1.戰(zhàn)略規(guī)劃方面：協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定并實(shí)施技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃，確保技術(shù)戰(zhàn)略與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)相契合，引領(lǐng)公司技術(shù)發(fā)展方向;對行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢進(jìn)行研究和分析，為公司的業(yè)務(wù)布局和產(chǎn)品規(guī)劃提供前瞻性的技術(shù)建議。
2.技術(shù)管理方面：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)，技術(shù)管理體系的建設(shè)和維護(hù)，制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、流程和規(guī)范，并推動其有效執(zhí)行;主導(dǎo)公司的架構(gòu)設(shè)計(jì)，優(yōu)化技術(shù)實(shí)現(xiàn)邏輯，解決重大技術(shù)難題，確保公司產(chǎn)品和項(xiàng)目的技術(shù)先進(jìn)性和穩(wěn)定性。
3.項(xiàng)目管理方面：監(jiān)督公司重大技術(shù)項(xiàng)目的實(shí)施，制定項(xiàng)目計(jì)劃，把控項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量，確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中的各種問題;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)評審和驗(yàn)收工作，保證項(xiàng)目成果符合公司的技術(shù)要求和業(yè)務(wù)需求。
4.團(tuán)隊(duì)管理方面：領(lǐng)導(dǎo)和管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的人員招聘、培訓(xùn)、績效評估等工作，打造高效、創(chuàng)新的技術(shù)團(tuán)隊(duì);激勵(lì)和培養(yǎng)技術(shù)人才，建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和人才發(fā)展機(jī)制，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5.業(yè)務(wù)協(xié)作方面：協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行日常經(jīng)營管理工作，參與公司的重大決策，為公司的發(fā)展提供技術(shù)支持和建議;加強(qiáng)與其他部門的溝通協(xié)作，為業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)支持，推動技術(shù)與業(yè)務(wù)的深度融合，提升公司的整體競爭力。

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；
（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；
（三）遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正、人格健全；
（四）安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
（五）具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識（含科學(xué)素質(zhì)）和工作能力；
（六）從省外引進(jìn)，在黔工作時(shí)間（含試用期）未超過一年；
（七）身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件；
（八）符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名按以下程序開展：
報(bào)名人員可在2026年2月12日9:00之后進(jìn)入“貴州省重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才‘蓄水池’服務(wù)平臺”(http://rcxscqt.gzas.guizhou.gov.cn/)進(jìn)行報(bào)名。