貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委政府工作部署及集團(tuán)戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)引領(lǐng)帶動(dòng)全區(qū)文旅產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，全面完成內(nèi)蒙古文旅集團(tuán)董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
（一）貫徹執(zhí)行董事會(huì)各項(xiàng)決議決定。
（二）根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)，組織制定、推動(dòng)實(shí)施集團(tuán)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。
（三）組織編制集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)決算和投資方案，經(jīng)董事會(huì)授權(quán)或批準(zhǔn)后實(shí)施，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值，依法維護(hù)企業(yè)、股東和職工的利益。
（四）審核各子公司及業(yè)務(wù)部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。監(jiān)督控制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃實(shí)施情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取糾偏措施。
（五）建立健全內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)管理體系以及違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究工作體系，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，確保企業(yè)合規(guī)運(yùn)行。
（六）定期向董事會(huì)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用和盈虧情況及其他重大事宜；組織建立集團(tuán)與客戶(hù)、合作伙伴、上級(jí)主管部門(mén)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門(mén)的溝通渠道，樹(shù)立良好企業(yè)形象；建立企業(yè)內(nèi)部有效溝通機(jī)制。
（七）主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作。主持召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)，對(duì)公司運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行決策；代表公司參加重大業(yè)務(wù)及其他重要活動(dòng)；組織開(kāi)展招商引資等活動(dòng)；審批處理經(jīng)營(yíng)管理事務(wù)文件；審批財(cái)務(wù)資金支付，控制經(jīng)營(yíng)管理成本；負(fù)責(zé)處理重大突發(fā)事件，并及時(shí)向董事會(huì)匯報(bào)；監(jiān)督指導(dǎo)分管部門(mén)內(nèi)部管理工作；負(fù)責(zé)辦理由董事長(zhǎng)授權(quán)的其它重要事項(xiàng)。
（八）在董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi)決定人員任免、獎(jiǎng)懲、薪酬等工作。
（九）負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)，打造核心競(jìng)爭(zhēng)力。
（十）組織完成集團(tuán)董事會(huì)交辦的其它工作任務(wù)。
（十一）履行其他法律法規(guī)及公司章程所規(guī)定的崗位職責(zé)。

(一)基本條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能夠緊緊圍繞習(xí)近平總書(shū)記交給內(nèi)蒙古的五大任務(wù)和全方位建設(shè)“模范自治區(qū)”兩件大事，鑄牢中華民族共同體意識(shí)，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)。
2.熟悉法律法規(guī)、國(guó)家政策、現(xiàn)代企業(yè)管理、文旅產(chǎn)業(yè)、投融資、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
3.具有國(guó)際視野、戰(zhàn)略思維、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)及創(chuàng)新意識(shí)，在所處行業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有較高影響力和認(rèn)可度，工作業(yè)績(jī)突出。
4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）任職資格
1.年齡55周歲以下，1969年10月17日（含）以后出生。
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
3.具有5年及以上景區(qū)運(yùn)營(yíng)、酒店管理、文化傳媒等文化旅游行業(yè)任一方面工作經(jīng)歷。近3年一直從事管理工作。
4.除滿(mǎn)足以上3個(gè)條件以外，還需滿(mǎn)足下列條件中的任意一項(xiàng)：
（1）中央企業(yè)總部中層管理人員或所屬二級(jí)單位班子成員。
（2）中央企業(yè)所屬二級(jí)單位的中層正職或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員。
（3）省級(jí)（自治區(qū)、直轄市）直屬?lài)?guó)有企業(yè)中層正職或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員，或地市（盟、自治州）直屬?lài)?guó)有企業(yè)正處級(jí)職務(wù)或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員。
（4）黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正處級(jí)及以上職務(wù)。
（5）近三年平均年納稅所得額300萬(wàn)元以上、職工和派遣員工總數(shù)300人以上且企業(yè)的資產(chǎn)總額5000萬(wàn)元以上的私營(yíng)企業(yè)副總經(jīng)理及以上或相當(dāng)職務(wù)人員。