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山東省濟(jì)寧市中醫(yī)院2022年公開招引急需緊缺學(xué)科帶頭人、中青年骨干公告
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> 職位詳情
老年病科學(xué)科帶頭人
面議
濟(jì)寧
其他
1人
2022-11-01發(fā)布
查看公告詳情
聲明:本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能,是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考,如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任!
職位詳情
基本信息
職位名稱:老年病科學(xué)科帶頭人
職位類型:
學(xué)科帶頭人/學(xué)術(shù)骨干
工作地點(diǎn):山東濟(jì)寧
招聘人數(shù): 1
報名方式: 電子郵件
截止時間:2022-12-31
用人部門:
老年病科
其他要求
學(xué)歷要求:其他
崗位職責(zé)
詳見公告正文
任職要求
根據(jù)醫(yī)院“聚才登峰”人才計劃,學(xué)科帶頭人按領(lǐng)軍人才、卓越人才、優(yōu)秀人才三個類別引進(jìn),范圍標(biāo)準(zhǔn)如下:
(1)領(lǐng)軍人才
年齡原則上50周歲及以下,學(xué)歷不限,取得正高級以上職稱,執(zhí)業(yè)范圍與所選崗位相符,引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展方向,在行業(yè)內(nèi)具有較大影響,并滿足以下條件中的任意一項(xiàng)。
1、國家各部委人才工程榮譽(yù)獲得者;
2、省部級以上自然科學(xué)基金項(xiàng)目、優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目獲得者,國家級排名前五,省部級排名前三;
3、全國名中醫(yī)或省級國醫(yī)名師或中醫(yī)藥傳承與創(chuàng)新“百千萬”人才工程(岐黃工程)岐黃學(xué)者獲得者;
4、近五年主持過國家級重大項(xiàng)目、重點(diǎn)項(xiàng)目,并以第一或通訊作者(含并列作者中排名第一者)身份發(fā)表本學(xué)科領(lǐng)域SCI論著(中科院分區(qū)1區(qū))3篇(含)以上,或單篇影響因子超過10分;
5、國家三大獎(自然科學(xué)獎,技術(shù)發(fā)明獎,科技進(jìn)步獎)三等獎及以上獲得者,一等獎排名前六,二等獎排名前五,三等獎排名前三;
6、入選泰山學(xué)者、齊魯衛(wèi)生與健康領(lǐng)軍人才等山東省重點(diǎn)人才工程及相當(dāng)層次的衛(wèi)生領(lǐng)域高層次人才;
7、近5年省部級三大獎(自然科學(xué)獎,技術(shù)發(fā)明獎,科技進(jìn)步獎)二等獎及以上獲得者排名前三;
8、現(xiàn)任中華醫(yī)學(xué)會、中華中醫(yī)藥學(xué)會、中國中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會、中國醫(yī)師協(xié)會二級分會常委及以上;
9、經(jīng)醫(yī)院人才招引領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他達(dá)到本層次人才學(xué)術(shù)水平的卓越人才。
(2)卓越人才
年齡原則上50周歲及以下,博士研究生學(xué)歷、學(xué)位,取得副高級以上職稱,具有三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷,執(zhí)業(yè)范圍與所選崗位相符,并滿足以下條件中的任意一項(xiàng)。
1、省部級以上自然科學(xué)基金、自然科學(xué)杰出青年基金項(xiàng)目獲得者排名前五;
2、博士研究生學(xué)習(xí)階段為一流大學(xué)建設(shè)高?;蛞涣鲗W(xué)科建設(shè)高校所列學(xué)科或全球TOP200高校畢業(yè)(以英國泰晤士高等教育世界大學(xué)排名、英國QS世界大學(xué)排名、美國U.S.News世界大學(xué)排名、中國軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名最近排名為準(zhǔn));
3、入選“百千萬人才工程”國家級人選,或入選國家高層次人才特殊支持計劃青年拔尖人才;
4、科研型骨干應(yīng)當(dāng)學(xué)術(shù)思想活躍,近五年主持過國家級科研項(xiàng)目,或國家科學(xué)技術(shù)獎三等獎以上獲得者;
5、以第一或通訊作者身份發(fā)表本學(xué)科領(lǐng)域SCI論著3篇(含)以上,至少1篇在中科院2區(qū)以上;
6、經(jīng)醫(yī)院人才招引領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他達(dá)到本層次人才學(xué)術(shù)水平的優(yōu)秀人才。
(3)優(yōu)秀人才
年齡原則上50周歲及以下,取得普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷(本科學(xué)歷的,需取得正高級專業(yè)技術(shù)職稱;碩士及以上學(xué)歷,需取得副高級專業(yè)技術(shù)職稱),具有三級醫(yī)院5年及以上工作經(jīng)歷,執(zhí)業(yè)范圍與所選崗位相符,在本學(xué)科領(lǐng)域具有扎實(shí)系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,并滿足以下條件中的任意一項(xiàng)。
1、近5年內(nèi)主持完成省部級及以上課題,或獲國家級科研獎項(xiàng)前5名,或省部級科研獎項(xiàng)前3名,或廳局級一等獎獎勵前2名,或以主要參加者完成國家級課題前3名或省部級課題前2名;
2、市級及以上重點(diǎn)人才工程及相當(dāng)層次的高層次人才;
3、經(jīng)醫(yī)院人才招引領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他達(dá)到本層次人才學(xué)術(shù)水平的中青年人才。
其他說明
1、熱愛祖國,政治立場堅定,具備良好品行和職業(yè)道德;
2、身體健康,有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
3、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格及技能要求;
4、具有較強(qiáng)的全局觀念、管理能力和奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)精神;
5、在專業(yè)領(lǐng)域具有較強(qiáng)的科研能力和可持續(xù)發(fā)展?jié)摿Α?
競爭力分析
解鎖詳細(xì)分析
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