1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)方向及規(guī)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)全過程的技術(shù)支持管理工作，技術(shù)審查管理工作。
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的能源規(guī)劃、能源審計(jì)、節(jié)能診斷、節(jié)能潛力評(píng)估、、綠色低碳、節(jié)能咨詢、評(píng)估咨詢及相關(guān)應(yīng)用課題研究，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的節(jié)能診斷，診斷報(bào)告、項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、實(shí)施方案、運(yùn)維策略的編制，參與功能驗(yàn)收、組織性能驗(yàn)收及后評(píng)價(jià)技術(shù)文件的編制，參與公司方案審核工作。
3.負(fù)責(zé)組織相關(guān)節(jié)能領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)技術(shù)的研究，課題研究等工作。
4.負(fù)責(zé)組織相關(guān)新技術(shù)整合、新技術(shù)應(yīng)用等工作。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，開展對(duì)外技術(shù)交流與合作、新技術(shù)應(yīng)用推廣評(píng)估、與技術(shù)進(jìn)步有關(guān)的科技項(xiàng)目申請(qǐng)等工作。跟蹤和研究節(jié)能領(lǐng)域的新技術(shù)、新設(shè)備、新方法與技術(shù)信息的收集工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)要求：暖通空調(diào)、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、建筑節(jié)能、自動(dòng)化、熱能與動(dòng)力及相關(guān)專業(yè)；
3.資格要求：具備中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格；具有注冊(cè)建筑師或注冊(cè)公用設(shè)備工程師（動(dòng)力）優(yōu)先考慮
4.年齡要求：年齡一般不超過35周歲，具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格或注冊(cè)類執(zhí)業(yè)資格的可放寬年齡到40周歲；
5.績(jī)效要求：近3年績(jī)效考核結(jié)果均為稱職（B）及以上。

1.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上能源動(dòng)力、節(jié)能相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.專業(yè)知識(shí)：熟悉空調(diào)、鍋爐、泵與風(fēng)機(jī)、熱能動(dòng)力領(lǐng)域的新產(chǎn)品和新技術(shù)，熟練掌握暖通、鍋爐、泵與風(fēng)機(jī)、熱能等技術(shù)；
3.能力技能：有較強(qiáng)的文字寫作能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；執(zhí)行能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力；工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。