詳見公告正文

崗位及要求
① 師資博士后；
② 遵守法律法規(guī)，身心健康，無違法違紀(jì)記錄；
③ 具有較強(qiáng)科研能力和學(xué)術(shù)潛力；
④ 年齡原則上在35周歲(含)以下，優(yōu)秀者可以到38周歲；
●有國內(nèi)外知名高?；驒C(jī)構(gòu)博士學(xué)位；
●獲博士學(xué)位一般不超過3年，或通過博士學(xué)位論文答辯的應(yīng)屆博士；
●全職在校從事師資博士后研究工作。

Position and Eligibility Requirements
Faculty Development Postdoctoral Re- searcher Eligibility Criteria:
Abide by Chinese laws and university regu- lations;be in good physical and mental health with no criminal or disciplinary record.
Demonstrate strong research capabilities and academic potential.
Generally under the age of 35(inclusive); exceptionally-qualified candidates may be con- sidered up to the age of 38.
Hold a Ph.D.degree from a well-recognized university orresearch institution,eitherin China or abroad.
Ph.D.degree obtained within the last 3 years,or current PhD candidates who have passed their dissertation defense.
Be able to work full-time at GZIC during the postdoctoral appointment period.

Field
Physics,Chemistry,Materials,
biology and other related areas are cordially invited to apply, including but not limited to the frontier fields of Information and Electronic Materials/technology, Advanced Energy Storage
Materials/Technology,Nano-
Mechanics/Technology,Bionic
Materials/Technology,and
Advanced Materials for health and medicine etc.

工作支持
學(xué)校為師資博士后設(shè)計了良好的職業(yè)發(fā)展路 徑與成長通道，并提供長期、穩(wěn)定、全面的支持。
01工作條件
①提供“雙一流”A類高校的國家、部省級高水 平科研平臺和科研條件；
②博士后導(dǎo)師100%具有海內(nèi)外一流高校、科研 院所教育工作經(jīng)歷，直接從海外引進(jìn)人員占比超 90%,院士等高層次人才占比超60%;
③可自主支配的20萬元科研經(jīng)費(fèi)；
④進(jìn)站滿18個月至出站后1年內(nèi)，可按規(guī)定評定 高級職稱，出站工作起點(diǎn)更高；
⑤出站考核優(yōu)秀獲得學(xué)校特別資助獎勵的100% 聘用留校。
02生活條件
①年薪34萬元以上(稅前，以下年薪同此；具體電話咨詢),獲國家、廣東省海外引進(jìn)博士后項(xiàng) 目的(世界排名前200的直接入選)年薪可達(dá)57萬 元，出站考核優(yōu)秀學(xué)校另外給與特別資助獎勵3萬 元、5萬元；
②提供校區(qū)內(nèi)博士后公寓，學(xué)校無房時發(fā)放租房補(bǔ)貼2000元/月；
③子女享受附屬中、小、幼優(yōu)質(zhì)教育資源就讀；
④享受學(xué)校公費(fèi)醫(yī)療等福利待遇；
⑤可辦理廣東省、廣州市人才相關(guān)政策辦理人 才綠卡，享受更多生活、工作的優(yōu)先和便利；
⑥出站留廣東省工作的，廣東省或廣州市財政 額外給予30萬元至50萬元住房補(bǔ)貼(3年)。