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數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理

面議
北京 本科 1人 2024-06-03發(fā)布 查看公告詳情
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請(qǐng)聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理
工作地點(diǎn):北京
招聘人數(shù): 1
報(bào)名方式: 電子郵件
截止時(shí)間:2024-06-16
其他要求
學(xué)歷要求:本科
崗位職責(zé)
1.協(xié)調(diào)多方資源,豐富和優(yōu)化運(yùn)營和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)庫,開展數(shù)據(jù)治理工作,確保日常工作中基礎(chǔ)數(shù)據(jù)能及時(shí)收錄和提??;2.協(xié)助梳理集團(tuán)經(jīng)營管理指標(biāo)體系,形成標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)計(jì)口徑并落地到生產(chǎn)環(huán)境,為公司運(yùn)營和決策提供數(shù)據(jù)支持;3.獨(dú)立設(shè)計(jì)并完善可視化數(shù)據(jù)大屏、可視化數(shù)據(jù)分析、自助查詢、數(shù)據(jù)倉庫等產(chǎn)品,包括但不限于界面內(nèi)容設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)需求分析、接口方案設(shè)計(jì)、數(shù)倉中間表結(jié)構(gòu)等;跟進(jìn)數(shù)據(jù)清洗、業(yè)務(wù)規(guī)則制定、技術(shù)研發(fā)、測(cè)試、上線、部署等環(huán)節(jié);4.能獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘,并提供洞察。
任職要求
1.年齡40周歲及以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡限制;2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)或大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè),5年以上數(shù)據(jù)平臺(tái)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)可視化產(chǎn)品或數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗(yàn);3.至少精通一種常見的數(shù)據(jù)分析工具,具備hands-on的數(shù)據(jù)處理和分析能力,掌握撰寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告技能;4.具備良好的跨部門溝通能力與學(xué)習(xí)能力,抗壓性強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;5.具備國企數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)條線數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃、可視化數(shù)據(jù)大屏產(chǎn)品設(shè)計(jì)或?qū)嵤┙桓兜裙ぷ鹘?jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
其他說明
一、報(bào)名時(shí)間
2024年5月30日至2024年6月16日23時(shí)。
二、報(bào)名方式
將相關(guān)報(bào)名材料放置在同一個(gè)文件夾內(nèi),文件夾統(tǒng)一命名為“所報(bào)崗位名稱+姓名”,進(jìn)行壓縮并發(fā)送至招聘報(bào)名專用郵箱zhaopin0901@163.com。符合招聘條件且有應(yīng)聘意愿的報(bào)名人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求報(bào)送材料。
三、報(bào)名材料
1.填寫完整的《招聘報(bào)名表》。模板可從招聘公告鏈接中下載,填寫完畢后發(fā)送《招聘報(bào)名表》WORD版和PDF版(簽字掃描)至報(bào)名專用郵箱;
2.本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等電子掃描件;
3.近期正面免冠彩色照片電子版;
4.個(gè)人工作簡(jiǎn)歷;
5.其他要求提供的材料。
競(jìng)爭(zhēng)力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競(jìng)爭(zhēng)者,建議************
較低
一般
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