詳見(jiàn)公告正文

一、選聘范圍
（一）全國(guó)普通高校及國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的國(guó)（境）外高校畢業(yè)的全日制博士研究生。
（二）“雙一流”建設(shè)高校的全日制碩士研究生（《教育部財(cái)政部國(guó)家發(fā)展改革委關(guān)于公布第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》（教研函[2022]1號(hào)））。
（三）國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)最新排名（QS、THE、U.S.News排名）位于前200名的國(guó)（境）外著名高校畢業(yè)的全日制碩士研究生。最新排名指畢業(yè)當(dāng)年的排名。如果畢業(yè)當(dāng)年沒(méi)有排名的，以應(yīng)聘時(shí)的最新排名為準(zhǔn)。
（四）符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研廳[2016]2號(hào)）和《教育部辦公廳等五部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函[2019]1號(hào)）規(guī)定的應(yīng)聘人員可應(yīng)聘符合條件的相應(yīng)崗位。
定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入選聘范圍。
符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生、未就業(yè)往屆畢業(yè)生和經(jīng)所在單位同意的市外在職人員均可應(yīng)聘。已在東營(yíng)市（含省黃三角農(nóng)高區(qū)）各級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等單位工作的人員（含試用期人員、控制總量備案管理人員）不列入選聘范圍。報(bào)名之日前3個(gè)月內(nèi)（自2023年3月起）在東營(yíng)有就業(yè)記錄的，不得應(yīng)聘。
凡存在違法違紀(jì)行為以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用情形的，不得應(yīng)聘。
博士研究生不受招聘崗位計(jì)劃數(shù)量限制（不占用招聘計(jì)劃數(shù)）。
二、報(bào)名條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；
（四）具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件；
（五）具備招聘崗位所需要的其他條件；
（六）博士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1987年6月5日以后出生），碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲（1992年6月5日以后出生）；
（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
對(duì)2023年應(yīng)屆國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生和與應(yīng)屆國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加選聘，相關(guān)人員須于2023年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，須于2023年9月30日前提供國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。其他人員應(yīng)聘的，須于2023年6月5日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。博士可于2023年12月底前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。
因犯罪受過(guò)刑事處罰，被開(kāi)除黨籍的，被開(kāi)除公職的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。
應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

報(bào)名工作采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2023年6月5日9:00—2023年6月16日16:00。
報(bào)名網(wǎng)站：東營(yíng)區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.dyq.gov.cn/）。
應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，每人限報(bào)一個(gè)崗位，其中已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位人員應(yīng)聘的，須上傳畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件照片；取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位人員應(yīng)聘的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件照片；全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須上傳《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》（須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn下載）和學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》原件照片。對(duì)研究方向有要求的還須上傳研究方向證明材料原件照片。應(yīng)聘崗位有其他條件要求的，還須提交相關(guān)證明材料原件照片。在職人員應(yīng)聘的，須經(jīng)有用人權(quán)限的部門(mén)或單位同意，并上傳加蓋有用人權(quán)限部門(mén)或單位公章的同意報(bào)考證明。上傳的證件或證明原件照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下，照片處理工具須從報(bào)名系統(tǒng)下載。電子版照片須為清晰的近期免冠彩色證件照。
應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報(bào)考信息的，后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)居民身份證或《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》或《臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本人有效身份證件”）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考核評(píng)價(jià)時(shí)使用的本人有效身份證件必須一致。應(yīng)聘人員應(yīng)在初審?fù)ㄟ^(guò)后打印《2023年?yáng)|營(yíng)區(qū)優(yōu)秀人才選聘報(bào)名登記表》和《2023年?yáng)|營(yíng)區(qū)優(yōu)秀人才選聘誠(chéng)信承諾書(shū)》，以備考核評(píng)價(jià)現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況及選聘崗位要求相一致。因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
選聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄設(shè)置，以應(yīng)聘人員所獲國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷教育證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。符合崗位專(zhuān)業(yè)要求的專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生也可應(yīng)聘。鑒于設(shè)置專(zhuān)業(yè)要求時(shí)參考的專(zhuān)業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專(zhuān)業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外學(xué)科等，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄，核實(shí)是否屬于參考專(zhuān)業(yè)目錄中的專(zhuān)業(yè)。對(duì)于教育部制定的現(xiàn)行高等教育專(zhuān)業(yè)目錄中沒(méi)有的自設(shè)學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）和國(guó)（境）外專(zhuān)業(yè)，應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況，必要時(shí)可主動(dòng)聯(lián)系區(qū)優(yōu)秀人才引進(jìn)主管部門(mén)介紹有關(guān)情況，區(qū)優(yōu)秀人才引進(jìn)主管部門(mén)將根據(jù)崗位專(zhuān)業(yè)需求進(jìn)行審核。