詳見公告正文

海內(nèi)外博士，具有較強(qiáng)的教學(xué)科研能力，符合學(xué)校學(xué)術(shù)骨干及以上層次應(yīng)聘條件的優(yōu)秀人才。

應(yīng)聘材料
1.報(bào)名。應(yīng)聘杰出青年學(xué)者及以上層次人者填寫《浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)杰出青年學(xué)者及以上層次人才應(yīng)聘表》，應(yīng)聘優(yōu)秀青年學(xué)者填寫《浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)優(yōu)秀青年學(xué)者應(yīng)聘表》，其他應(yīng)聘者填寫《浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)術(shù)骨干應(yīng)聘表》，同時(shí)附招聘崗位所需報(bào)名條件相應(yīng)資料，并發(fā)送電子郵件至各用人部門郵箱（郵件主題請注明應(yīng)聘XX崗位和編號(hào)），各用人部門聯(lián)系方式見《浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)2023年人才引進(jìn)計(jì)劃表》。
2.應(yīng)聘需提供的材料
（1）個(gè)人簡歷（包括自大學(xué)開始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)科研經(jīng)歷和獲獎(jiǎng)情況）；
（2）近五年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)等證明文件或復(fù)印件；

聘用待遇
全職引進(jìn)待遇
（詳見公告正文）
講座教授(柔性引進(jìn))待遇
學(xué)校以合作研究、帶項(xiàng)目進(jìn)校、定期講學(xué)、編外聘用等靈活方式柔性引進(jìn)國內(nèi)、外知名高校、科研院所一般應(yīng)擔(dān)任相當(dāng)于副教授以上職務(wù)的專家學(xué)者，提供一定的工作補(bǔ)貼、住房與交通費(fèi)補(bǔ)貼、科研配套經(jīng)費(fèi)。
引進(jìn)人員具體待遇試行一人一議，以雙方協(xié)商為準(zhǔn)。