（1）負(fù)責(zé)新項(xiàng)目/工廠全生命周期的物流及布局規(guī)劃；（2）負(fù)責(zé)制造基地入廠物流方案輸出及落地實(shí)施，包括倉儲策略、排序策略、SPS策略等；（3）負(fù)責(zé)智能物流對工廠的導(dǎo)入工作，包括AGV、WMS等；（4）負(fù)責(zé)總結(jié)并完善公司物流的流程、體系、制度建設(shè)；（5）負(fù)責(zé)行業(yè)洞察，識別并實(shí)施物流成本降低、效率提升的機(jī)會與方案；（6）負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈物流布局、規(guī)劃和設(shè)計(jì)；（7）負(fù)責(zé)庫存控制和庫存結(jié)構(gòu)優(yōu)化，持續(xù)提升物資周轉(zhuǎn)效率；（8）負(fù)責(zé)制造環(huán)節(jié)配送設(shè)計(jì)及優(yōu)化，同步對實(shí)施效果監(jiān)督。

1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力與執(zhí)行力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲及以下；4.技能要求：①具備精益改善的思想、熟練掌握精益設(shè)計(jì)、6SigmaCT、IE方法和工具；②對流程標(biāo)準(zhǔn)化,運(yùn)營可視化,以及物流KPI指標(biāo)的制定和實(shí)施具備豐富經(jīng)驗(yàn)；③具有良好的協(xié)調(diào)管理能力,并與各對接渠道保持良好關(guān)系和有效交流；④具備AGV、立庫、智能供應(yīng)鏈等項(xiàng)目實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)；⑤具有10年以上大型電子制造企業(yè)供應(yīng)鏈優(yōu)化經(jīng)歷，主持和實(shí)施過大型的物流改善項(xiàng)目，其中5年以上物流行業(yè)方案規(guī)劃或物流運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用CAD制作規(guī)劃設(shè)計(jì)圖，有大型電子制造企業(yè)或智能供應(yīng)鏈相關(guān)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。5.工作經(jīng)歷：具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；6.政治面貌：不限。