（一）推進(jìn)學(xué)院高水平發(fā)展，負(fù)責(zé)學(xué)院發(fā)展規(guī)劃落實落地，全面推進(jìn)相關(guān)學(xué)科專業(yè)建設(shè);
（二）加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，推進(jìn)高層次人才引育，加強(qiáng)學(xué)術(shù)團(tuán)隊建設(shè)，提升科學(xué)研究水平；
（三）創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，提升人才培養(yǎng)質(zhì)量;
（四）推動高水平科研項目、高質(zhì)量成果獎項、高能級科研平臺規(guī)劃建設(shè)水平；
（五）推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，提升社會服務(wù)能力水平等;
（六）推動與國內(nèi)外相關(guān)學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的交流與合作，提升學(xué)院的學(xué)術(shù)影響力和社會影響力。

（一）遵守憲法和法律，擁護(hù)黨和國家的教育方針、政策,熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)；
（二）治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),為人正派，愛崗敬業(yè)，求真務(wù)實，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神；
（三）熟悉高等教育規(guī)律和本學(xué)科人才培養(yǎng)規(guī)律，能夠準(zhǔn)確把握學(xué)科發(fā)展趨勢，并具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、管理能力和國際化的學(xué)術(shù)視野；
（四）在本學(xué)科領(lǐng)域及相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域有較高的學(xué)術(shù)地位或?qū)W術(shù)影響力，以第一作者或通訊作者在本學(xué)科頂刊發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文或承擔(dān)過國家級重大科研項目（教育部哲學(xué)社會科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項目）；
（五）應(yīng)具有研究生學(xué)歷和博士學(xué)位，擁有高校、科研院所等相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)的教授、研究員或相當(dāng)?shù)恼呒墝I(yè)技術(shù)職務(wù)；
（六）身體健康，年齡一般不超過65周歲，學(xué)術(shù)成果或?qū)W術(shù)影響力特別突出者可適當(dāng)放寬；
（七）全職學(xué)術(shù)院長能夠保證主要精力投入學(xué)院工作；兼職學(xué)術(shù)院長能夠保證與學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子及教師的信息暢通，能夠不定期來校指導(dǎo)工作，一年應(yīng)至少保證3個月到校時間。

應(yīng)聘者通過電子郵件提交以下材料，1.《廣西財經(jīng)學(xué)院公開招聘二級學(xué)院學(xué)術(shù)院長報名登記表》；2.身份證或護(hù)照，學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件；3.海內(nèi)外任職證明材料（任職文件或聘書）；4.近五年承擔(dān)的重要科研和教學(xué)項目、代表性學(xué)術(shù)論文和成果、重要貢獻(xiàn)等；5.個人工作設(shè)想，包括推進(jìn)學(xué)院、學(xué)科高質(zhì)量發(fā)展的思路、目標(biāo)和舉措。