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省域分公司經理

面議
拉薩 本科 4人 2025-08-28發(fā)布 查看公告詳情
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聲明:本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔任何責任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:省域分公司經理
職位類型:其他中高級管理崗
工作地點:西藏拉薩
招聘人數: 4
報名方式: 電子郵件
截止時間:2025-08-31
其他要求
學歷要求:本科
崗位職責
1.主持省域市場開發(fā)全面工作。
2.負責省域內政策法規(guī)、行業(yè)市場、競爭對手、重大項目的分析研判。
3.負責統(tǒng)籌省域內公共關系,制定大客戶對接拜訪計劃,做好公共關系維護和運用。
4.負責項目商業(yè)模式研究、策劃、應用及創(chuàng)新。
5.負責戰(zhàn)新、融建項目的立項、評審材料的報審。
6.負責省域內項目開發(fā)的統(tǒng)籌、指導、協(xié)調。
任職要求
1.全日制本科及以上學歷,具有8年以上國內市場開發(fā)工作經驗,掌握市場開發(fā)全流程全要素。有較強的市場分析和運作能力;掌握市場開發(fā)、商務管理、商務談判等基本技能。
2.具有中級及以上專業(yè)技術資格或相關執(zhí)(職)業(yè)資格。
3.具有較強的資源統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調能力、組織應變能力、學習創(chuàng)新能力、抗挫抗壓能力和團隊建設能力。
4.參與過兩個及以上大型項目(5億元)的運作,并有成功業(yè)績。
5.男性年齡不超過45周歲,女性年齡不超過40周歲。
6.應在副職或同層級崗位工作滿2年或主持工作滿1年;未滿2年的,應在副職(含同層級崗位)崗位及下一層崗位工作累計滿4年(副職崗位工作至少滿1年)。集團外人員應具備相關行業(yè)相應管理崗位或相當層級崗位任職經歷。
7.有西南市場工作經歷且社會資源豐富者優(yōu)先,特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
其他說明
四川、重慶、云南、西藏各1人
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***,已超過了 *** 的競爭者,建議************
較低
一般
比較匹配
非常匹配
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