特聘教授（拔尖人才）-蘇州醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院
編制

面議

編制

蘇州博士研究生 3-5年若干人 2025-08-07發(fā)布查看公告詳情

績效獎(jiǎng)金安家補(bǔ)貼提供住房公寓科研資金

子女入學(xué)安排

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：特聘教授（拔尖人才）-蘇州醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院

職位類型：教授/副教授

工作地點(diǎn)：江蘇蘇州

招聘人數(shù)：若干

報(bào)名方式：電子郵件

截止時(shí)間：2025-09-15

用人部門：蘇州醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院

職位編制：事業(yè)編制

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年

年齡要求：出生日期在1985年1月1日（含）以后

海外經(jīng)歷：是

需求專業(yè)：

護(hù)理學(xué)

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

1．遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺踐行新時(shí)代科學(xué)家精神；
2．出生日期在1985年1月1日（含）以后；
3．具有博士學(xué)位；
4．研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；
5．在取得博士學(xué)位后至2025年9月15日前，一般應(yīng)在海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求（不適用于通過中外聯(lián)合培養(yǎng)方式取得海外博士學(xué)位的情況）。在海外工作期間，同時(shí)擁有境內(nèi)帶薪酬職位的申請人，其境內(nèi)帶薪酬職位的工作年限不計(jì)入海外工作年限；
6．取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?br>7．申請人尚未全職回國（來華）工作，或者2024年1月1日以后回國（來華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國（來華）工作不少于3年。

其他說明

個(gè)人簡歷應(yīng)包含個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成果、聯(lián)系方式等，郵件主題格式為：姓名+專業(yè)+意向?qū)W院（科研機(jī)構(gòu)）+申報(bào)海外優(yōu)青。

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

較低

一般

比較匹配

非常匹配

查看其他職位查看公告詳情

歡迎掃描下方二維碼關(guān)注高校人才網(wǎng)官方微信（碩博QQ交流群：928126168 ，進(jìn)微信群請點(diǎn)擊添加官方客服號(hào)）

重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無法提供相關(guān)證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。