1.負(fù)責(zé)分管采購(gòu)物資的成本分析、市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)分析及價(jià)格談判；
2.負(fù)責(zé)優(yōu)化拓展供應(yīng)商資源、制定相應(yīng)采購(gòu)策略；
3.負(fù)責(zé)分管物資的供應(yīng)保障，完成采購(gòu)物資價(jià)格認(rèn)定和采購(gòu)招標(biāo)相關(guān)工作，落實(shí)物資采購(gòu)商務(wù)合同簽訂；
4.負(fù)責(zé)分管物資的庫(kù)存管理及協(xié)助處理呆滯積壓物資；
5.能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外，及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

1.基本條件：
（1）遵紀(jì)守法，品行端正，廉潔自律，無違規(guī)違紀(jì)行為；認(rèn)同和遵循公司企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析和解決問題能力；
（2）有一定的文字功底，為人誠(chéng)信、工作勤奮，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
（3）熱愛工作，抗壓能力強(qiáng)。
2.應(yīng)聘年齡：35周歲以下（特別優(yōu)秀者可適度放寬）。
3.技能要求：
（1）了解采購(gòu)計(jì)劃管理知識(shí)、企業(yè)質(zhì)量管理知識(shí)、掌握物資采購(gòu)過程控制程序、財(cái)務(wù)知識(shí)、統(tǒng)計(jì)分析知識(shí)；
（2）能熟練運(yùn)用office、word等辦公軟件；熟悉長(zhǎng)虹采購(gòu)流程，熟悉ERP系統(tǒng)；
掌握國(guó)家、公司有關(guān)的法律、法規(guī)和采購(gòu)管理文件；
（3）具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，有一定的文字功底，寫作能力強(qiáng)，敬業(yè)、擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)，能夠承受較大工作壓力；
（4）持有采購(gòu)專業(yè)資格證書者優(yōu)先。