需兼做部分行政工作。

1.一般不超過規(guī)定的“年齡上限”。由于招聘計劃實施周期較長，有關(guān)年齡計算辦法從簡。例如，上限為38周歲的，指凡1987年1月1日以后出生的人員，視為符合條件；其他以此類推。
2.不低于明確的“學歷/學位”（該處所用符號“/”指要求同時具備的條件，如“研究生/碩士”表示要求同時具備碩士研究生學歷并取得相應(yīng)的碩士學位）和“職稱/職業(yè)資格”條件標準。
除招聘單位對部分崗位用人時間另有要求外，普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可根據(jù)其學制憑預(yù)期在6個月內(nèi)取得相應(yīng)學歷、學位證書（留學人員要求學歷、學位認證書）應(yīng)聘，其他人員須憑已取得的學歷學位證書應(yīng)聘。
3.適應(yīng)招聘崗位工作需要的“專業(yè)/學科方向”要求。應(yīng)聘者是否符合招聘崗位專業(yè)或?qū)W科方向要求，一般由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘者學歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實際從事的工作崗位以及代表性科研論文等進行綜合認定。學業(yè)專業(yè)和職業(yè)專業(yè)（以職稱、職業(yè)資格證書為準）均可作為招聘單位認定依據(jù)，并在崗位計劃表中予以事先注明。
4.其他條件。在職公務(wù)員、各類事業(yè)單位在編人員應(yīng)聘的，招聘崗位的年齡條件可作為參考，不作嚴格限制性要求。
崗位條件標注有“*”符號的，表明該項內(nèi)容為彈性條件，一般結(jié)合該崗位“其他條件及備注”中相應(yīng)要求靈活掌握，如“學歷/學位”要求為“*博士”，同時注明“*具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格者學歷學位條件放寬到碩士”的崗位，取得碩士學位的副教授即視為符合條件。超過55周歲但仍在招聘單位考慮接受應(yīng)聘的特殊人才，由招聘單位報有關(guān)部門批準后方可受理。對于業(yè)績突出的博士研究生或具有副高以上職稱的應(yīng)聘者，如確屬緊缺急需專業(yè)人才的，招聘單位報有關(guān)部門批準后可以適當放寬條件。

應(yīng)聘者可通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)、電子郵件、郵寄等方式報名。各單位具體采用的報名方式見《特崗目錄》相應(yīng)欄目。
除在線報名方式要求按系統(tǒng)提示填寫報名信息外，應(yīng)聘者一般可僅提供報名表（樣式見附件2，可視單位要求或個人情況填寫套表內(nèi)的其中一份）。部分招聘單位要求提供與崗位資格條件相關(guān)的其他材料，如近年內(nèi)代表性論文著作、科研成果、獲獎及文獻收錄和引用證明，以及身份證、學歷和學位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、職稱證書等，以招聘單位要求為準。