1.負(fù)責(zé)完善信息學(xué)院數(shù)字IC和FPGA流程中項(xiàng)目驗(yàn)證方案與計(jì)劃制定：深入研讀設(shè)計(jì)規(guī)格書，提取關(guān)鍵驗(yàn)證功能點(diǎn)，制定詳細(xì)的模塊級(jí)和系統(tǒng)級(jí)驗(yàn)證計(jì)劃，明確驗(yàn)證策略、測(cè)試場(chǎng)景及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)；
2.負(fù)責(zé)完善信息學(xué)院數(shù)字IC和FPGA流程中驗(yàn)證架構(gòu)設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé) UVM 驗(yàn)證平臺(tái)的頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)，定義Driver, Monitor, Scoreboard, Reference Model等核心組件的接口與交互規(guī)范。搭建通用的基礎(chǔ)驗(yàn)證環(huán)境框架，供學(xué)生團(tuán)隊(duì)在此基礎(chǔ)上進(jìn)行擴(kuò)展
3.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)科研人員及學(xué)生進(jìn)行數(shù)字IC和FPGA驗(yàn)證相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和代碼審查工作，包括指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行具體的測(cè)試用例（Test Case）開發(fā)和調(diào)試，定期進(jìn)行代碼審查（Code Review）和驗(yàn)證計(jì)劃評(píng)審，確保代碼質(zhì)量和驗(yàn)證完備性等；
4.負(fù)責(zé)信息學(xué)院后摩爾中心相關(guān)科研人員及學(xué)生完成數(shù)字IC和FPGA設(shè)計(jì)中驗(yàn)證工作的覆蓋率與質(zhì)量把控：包括定義功能覆蓋率（Functional Coverage）模型，分析回歸測(cè)試結(jié)果和覆蓋率報(bào)告，識(shí)別驗(yàn)證盲點(diǎn)，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)補(bǔ)充特定場(chǎng)景以達(dá)成覆蓋率收斂；
5.負(fù)責(zé)流程與方法學(xué)建設(shè)：包括建立標(biāo)準(zhǔn)化的驗(yàn)證流程和腳本工具（Makefile/Python），規(guī)范團(tuán)隊(duì)的開發(fā)環(huán)境與協(xié)作模式；
6.協(xié)助任課老師指導(dǎo)數(shù)字IC和FPGA相關(guān)課程的課程實(shí)驗(yàn)；
7.負(fù)責(zé)上海高能效與智能定制芯片工程技術(shù)中心等科研平臺(tái)相關(guān)的日常管理與運(yùn)行；
8.協(xié)助中心內(nèi)學(xué)生的日常管理，如思想教育、困難學(xué)生的關(guān)懷和幫扶工作。
9.中心和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

1.具有電子/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的碩士或博士學(xué)歷；
2.具有3年及以上從事數(shù)字IC驗(yàn)證工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3.精通VHDL/Verilog程序編寫，能幫助學(xué)生搭建自動(dòng)化測(cè)試平臺(tái)；
4.精通Cadence/Synopsys等IC前端設(shè)計(jì)及驗(yàn)證相關(guān)工具；
5.精通 SystemVerilog/UVM，具備從零構(gòu)建復(fù)雜驗(yàn)證環(huán)境架構(gòu)的能力。具備驗(yàn)證規(guī)劃能力，能夠從系統(tǒng)角度思考驗(yàn)證完備性，而不僅僅是寫代碼；
6.熟悉 AXI 等總線協(xié)議，熟悉計(jì)算機(jī)體系結(jié)構(gòu)，有 AI芯片/GPU/DSP 或 DMA/FPU 模塊驗(yàn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
7.有頂層設(shè)計(jì)及前端IP集成經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
8.熟悉FPGA設(shè)計(jì)工具和流程者優(yōu)先考慮；
9.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，善于溝通；
10.熱愛教育事業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，潛心育人，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，廉潔自律，身心健康；
11.原則上中共正式黨員或預(yù)備黨員，或在本科生或研究生期間擔(dān)任過學(xué)生干部或有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

工作條件與工資待遇
按照上?？萍即髮W(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)個(gè)人具體情況，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、津貼和福利。