1.組織制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，組織分解、實施公司的業(yè)務規(guī)劃，完成年度經(jīng)營目標。
2.全面主持公司的日常經(jīng)營管理工作，主持召開經(jīng)理會，對重大事項進行決策。
3.主持、推動公司關鍵管理流程，進行組織結(jié)構(gòu)和流程的優(yōu)化調(diào)整。
4.組織公司員工隊伍建設，審批重大人事決策。
5.領導公司內(nèi)部建立良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關系。
6.倡導公司的經(jīng)營理念，推進企業(yè)文化建設，塑造和強化公司的核心價值觀。
7.領導公司與客戶、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間建立順暢的溝通渠道；領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象。
8.組織制定公司月度、年度工作計劃，監(jiān)督并考核各部門工作計劃，提升公司整體工作效率和工作業(yè)績。
9.監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程，對重大差異提出有效的糾正措施，以確保年度經(jīng)營目標的實現(xiàn)。
10.組織實施公司財務預算及利潤分配方案，并監(jiān)督執(zhí)行情況。
11.審批公司的重大財務支出。
12.完成公司領導交辦的其他工作。

1.具有小微及以上企業(yè)計算機科學、人工智能等相關領域總經(jīng)理崗位2年以上工作經(jīng)驗或計算機科學、人工智能等相關領域 5 年以上市場運營、戰(zhàn)略規(guī)劃等相關工作經(jīng)驗【具備其中一項即可，需提供在該類型企業(yè)工作具體案例和個人參與市場運營、戰(zhàn)略規(guī)劃的具體工作內(nèi)容，且在提供的案例中，至少應包含2個有關市場運營或戰(zhàn)略規(guī)劃的案例證明材料（進入背調(diào)環(huán)節(jié)后需提供加蓋單位印章的有關實際參與工作階段的原件）】。同等條件下，具有國企高管工作經(jīng)驗者優(yōu)先。全日制碩士、博士研究生可分別縮短 1 年、2 年相關工作經(jīng)歷。
2.持有經(jīng)濟類或計算機類或電子信息類中級及以上同專業(yè)類別職稱證書（或相當于中級及以上相關執(zhí)/職業(yè)資格）。
3.具備銷售管理、財務管理、公共關系、法律等方面的知識，對公司主營業(yè)務有深刻的了解和理解。
4.具有良好的前瞻性和決策能力，善于企業(yè)經(jīng)營管理，熟悉企業(yè)運作及各部門工作流程。
5.具有卓越的領導能力、人際交往能力和社會活動能力，具有極強的感召力和凝聚力。
6.具備銷售管理、財務管理、公共關系、法律等方面的知識，對公司主營業(yè)務有深刻的了解和理解。
7.中共黨員，具有較強的管黨治黨能力和較高的思想理論水平。