詳見(jiàn)公告正文

（一）應(yīng)聘人員另須符合以下條件：
1.年齡條件
年齡在18周歲以上、35周歲以下（即1987年5月1日至2005年4月30日之間出生），博士研究生放寬至40周歲以下（即1982年5月1日至2005年4月30日之間出生）。
2.學(xué)歷學(xué)位條件
具有本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)學(xué)位。各崗位具體要求詳見(jiàn)《崗位表》。
國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。
3.教師資格條件
應(yīng)聘人員須持有相應(yīng)教師資格證或提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》（在中國(guó)教育考試網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://ntce.neea.edu.cn）或筆試合格證明，但須在2023年8月1日前提供相應(yīng)教師資格證。
4.本次招聘不限戶(hù)籍。
5.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.應(yīng)聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。
資格條件中的“2023年畢業(yè)生”含2022年獲得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位人員，不含定向生、委培生；
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位[須滿足以下條件：未與用人單位簽訂過(guò)勞動(dòng)（聘用）合同或未存在過(guò)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，未曾以單位名義參加社會(huì)保險(xiǎn)]，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可按2023年畢業(yè)生報(bào)名。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
資格條件中“專(zhuān)業(yè)”條件由銅山區(qū)教育局按《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置并審核。
（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2023年畢業(yè)生。
2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
3.新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位，且在2023年8月31日前未滿三年的在編（在冊(cè)）人員。
4.2023年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員。
5.有《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》等相關(guān)法律、法規(guī)或上級(jí)政策要求不得從事教師職業(yè)的情形。

經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制教師360名，具體的招聘單位、崗位名稱(chēng)、招聘人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《2023年銅山區(qū)公開(kāi)招聘編制教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。