崗位描述：作為計(jì)量學(xué)科帶頭人負(fù)責(zé)海洋熱工計(jì)量實(shí)驗(yàn)室的實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、計(jì)量校準(zhǔn)服務(wù)和技術(shù)研發(fā)等工作：1.實(shí)驗(yàn)室建設(shè):（1）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的選型論證、采購(gòu)、安裝調(diào)試和驗(yàn)收。（2）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的建立和運(yùn)行。2.團(tuán)隊(duì)管理：（1）負(fù)責(zé)本計(jì)量專業(yè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員。（2）制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃和目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行。3.計(jì)量校準(zhǔn)服務(wù)：（1）負(fù)責(zé)本專業(yè)計(jì)量校準(zhǔn)業(yè)務(wù)的開(kāi)展，確保檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。（2）負(fù)責(zé)解決本專業(yè)計(jì)量校準(zhǔn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。4.技術(shù)研發(fā)：（1）跟蹤本專業(yè)國(guó)內(nèi)外計(jì)量技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，組織開(kāi)展新技術(shù)、新方法的研究和應(yīng)用。（2）負(fù)責(zé)本專業(yè)計(jì)量科研項(xiàng)目的申報(bào)、實(shí)施和驗(yàn)收。（3）參與制定和修訂本專業(yè)計(jì)量技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。5.完成交辦的其他工作。

1.中級(jí)及以上職稱，持有一級(jí)注冊(cè)計(jì)量師資格證書(shū)、內(nèi)審員證書(shū)者優(yōu)先。2.具備5年以上計(jì)量校準(zhǔn)或檢測(cè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中需有2年團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)歷。3.精通熱工專業(yè)領(lǐng)域的國(guó)家計(jì)量技術(shù)規(guī)范（JJF/JJG）及行業(yè)法規(guī)。4.具備復(fù)雜儀器校準(zhǔn)方案設(shè)計(jì)、不確定度分析及技術(shù)難題攻關(guān)能力。5.擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效管理，能制定實(shí)驗(yàn)室發(fā)展規(guī)劃并推動(dòng)落地。6.熟悉質(zhì)量管理體系風(fēng)險(xiǎn)管理，能主導(dǎo)內(nèi)審及應(yīng)對(duì)外部評(píng)審。7.主導(dǎo)過(guò)新技術(shù)、新方法開(kāi)發(fā)或參與國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)/規(guī)程制定者優(yōu)先。8.能夠適應(yīng)海上平臺(tái)的工作模式，如長(zhǎng)時(shí)間出海等。9.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

應(yīng)聘者可通過(guò)青島人才網(wǎng)、招聘郵箱任一渠道進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。應(yīng)聘者如通過(guò)郵箱形式投遞簡(jiǎn)歷，請(qǐng)將郵件名稱命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”。簡(jiǎn)歷中請(qǐng)附照片及資格審查所需的全部證件的電子掃描文件