1.負責(zé)建立和維護公司的計劃管理體系，包括年度經(jīng)營計劃、項目總體進度控制計劃等并組織和協(xié)調(diào)各部門制定詳細的工作計劃。跟蹤各項計劃的進展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決計劃執(zhí)行中的問題，確保項目按計劃推進。
2.制定公司年度經(jīng)營目標(biāo)、制定工程項目的整體計劃和里程碑節(jié)點。將公司整體戰(zhàn)略和目標(biāo)分解為各部門、各項目的具體目標(biāo)和任務(wù)，形成目標(biāo)管理體系。根據(jù)項目需求，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部和外部資源，包括人力、物力、財力等。
3.負責(zé)公司各類事項審批流程規(guī)范化系統(tǒng)化建設(shè)。
4.負責(zé)各項目、各部門目標(biāo)完成度考核及子公司目標(biāo)考核工作。
5.負責(zé)項目全業(yè)務(wù)條線統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理，包括項目設(shè)計、施工、質(zhì)量、安全等各環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)管控、合理規(guī)劃項目時間、成本、資源等。
6.組織開展公司招投工作，制定和完善公司招采流程、體系、制度建設(shè)工作。
7.牽頭負責(zé)公司督辦管理工作，包括新區(qū)管委會、集團、公司督辦事項的跟進及反饋。
8.負責(zé)項目會議管理體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，承辦項目專題會議、項目周例會等，做好會議管理及會議通知、記錄、紀(jì)要等。
9.負責(zé)項目綜合信息管理、資料收集、整理、報送及審核，發(fā)揮項目信息流轉(zhuǎn)中樞作用。
10.負責(zé)制定和完善公司風(fēng)險管控體系建設(shè)、合規(guī)化建設(shè)和管控。負責(zé)公司法務(wù)、審計管理工作、公司法律訴訟工作。組織對公司的經(jīng)營進行風(fēng)險評估，識別潛在風(fēng)險，制定策略和預(yù)案，降低風(fēng)險對項目的影響。
11.負責(zé)組織開展公司內(nèi)控審查和監(jiān)督工作。組織法律咨詢，開展法律宣傳、教育和培訓(xùn)等工作。
12.負責(zé)建立項目聯(lián)絡(luò)機制，聯(lián)絡(luò)項目各參建單位、各部門。
13.建立維護與政府部門、合作伙伴的良好關(guān)系。
14.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

1.具有建筑行業(yè)項目管理（甲方單位）類小型及以上企業(yè)或區(qū)屬及以上國有企業(yè)項目管理、運營管理、工程設(shè)計管理等任一相關(guān)領(lǐng)域2年以上中層正職及以上管理經(jīng)驗，或具有建筑行業(yè)項目管理（甲方單位）小型及以上或區(qū)屬及以上國有企業(yè)項目管理、運營管理、工程設(shè)計管理等任一相關(guān)領(lǐng)域5年以上管理經(jīng)驗?！緫?yīng)聘者需提供以下任一工作履歷證明材料：①需提供該類型企業(yè)中參與項目前期籌備、策劃、方案等工作經(jīng)歷證明材料；②需提供該類型企業(yè)中工程部門管理、工程項目負責(zé)人任一任職文件或明確任職工程管理部門負責(zé)人、工程管理項目負責(zé)人任一工程項目合同(進入背調(diào)環(huán)節(jié)后需提供加蓋單位印章的有關(guān)實際參與工作階段的原件)】具有任職項目總經(jīng)理崗位2年及以上工作經(jīng)歷或工程項目全過程管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具有法律職業(yè)資格、一級建造師、一級注冊建筑師、稅務(wù)師任一職業(yè)資格證書或中級審計師、中級工程師及以上任一職稱證書。
3.熟練掌握工業(yè)與民用建筑管理、經(jīng)濟分析等專業(yè)知識及相關(guān)政策法規(guī)，熟悉工程管理、計劃管理、目標(biāo)管理、流程管理、項目策劃等工作，熟練掌握WORD、ECSXL、PPT等辦公軟件。
4.具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、公關(guān)能力和實施運作能力、人際交往能力、溝通能力（橫向部門）、計劃能力（PDCA)、較強的執(zhí)行能力、文字表達能力。
5.同等條件下，中共黨員優(yōu)先。