1.負(fù)責(zé)平臺(tái)技術(shù)服務(wù)和日常管理工作，包括運(yùn)行維護(hù)、開放服務(wù)、人員培訓(xùn)等；
2.負(fù)責(zé)編制平臺(tái)運(yùn)行的規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)化流程，監(jiān)督并確保平臺(tái)安全穩(wěn)定運(yùn)行；
3.負(fù)責(zé)院內(nèi)CMA/CNAS認(rèn)證全過程的規(guī)劃、統(tǒng)籌、申請、培訓(xùn)、審核工作，能夠作為整個(gè)檢測室總負(fù)責(zé)人安排實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)；
4.負(fù)責(zé)平臺(tái)技術(shù)作業(yè)指導(dǎo)書、技術(shù)記錄表格的批準(zhǔn)及相關(guān)體系文件的審核；
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

報(bào)名條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律；
2.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)，具有良好的語言表達(dá)和溝通能力，身心健康；
3.下列人員不得報(bào)名：
（1）曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
（2）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
（3）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查，尚未作出結(jié)論的人員；
（4）在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠信記錄，且處理期未滿的人員；
（5）試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員；
（6）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（7）現(xiàn)役軍人；
（8）國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

任職要求
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，五年及以上本領(lǐng)域檢測或管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具有高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或者同等能力；
3.具有CMA、CNAS實(shí)驗(yàn)室有授權(quán)簽字人、認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
4.掌握與檢測工作相關(guān)領(lǐng)域的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、方法和規(guī)定，具有相應(yīng)的檢驗(yàn)檢測基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)；
5.熟悉檢驗(yàn)操作技能、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、質(zhì)量控制要求、實(shí)驗(yàn)室安全與防護(hù)知識(shí)；
6.熟悉計(jì)量、數(shù)據(jù)處理知識(shí)和測量不確定度評估，能對檢測結(jié)果的正確性作出判斷。

應(yīng)聘材料
（1）填寫《大連理工大學(xué)寧波研究院應(yīng)聘人員報(bào)名表》（附件1）；
（2）將個(gè)人簡歷和相關(guān)證明材料電子版編輯為一個(gè)PDF格式文檔，PDF文檔命名為“姓名+學(xué)校+專業(yè)+應(yīng)聘的平臺(tái)或團(tuán)隊(duì)+應(yīng)聘崗位+高校人才網(wǎng)”。
其中，相關(guān)證明材料包含：①有效身份證正反面；②從本科起至最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證；③教育部學(xué)歷證明電子注冊備案表；④職稱證書、技能證書；⑤代表性論文或其他科研成果；⑥獲獎(jiǎng)證書等。（暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供由學(xué)信網(wǎng)出具的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》和由學(xué)校出具的就業(yè)推薦表；境外留學(xué)人員還需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。）