鷹潭市余江區(qū)工業(yè)投資集團(tuán)有限公司（簡稱余江工投），成立于2015年，前身為余江縣興泰工業(yè)投資有限公司，按照余江區(qū)委區(qū)政府文件精神，于2019年1月更名為：鷹潭市余江區(qū)工業(yè)投資集團(tuán)有限公司。余江工投屬余江區(qū)國資局全額出資的國有企業(yè)，注冊資本為10.5億元，旗下?lián)碛?/span>16家子公司，主要從事項(xiàng)目投資；國有資產(chǎn)投資開發(fā)；資產(chǎn)經(jīng)營和管理城市建設(shè)項(xiàng)目咨詢服務(wù)；土地經(jīng)營開發(fā)；政府投資非基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目的代建與施工；房地產(chǎn)開發(fā)、銷售；物業(yè)管理；光伏開發(fā)；金融服務(wù)等業(yè)務(wù)。因子公司業(yè)務(wù)開展需要，余江工投下屬子公司，本著“公開、平等、擇優(yōu)”原則，面向社會公開招聘工作人員。
一、本次子公司計(jì)劃公開招聘人數(shù)7名，具體崗位條件及要求請查看本公告附件1《招聘崗位表》。
二、應(yīng)聘人員條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法和法律，具有良好的思想政治素質(zhì)。
3.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
4.具有勝任應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力。
5.積極向上，具有責(zé)任心，具有抗壓能力。
有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1.曾受過刑事處罰、治安拘留或被開除公職的。
2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的。
3.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
5.不能與原單位解除勞動(聘用)合同的。
6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
（二）崗位條件
崗位具體條件詳見附件1《招聘崗位表》。
1.年齡條件。所有報(bào)考考生必須在18周歲以上方能報(bào)名，18周歲以上即指
2.工作經(jīng)歷條件。報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)提供相關(guān)工作經(jīng)歷佐證材料。涉及工作經(jīng)歷期限的計(jì)算，截至
三、實(shí)施步驟
本次招聘程序?yàn)椋簣?bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用。
（一）報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至
報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員通過鷹潭人力資源網(wǎng)（http://www.ytrlzyw.com/）平臺下載附件2《應(yīng)聘報(bào)名表》，認(rèn)真填寫后將報(bào)名材料以電子掃描件或照片的形式打包發(fā)至指定郵箱（2643386067@qq.com）
報(bào)名要求：報(bào)名文件格式為“應(yīng)聘公司名稱+崗位+姓名”，報(bào)名材料包括簡歷表、身份證、戶口薄、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等。
資格審查：應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料后，公司組織相關(guān)人員對應(yīng)聘人員材料進(jìn)行審核，對資格審查合格者通知初試面試，凡提供虛假資料的，取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，若任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合所報(bào)考要求的資格條件或弄虛作假行為，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄用資格，且該應(yīng)聘者今后不得參加公司及其他關(guān)聯(lián)單位組織的招聘活動。
（二）考試
考試方式：本次考試采取面試加筆試的形式進(jìn)行，考試綜合成績=面試成績*60%+筆試成績*40%。具體面試及筆試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
面試：公司將對初步資格審查合格者安排面試（面試比例原則上不低于1:5），面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、分析問題能力、邏輯思維能力、心理素質(zhì)等。第三方工作人員負(fù)責(zé)通知參加面試人員，面試人員需按照通知要求準(zhǔn)時(shí)參加面試，逾期未參加視為自動放棄應(yīng)聘資格。
參加面試人員需攜帶以下材料：
1.身份證原件及復(fù)印件；
2.戶口簿原件及復(fù)印件；
3.學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
4.獲得的職稱、職業(yè)資格等證書原件及復(fù)印件；
5.招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)聘者需提交工作經(jīng)歷證明原件。
6.其它相關(guān)證書。
筆試：根據(jù)面試成績，擇優(yōu)進(jìn)入筆試（筆試比例1：3），筆試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識能力，第三方工作人員負(fù)責(zé)通知參加筆試人員，筆試人員需按照通知要求準(zhǔn)時(shí)參加筆試，逾期未參加視為自動放棄應(yīng)聘資格。
（三）體檢和考察
1.根據(jù)考試綜合成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1比例確定入闈體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格或主動放棄體檢的，取消聘用資格。
2.考察工作由公司組織實(shí)施。主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，并對考生資格條件進(jìn)行核定。因考察不合格的，取消聘用資格。
（四）公示和聘用
經(jīng)體檢、考察確定的擬聘人員名單在鷹潭人力資源網(wǎng)公示。各崗位試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考察合格者，與相應(yīng)的子公司簽訂勞動合同，試用期不合格者，不予聘用。
四、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員交通、食宿等費(fèi)用自理，本公司不收取報(bào)名費(fèi)等任何費(fèi)用，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
2.應(yīng)聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時(shí)關(guān)注本公司以電話、微信、郵件等方式發(fā)布的本次招聘工作有關(guān)信息。因應(yīng)聘人員自身原因造成信息不暢，視同棄權(quán)，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
3.本公司有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況以及應(yīng)聘報(bào)名情況、考試結(jié)果等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，聘用人員到崗后需服從調(diào)劑。
4.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘中有偽造、涂改學(xué)歷等各種不誠信行為者，本公司將取消其招聘錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動合同。
5.本次招聘工作未盡事宜，由公司研究確定并負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系方式：18107014406劉女士
18007014167繆女士
附件一：招聘崗位表
附件二：應(yīng)聘報(bào)名表
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