會(huì)展策劃與管理專業(yè)骨干教師

面議

金華博士研究生 2人 2022-09-16發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：會(huì)展策劃與管理專業(yè)骨干教師

職位類型：專職教師/教學(xué)科研崗

工作地點(diǎn)：浙江金華

招聘人數(shù)： 2

報(bào)名方式：站內(nèi)投遞

截止時(shí)間：詳見正文

用人部門：人文旅游學(xué)院

其他要求

學(xué)歷要求：博士研究生

需求專業(yè)：

應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué), 中國語言文學(xué), 新聞傳播學(xué), 城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué), 工商管理, 農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理, 美術(shù)與書法, 設(shè)計(jì)學(xué)

該需求專業(yè)僅展示一級(jí)學(xué)科

崗位職責(zé)

詳見公告正文

任職要求

招聘對(duì)象
各崗位招聘對(duì)象不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。
資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；
2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；
5.具備崗位所需要的其他條件。
其他條件
*具有高級(jí)職稱者，年齡上限可放寬至45周歲。

其他說明

待遇
聘用人員按國家有關(guān)規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員工資和福利待遇。符合《浙江經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才引進(jìn)管理辦法》高層次人才標(biāo)準(zhǔn)的，享受高層次人才引進(jìn)的購房補(bǔ)貼、安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)等待遇。

報(bào)名方式
應(yīng)聘人員在浙江經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院“人才引進(jìn)”專欄網(wǎng)站進(jìn)行注冊、報(bào)名，并上傳身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及與招聘條件相關(guān)的科研、獎(jiǎng)項(xiàng)證明材料。崗位代碼“B05-22-41至B05-22-44”的應(yīng)聘者，本輪報(bào)名請?jiān)?022年10月8日（周六）16點(diǎn)前完成為宜，每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。崗位代碼“B05-22-12至B05-22-32”（博士及行業(yè)緊缺人才崗位）的應(yīng)聘者，無須通過網(wǎng)站報(bào)名，直接將個(gè)人簡歷及相關(guān)材料發(fā)應(yīng)聘崗位聯(lián)系人的郵箱，報(bào)名不設(shè)置截止時(shí)間,常年進(jìn)行招聘，直至完成招聘計(jì)劃。

附件下載

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

較低

一般

比較匹配

非常匹配

查看其他職位查看公告詳情

歡迎掃描下方二維碼關(guān)注高校人才網(wǎng)官方微信（碩博QQ交流群：928126168 ，進(jìn)微信群請點(diǎn)擊添加官方客服號(hào)）

重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無法提供相關(guān)證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。