崗位職責(zé)：
①負(fù)責(zé)飛行器總體設(shè)計(jì)與結(jié)構(gòu)優(yōu)化，開展氣動外形建模、載荷分析及強(qiáng)度校核工作
②承擔(dān)航空推進(jìn)系統(tǒng)、飛行控制系統(tǒng)或機(jī)載設(shè)備的研發(fā)與集成，進(jìn)行系統(tǒng)性能仿真與驗(yàn)證
③運(yùn)用CAD/CAE工具（如CATIA、ANSYS）完成三維建模、有限元分析及多學(xué)科協(xié)同仿真
④參與飛行器原型制造、地面試驗(yàn)及飛行測試，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)采集、分析與問題歸零
⑤依據(jù)FAA、EASA等國際適航標(biāo)準(zhǔn)，編制技術(shù)文檔并支持適航合規(guī)性審查與認(rèn)證
⑥跟蹤航空航天前沿技術(shù)，參與新材料、新工藝的應(yīng)用研究與工程化落地

任職要求：
①航空宇航科學(xué)與技術(shù)、飛行器設(shè)計(jì)、力學(xué)、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷
②掌握空氣動力學(xué)、結(jié)構(gòu)力學(xué)、飛行力學(xué)、熱力學(xué)等專業(yè)理論，具備扎實(shí)的工程數(shù)學(xué)基礎(chǔ)
③熟練使用CATIA、ANSYS、MATLAB/Simulink等設(shè)計(jì)與仿真軟件，具備編程或腳本開發(fā)能力
④熟悉航空器制造工藝、維修規(guī)范及適航法規(guī)體系，了解DO-160、CCAR-25等標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先
⑤具備較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)分析和故障診斷能力，能獨(dú)立解決復(fù)雜工程技術(shù)問題
⑥具有良好的跨學(xué)科協(xié)作意識、項(xiàng)目管理能力和書面表達(dá)能力，適應(yīng)高強(qiáng)度科研與現(xiàn)場工作

崗位職責(zé)：
今后主要在維修控制、技術(shù)支援、質(zhì)量監(jiān)督等領(lǐng)域從事專業(yè)技術(shù)工作。 任職要求：
1.理工類院校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷（學(xué)習(xí)優(yōu)異可適當(dāng)放寬至本科）；
2.航空類、交通運(yùn)輸類、能源動力類、機(jī)械類、自動化類、儀器類、材料類、電氣類、電子信息類、力學(xué)類、通訊類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；
3.大學(xué)英語六級，英語專業(yè)四級、雅思6.0、托福80分可相當(dāng)于大學(xué)英語六級；
4.身體健康，能適應(yīng)倒班工作需要。

崗位職責(zé)：
主要在工程管理、機(jī)隊(duì)管理、發(fā)動機(jī)管理、質(zhì)量管理等領(lǐng)域從事專業(yè)技術(shù)和研發(fā)創(chuàng)新工作。 任職要求：
1.理工類院校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷；
2.航空類、交通運(yùn)輸類、能源動力類、機(jī)械類、自動化類、儀器類、材料類、電氣類、電子信息類、力學(xué)類、通訊類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；
3.大學(xué)英語六級，英語專業(yè)四級、雅思6.0、托福80分可相當(dāng)于大學(xué)英語六級。

崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)制造院航空金屬材料的計(jì)算模擬方向發(fā)展規(guī)劃與技術(shù)路線制定；
（2）主導(dǎo)重大材料計(jì)算項(xiàng)目的立項(xiàng)、技術(shù)攻關(guān)與組織實(shí)施；
（3）指導(dǎo)并參與核心算法的研發(fā)與材料設(shè)計(jì)的關(guān)鍵技術(shù)突破，應(yīng)用AI突破傳統(tǒng)計(jì)算方法的效率瓶頸；
（4）協(xié)同構(gòu)建高水平的AI+材料計(jì)算交叉學(xué)科團(tuán)隊(duì)。 任職要求：
（1）博士學(xué)歷，金屬材料、材料計(jì)算等相關(guān)專業(yè)；
（2）10年以上材料計(jì)算研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，在本專業(yè)領(lǐng)域具有重要影響力；
（3）具有AI/機(jī)器學(xué)習(xí)在材料科學(xué)領(lǐng)域應(yīng)用實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（4）具有敏銳的前沿技術(shù)捕捉、學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力。

崗位職責(zé)：
“卓越航空工程師計(jì)劃”是東航技術(shù)面向?qū)I(yè)領(lǐng)域的高端人才培養(yǎng)計(jì)劃，旨在造就一批適應(yīng)航空業(yè)務(wù)發(fā)展需要的各類型專業(yè)領(lǐng)域人才。今后主要在工程管理、機(jī)隊(duì)管理、發(fā)動機(jī)管理、質(zhì)量管理等領(lǐng)域從事專業(yè)技術(shù)和研發(fā)創(chuàng)新工作。 任職要求：
1.理工類院校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷；
2.航空類、交通運(yùn)輸類、能源動力類、機(jī)械類、自動化類、儀器類、材料類、電氣類、電子信息類、力學(xué)類、通訊類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；
3.大學(xué)英語六級，英語專業(yè)四級、雅思6.0、托福80分可相當(dāng)于大學(xué)英語六級。

崗位職責(zé)：
菁英航空工程師計(jì)劃”是東航技術(shù)面向重點(diǎn)地區(qū)維修單位職能部門的專項(xiàng)人才培養(yǎng)計(jì)劃。主要用于工程師隊(duì)伍人才儲備，造就一批適應(yīng)航空業(yè)務(wù)發(fā)展需要的各類型專業(yè)領(lǐng)域人才。今后主要在維修控制、技術(shù)支援、質(zhì)量監(jiān)督等領(lǐng)域從事專業(yè)技術(shù)工作。 任職要求：
1.理工類院校應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷（學(xué)習(xí)優(yōu)異可適當(dāng)放寬至本科）；
2.航空類、交通運(yùn)輸類、能源動力類、機(jī)械類、自動化類、儀器類、材料類、電氣類、電子信息類、力學(xué)類、通訊類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)；
3.大學(xué)英語六級，英語專業(yè)四級、雅思6.0、托福80分可相當(dāng)于大學(xué)英語六級；
4.身體健康，能適應(yīng)倒班工作需要。

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)航空機(jī)載設(shè)備相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案制定、需求分析、總體設(shè)計(jì)、仿真論證、關(guān)鍵技術(shù)研究等。 任職要求：
1.能夠遵守國家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德，愛國敬業(yè)、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)；
2.2025、2026年應(yīng)屆博士研究生，機(jī)械類、控制類、電氣類、能動類、材料類等相關(guān)專業(yè)；
3.熟練使用相關(guān)專業(yè)工具；
4.具有較好的創(chuàng)新能力、前沿追蹤能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.身體健康，符合崗位要求。

崗位職責(zé)：
1.分析我國航空產(chǎn)業(yè)當(dāng)前發(fā)展質(zhì)量現(xiàn)狀與面臨問題；
2.深入挖掘數(shù)據(jù)，開展行/區(qū)域分析，獨(dú)立撰寫分析報(bào)告；
3.針對復(fù)雜問題提出觀點(diǎn)、政策建議和解決方案;
4.參與企業(yè)調(diào)查問卷設(shè)計(jì)、行業(yè)調(diào)研等相關(guān)工作；
5.協(xié)助設(shè)計(jì)、開發(fā)可實(shí)踐應(yīng)用的效能評價(jià)指標(biāo)； 任職要求：
1.基本要求：碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)相關(guān)專業(yè)；2.英語要求：英語六級以上； 3.計(jì)算機(jī)要求：熟練運(yùn)用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件； 4.專業(yè)知識要求：具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)專業(yè)知識； 5.工作經(jīng)驗(yàn)要求：有行業(yè)研究、問卷調(diào)查、企業(yè)質(zhì)量管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6.其他要求：優(yōu)秀的寫作與溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力，關(guān)注經(jīng)濟(jì)政策與公共問題，熱愛咨詢業(yè)，能承受高強(qiáng)度工作。；

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)無人機(jī)、eVTOL等新型航空器、低空航空器的飛控系統(tǒng)、新能源動力、電推進(jìn)、鏈路、地面站、結(jié)構(gòu)等適航符合性驗(yàn)證；
2.開展無人機(jī)、eVTOL等新型航空器、低空航空器的電磁環(huán)境測評、機(jī)載軟件測評驗(yàn)證；
3.參與無人機(jī)、eVTOL等新型航空器、低空航空器和其他航空產(chǎn)品的適航審定相關(guān)工作；
4.根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢，開展實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃、立項(xiàng)、論證、申報(bào)和條件建設(shè)；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求：
招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
2.政治立場堅(jiān)定，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
3.具有良好的道德品行，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛并有志投身民航事業(yè)；
4.具備與崗位相匹配的基本素質(zhì)、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)能力、身體條件和心理素質(zhì)；
5.符合崗位所需的其他條件，詳見《附件1》；
6.社會招聘人員，年齡一般不超過38周歲（1986年12月1日以后出生），具有博士學(xué)歷學(xué)位的可放寬至40周歲（1984年12月1日以后出生）。專業(yè)技術(shù)中級崗位招聘年齡可放寬至40周歲（1984年12月1日以后出生），專業(yè)技術(shù)副高級崗位招聘年齡可放寬至45周歲（1979年12月1日以后出生）；校園招聘人員，年齡不超過38周歲（1986年12月1日以后出生）。
7.有下列情形之一者不得報(bào)考：
受過刑事處罰、開除黨籍、公職或者學(xué)籍，及其他黨紀(jì)政務(wù)處分的；正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象名單的；在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為還在禁考期的；曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的；在校期間受過院系及以上單位處分的；聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；以及法律法規(guī)規(guī)定不能招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

專業(yè)要求
0802機(jī)械工程類，0804儀器科學(xué)與技術(shù)類，0807動力工程及工程熱物理類，0808 電氣工程類，0809電子科學(xué)與技術(shù)類，0810信息與通信工程類，0811控制科學(xué)與工程類，0812計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類，0823交通運(yùn)輸工程類，0825航空宇航科學(xué)與技術(shù)類，0835軟件工程類，0837安全科學(xué)與工程類，0839網(wǎng)絡(luò)空間安全類，0854電子信息類，0855機(jī)械類，0858能源動力類，0861交通運(yùn)輸類，1405智能科學(xué)與技術(shù)類

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)跟蹤研究航空器、無人機(jī)、動力系統(tǒng)相關(guān)領(lǐng)域最新科技進(jìn)展，分析發(fā)展趨勢；
2.負(fù)責(zé)開展航空器、無人機(jī)、動力系統(tǒng)設(shè)計(jì)技術(shù)和適航技術(shù)研究，提出審定管理政策、法規(guī)、程序和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建議；
3.負(fù)責(zé)為行業(yè)提供政策咨詢和技術(shù)服務(wù)；
4.負(fù)責(zé)運(yùn)用新理論、新方法創(chuàng)造地解決工作中關(guān)鍵技術(shù)難題；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求：
招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
2.政治立場堅(jiān)定，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
3.具有良好的道德品行，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛并有志投身民航事業(yè)；
4.具備與崗位相匹配的基本素質(zhì)、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)能力、身體條件和心理素質(zhì)；
5.符合崗位所需的其他條件，詳見《附件1》；
6.社會招聘人員，年齡一般不超過38周歲（1986年12月1日以后出生），具有博士學(xué)歷學(xué)位的可放寬至40周歲（1984年12月1日以后出生）。專業(yè)技術(shù)中級崗位招聘年齡可放寬至40周歲（1984年12月1日以后出生），專業(yè)技術(shù)副高級崗位招聘年齡可放寬至45周歲（1979年12月1日以后出生）；校園招聘人員，年齡不超過38周歲（1986年12月1日以后出生）。
7.有下列情形之一者不得報(bào)考：
受過刑事處罰、開除黨籍、公職或者學(xué)籍，及其他黨紀(jì)政務(wù)處分的；正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象名單的；在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為還在禁考期的；曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的；在校期間受過院系及以上單位處分的；聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；以及法律法規(guī)規(guī)定不能招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

專業(yè)要求
0825航空宇航科學(xué)與技術(shù)類，0809電子科學(xué)與技術(shù)類，0810信息與通信工程類，0811控制科學(xué)與工程類，0812計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類