負(fù)責(zé)講授安全技術(shù)與管理專業(yè)、安全智能監(jiān)測(cè)技術(shù)專業(yè)相關(guān)課程，承擔(dān)相關(guān)科研教改、實(shí)操實(shí)訓(xùn)、校企合作等工作

1.非京戶籍人員須符合北京市就業(yè)落戶政策要求；
2.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（一）招聘對(duì)象
1.北京生源畢業(yè)生（含具有北京市常住戶口的留學(xué)回國(guó)人員）或符合進(jìn)京落戶條件的非京生源博士畢業(yè)生（含兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生）；
2.符合北京市優(yōu)秀留學(xué)回國(guó)人員引進(jìn)相關(guān)政策人員；
3.社會(huì)在職人員（含博士后出站人員）。
（二）應(yīng)聘人員基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康，言行雅正，自尊自律，熱愛教育事業(yè)，自覺遵守教師職業(yè)道德和行為規(guī)范；
3.有事業(yè)心和責(zé)任感，有敬業(yè)、奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)精神，服從組織工作安排；
4.在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良；
5.具有履行應(yīng)聘崗位所需的理論業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際工作能力；
6.具有較好語(yǔ)言和文字表達(dá)能力；
7.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度要求。
（三）應(yīng)聘人員其他條件
1.非京生源畢業(yè)生須具有博士學(xué)歷學(xué)位，且符合北京市人力資源和社會(huì)保障局引進(jìn)非京生源條件和要求；
2.留學(xué)回國(guó)人員須于2024年7月1日前取得最高學(xué)位（學(xué)歷）證書，并經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證完畢，且未在國(guó)內(nèi)辦理過就業(yè)手續(xù)。其中，非京留學(xué)回國(guó)人員須符合北京市優(yōu)秀留學(xué)回國(guó)人員引進(jìn)相關(guān)政策；
3.博士后人員須為脫產(chǎn)博士后，與其他單位無(wú)人事關(guān)系，能于2024年11月15日前取得博士后證書并辦結(jié)出站手續(xù)，其中非京籍（未取得北京市常住戶口）人員還應(yīng)符合全國(guó)博士后管理委員會(huì)關(guān)于進(jìn)京落戶的條件和要求；
4.博士畢業(yè)生（含留學(xué)回國(guó)人員）年齡不超過35周歲（1989年1月1日以后出生），其中應(yīng)聘專任教師崗位的北京生源博士畢業(yè)生，年齡可適當(dāng)放寬；
5.碩士畢業(yè)生年齡不超過30周歲（1994年1月1日以后出生）；
6.社會(huì)在職人員須具有北京市常住戶口（且人事、行政關(guān)系在京），同時(shí)具有相關(guān)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，年齡不超過35周歲（1989年1月1日以后出生），其中應(yīng)聘專任教師崗位的社會(huì)在職人員，年齡可適當(dāng)放寬；
7.具體招聘崗位、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡、人數(shù)等信息詳見《北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年度（第三批）公開招聘計(jì)劃》（附件1）。