1.參與分行大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)及維護工作 ；
2.解決業(yè)務部門提出的數(shù)據(jù)分析需求 ；
3.在分行管理和數(shù)據(jù)類項目建設中 ，承擔項目管理、應用開
發(fā)等相關工作；
4.根據(jù)業(yè)務需求，開展相關數(shù)據(jù)建模工作。

1.教育背景：全日制大學本科及以上學歷，計算機、數(shù)學、統(tǒng)計學相關專業(yè)，具有扎實的計算機基礎理論知識或數(shù)據(jù)統(tǒng)計思維 ；
2.工作背景及專業(yè)技能要求：
（1）具有3年及以上相關工作經(jīng)驗，具備一年以上項目管理經(jīng)驗；（2）熟悉數(shù)據(jù)庫語言，熟悉結構化數(shù)據(jù)庫，熟練掌握Hive、Spark、Greenplum、Oracle等數(shù)據(jù)庫的特性，熟練掌握SQL語句的編寫；
（3）熟悉大數(shù)據(jù)平臺相關技術，了解Hadoop、Spark工作原理，具備相關平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
（4）熟悉數(shù)學建模思路，具備一定的建模能力，掌握Python、R等數(shù)據(jù)分析語言，熟練掌握Pandas、Numpy等數(shù)據(jù)處理分析工具，熟悉Sklearn等數(shù)據(jù)建模工具包的使用，具備深度學習、神經(jīng)網(wǎng)絡建模經(jīng)驗者優(yōu)先；
（5）具備良好的溝通能力，有金融相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.素質和能力要求：工作責任心強，善于溝通和總結，有較強的團隊協(xié)作意識及獨立解決技術問題的能力，具有較強的服務意識、責任意識以及風險識別能力；4.健康狀況：身體健康，具備與職位、工作要求相適應的身體條件；5.符合中國銀行履職回避的有關規(guī)定 。