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四川長虹電器股份有限公司關(guān)于2023年8月招聘1名特種設備安全管理體系工程師的公告

共計1個崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時間:2023-08-24
  • 截止日期:2023-09-10
  • 學歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    電子郵件
    欄目分類:
  • 需求學科(供參考):
公告詳情

公司簡介

長虹,創(chuàng)建于1958年,19943月在上海證券交易所掛牌上市交易。歷經(jīng)數(shù)十年的發(fā)展,從期初立業(yè)、彩電興業(yè),到如今的信息電子相關(guān)多元拓展,已成為集消費電子、核心器件研發(fā)與制造為一體的綜合型跨國企業(yè)集團。

多年來,公司堅持以用戶為中心、以市場為導向,強化技術(shù)創(chuàng)新,夯實內(nèi)部管理,持續(xù)為消費者與企業(yè)級用戶提供卓越的產(chǎn)品與服務。目前,公司主營以電視、冰箱、空調(diào)、洗衣機等為代表的家用電器業(yè)務,以冰箱壓縮機為代表的部品業(yè)務,以IT產(chǎn)品分銷和專業(yè)IT解決方案提供為代表的IT綜合服務業(yè)務,以電子制造(EMS)為代表的精益制造服務業(yè)務以及其他相關(guān)特種業(yè)務等。

未來,公司將沿著智能化、網(wǎng)絡化、協(xié)同化方向,構(gòu)建強大的物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)體系,不斷提升企業(yè)綜合競爭能力,逐步將長虹建設成為全球值得尊重的企業(yè)。

一、崗位信息

1、部門:能源動力運營中心

2、崗位名稱:特種設備安全管理體系工程師

3、招聘人數(shù):1

二、崗位描述:

1、貫徹落實有關(guān)特種設備安全管理方針政策、法律法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范、安全監(jiān)察條例及各項規(guī)章制度,負責特種安全管理工作。

2、建立特種設備安全管理體系,編制公司特種設備使用安全管理制度、重大隱患排查治理制度和特種設備應急救援等制度。

3、擬制公司年度特種設備安全管理工作計劃、安全培訓計劃并組織實施,擬制年終工作總結(jié)。

4、指導公司下屬各子公司建立特種設備安全管理體系、特種設備安全管理制度、特種設備安全使用工作機制等。

5、定期組織特種設備專項檢查,督促各特種設備使用單位落實安全管理責任及相關(guān)管理制度,發(fā)布《特種設備安全監(jiān)察簡報》。

6、定期召開特種設備安全會議,聽取各使用單位特種設備安全管理情況報告,研究解決特種設備安全使用中的重大問題。

7、組織公司特種設備應急演練策劃、方案制定和協(xié)調(diào)實施。

8、對口政府主管部門,做好特種設備檢查及調(diào)查工作,完成相關(guān)資料文件的報送工作。

9、協(xié)助公司安委會開展公司內(nèi)的特種設備安全事故的調(diào)查、處理、上報工作。

10、完成領(lǐng)導安排的特種設備安全管理其他工作任務。

三、報名時間

2023822910

四、資格條件

1、基本條件:遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心和責任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風嚴謹、正派,有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠信、工作勤奮、學習能力強,具有創(chuàng)新精神;

2、教育背景:具有本科及以上文化程度,安全管理等相關(guān)專業(yè);

3、應聘年齡:40周歲及以下;

4、技能要求:具有很強的責任心和較強的溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作;熟練操作各類辦公軟件,有較強的文字寫作能力;熟悉國家及地方相關(guān)政策法規(guī),有體系管理、安全管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;有注冊安全工程師證者優(yōu)先。

5、工作經(jīng)歷:具有3年及以上安全管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。

五、薪酬待遇

待遇從優(yōu),具體面議。

六、招聘程序

1、資格審查。按照報名條件,對應聘人員進行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單。

2、招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員,參加測試或筆、面試事項,做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。

3、確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。

4、正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示,在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

5、特別聲明:應聘者應對提交材料的真實性負責,如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責任。

七、報名方式

1、有意者請在2023910前將應聘材料以電子郵件方式發(fā)至:chunyou.liu@changhong.com;對符合崗位要求的應聘者。將另行通知面試時間、地點。

2、應聘材料應有個人簡歷,各類證明材料包括學歷、學位、各類能力技能等級和資格證書,相關(guān)工作案例等。

3、符合條件者,將在收到應聘材料5日內(nèi)溝通聯(lián)系;5日未回復信息即為未通過審查,未通過審查的應聘材料代為保密,恕不另行通知和退還材料。

4、聯(lián)系人:劉老師17381699808

八、監(jiān)督投訴渠道

長虹集團紀檢部門聯(lián)系電話:0816-2418450

長虹集團紀檢部門監(jiān)督郵箱:chjw@changhong.com

綿陽市國資委護國資熱線:0816-2224919

綿陽市國資委護國資郵箱mygzwdjk@163.com

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://gzw.my.gov.cn/gqrczp/43450186.html

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