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博士后

面議
廣州 博士研究生 若干人 2025-08-11發(fā)布 查看公告詳情
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聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:博士后
職位類型:博士后
工作地點(diǎn):廣東廣州
招聘人數(shù): 若干
報(bào)名方式: 電子郵件
截止時(shí)間:詳見正文
工作性質(zhì):全職
其他要求
學(xué)歷要求:博士研究生
年齡要求:35周歲(含)以下
該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科
崗位職責(zé)
研究方向:
(一)圍繞高性能鈦合金材料及其裝備,聚焦粉末冶金鈦合金制備與成形領(lǐng)域,主要開展研究方向包括:

(1)高性能粉末冶金鈦合金成分設(shè)計(jì);

(2)高性能鈦合金粉末冶金制備技術(shù);

(3)鈦合金構(gòu)件服役失效機(jī)理研究;

(4)生物醫(yī)用鈦合金制備技術(shù);

(5)先進(jìn)材料制備與成形配套裝備研發(fā)。

(二)瞄準(zhǔn)國防和醫(yī)用需求,圍繞鈦基復(fù)合材料和表面涂層技術(shù),主要開展研究方向包括:

(1)鈦合金表面處理與技術(shù);

(2)鈦合金表面腐蝕與防護(hù)技術(shù);

(3)連續(xù)纖維增強(qiáng)鈦基復(fù)合材料;

(4)航空用鈦合金表面防護(hù);

(5)生物醫(yī)用鈦合金表面改性。

(三)面向汽車、3C、低空經(jīng)濟(jì)與國防等輕量化制造對低成本高性能輕合金(鎂合金、鋁合金)迫切需求,圍繞輕合金新材料設(shè)計(jì)、組織控制、強(qiáng)韌化與先進(jìn)加工成形技術(shù)開發(fā),主要研究方向包括:

(1)高性能輕合金設(shè)計(jì)與新材料開發(fā);

(2)高性能輕合金組織控制與強(qiáng)韌化;

(3)高效熔絲增材高性能輕合金制備;

(4)半固態(tài)射鑄成形輕合金制備;

(5)高性能輕合金腐蝕控制與防護(hù)技術(shù)。

(四)聚焦高安全氫儲(chǔ)運(yùn)技術(shù)瓶頸,圍繞固態(tài)儲(chǔ)氫材料與裝備研發(fā),主要開展研究方向包括:

(1)高性能低成本儲(chǔ)氫材料體系創(chuàng)制;

(2)儲(chǔ)氫材料先進(jìn)制備與成形技術(shù)開發(fā);

(3)高密度儲(chǔ)氫裝置設(shè)計(jì)與系統(tǒng)集成;

(4)儲(chǔ)氫材料與裝置的理論計(jì)算及仿真模擬。

(五)圍繞碳纖維綠色回收技術(shù),聚焦碳纖維回收工藝優(yōu)化和再生碳纖維性能的提升,主要開展研究方向包括:

(1)碳纖維回收技術(shù)研發(fā);

(2)再生碳纖維在高端復(fù)合材料研發(fā)與應(yīng)用;

(3)再生碳纖維3D打印材料研發(fā)與應(yīng)用;

(4)再生碳纖維氈制備高強(qiáng)度復(fù)合材料板材技術(shù);

(5)再生碳纖維粉末在高分子材料的改性應(yīng)用。
任職要求
1.遵守法律法規(guī),具有良好的思想政治表現(xiàn)和品德修養(yǎng),身心健康,無違法違紀(jì)記錄,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范;
2.年齡原則上在35周歲(含)以下;
3.取得博士學(xué)位不超過3年,并取得一定研究成果且具備較強(qiáng)的獨(dú)立開展科學(xué)研究的能力;
4.材料科學(xué)與工程、冶金工程、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè),具有粉末冶金、金屬材料、計(jì)算材料學(xué)、防護(hù)涂層、固態(tài)儲(chǔ)氫材料、高分子材料、失效分析等相關(guān)研究背景的優(yōu)先考慮;
5.在攻讀博士期間參與過相關(guān)科研項(xiàng)目,有一定的學(xué)術(shù)成果積累,在核心期刊發(fā)表過相關(guān)領(lǐng)域論文;
6.聘任后能全職在研究院工作。
其他說明
有意向者請將以下材料以PDF格式發(fā)送至指定郵箱,郵件主題命名為:“應(yīng)聘青百教師/博士后-姓名-研究方向”。
1.個(gè)人簡歷(含學(xué)習(xí)/工作經(jīng)歷、研究成果列表、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、聯(lián)系方式等);
2.代表性學(xué)術(shù)成果(論文全文、專利證書、項(xiàng)目證明材料等);
3.博士學(xué)位證明(應(yīng)屆畢業(yè)生提供答辯通過證明);
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
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