江口縣2023年“特崗計(jì)劃”教師招聘共設(shè)置40個(gè)計(jì)劃，前期，招聘工作按照公平、公正、公開的原則，通過報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、培訓(xùn)等環(huán)節(jié)，已招聘了31名，現(xiàn)空缺9個(gè)招聘計(jì)劃。根據(jù)省、市關(guān)于開展2023年特崗計(jì)劃教師招聘補(bǔ)錄的文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)江口縣人民政府研究決定，對(duì)我縣空缺的9個(gè)計(jì)劃進(jìn)行補(bǔ)錄招聘，現(xiàn)將補(bǔ)錄招聘有關(guān)事宜進(jìn)行公告，具體詳見附件。

為貫徹落實(shí)《省教育廳省委編辦省財(cái)政廳省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省2023年“特崗計(jì)劃”實(shí)施方案>的通知》（黔教函[2023]58號(hào)）文件精神，根據(jù)省教育廳和市教育局關(guān)于就開展補(bǔ)錄2023年“特崗計(jì)劃”招聘空缺崗位工作的指示：“由于時(shí)間緊、任務(wù)重，你們可以借鑒黔南州等地的做法只面試，不筆試。制定補(bǔ)錄方案，在網(wǎng)上公布。建議從今年全市參加特崗計(jì)劃教師招聘考試同一學(xué)段同一學(xué)科的未錄取、又愿意來參加補(bǔ)錄的人中擇優(yōu)補(bǔ)錄?！保Y(jié)合招聘完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)（要求我縣在8月30日前完成補(bǔ)錄工作）要求，為進(jìn)一步保就業(yè)、促穩(wěn)定，完成2023年“特崗計(jì)劃”招聘崗位補(bǔ)錄工作，現(xiàn)結(jié)合《教育局編委辦財(cái)政局人社局關(guān)于<關(guān)于江口縣2023年“特崗計(jì)劃”招聘細(xì)則>的通知》文件和我縣實(shí)際，特制定本方案。

一、余缺崗位補(bǔ)錄計(jì)劃（單位：個(gè)）

二、招聘原則

（一）“特崗計(jì)劃”采取公開招聘的方式，堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”（定縣、定校、定崗）原則。

（二）符合我縣“特崗計(jì)劃”教師招聘崗位要求。

（三）“特崗計(jì)劃”招聘的教師服務(wù)期為三年，特崗教師服務(wù)期內(nèi)納入當(dāng)?shù)亟處熽?duì)伍統(tǒng)籌管理。

（四）重點(diǎn)為農(nóng)村學(xué)校補(bǔ)充特崗教師，招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等要求與第一批招聘崗位的要求相同。

三、招聘條件

（一）熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件、心理?xiàng)l件，符合新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

（二）學(xué)歷及專業(yè)等條件要求

初中階段教師崗位要求普通高校本科及以上學(xué)歷，以師范類專業(yè)為主；小學(xué)階段教師崗位要求普通高校本科及以上學(xué)歷，以師范類專業(yè)為主。學(xué)前階段教師崗位要求普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷。詳見《江口縣2023年“特崗計(jì)劃”余缺崗位補(bǔ)錄計(jì)劃及專業(yè)設(shè)置表》（附表1）。

（三）具有相應(yīng)的教師資格證書

在簽訂特崗教師聘用合同前取得相應(yīng)教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予簽約。

教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求，報(bào)考人員教師資格證書的學(xué)科學(xué)段與報(bào)考崗位的學(xué)科學(xué)段一致，高學(xué)段學(xué)科教師資格證書可報(bào)考向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。小學(xué)全科教師資格證書可報(bào)考小學(xué)全部崗位。

（四）年齡不超過30周歲（即1992年6月28日及以后出生）。

（五）服務(wù)期內(nèi)的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。

（六）招聘條件。中央“特崗計(jì)劃”教師面向全國且參加2023年銅仁市各區(qū)縣“特崗計(jì)劃”招聘筆試成績達(dá)60分及以上未被錄取的人員；地方“特崗計(jì)劃”限江口縣戶籍，面向參加我縣2023年“特崗計(jì)劃”招聘成績達(dá)60分及以上未被錄取的人員。

四、招聘方法、程序及時(shí)間安排

招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名-資格審查-面試-體檢-入職審查（含考察）-簽約-培訓(xùn)的程序進(jìn)行。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月26日，同步開展資格審查。

2.提交資料：①報(bào)名表（見附表）；②有效身份證原件（收復(fù)印件）③參加今年本市各區(qū)（縣）“特崗計(jì)劃”招聘考試的成績證明（需該區(qū)（縣）教育局簽字蓋章，可參考《銅仁市2023年“特崗計(jì)劃”招聘筆試成績單》。參加江口縣考試的免證明，現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)）；④學(xué)歷、學(xué)位證書原件（收復(fù)印件），學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果；⑤教師資格證原件（收復(fù)印件）；⑥免冠1寸藍(lán)底照片3張。

3.審查要求：考生提交資料報(bào)名，視為自愿參加我縣補(bǔ)錄。提交的所有資料必須保證真實(shí)有效，自愿接受審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，凡弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員，在資格審查、面試、體檢、簽約、培訓(xùn)等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，一律取消資格，已被聘用的，解除聘用合同。

（二）考試

1.本次補(bǔ)錄工作不設(shè)筆試，筆試成績以參加今年“特崗計(jì)劃”招聘的同學(xué)段同學(xué)科的成績?yōu)橐罁?jù)。

2.面試考試。

時(shí)間：2023年8月27日上午9:00至結(jié)束；

地點(diǎn)：江口縣第二小學(xué)（朝露樓）。

3.面試內(nèi)容：以教師基本素養(yǎng)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、試講說課等為主；面試的方式與我縣第一次招聘的面試方式相同；面試總分為100分，以試講的方式進(jìn)行。面試前由同學(xué)段同學(xué)科的第一位考生現(xiàn)場(chǎng)抽選面試考題，現(xiàn)場(chǎng)備課，備課時(shí)長10分鐘；面試10分鐘，當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)分、亮分；面試后成績將在江口縣人民政府門戶網(wǎng)公告。

4.面試對(duì)象。進(jìn)入面試的人員不設(shè)比例，符合條件人員均可

進(jìn)入面試，但同1個(gè)崗位計(jì)劃應(yīng)聘人員超出20人后，將根據(jù)筆試成績從高到低擇優(yōu)確定20人進(jìn)入面試。

4.面試成績。面試成績需達(dá)70分及以上，未達(dá)70分的，不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

（五）體檢

1.體檢時(shí)間及地點(diǎn)：待定。

2.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1:1。按照總成績（考試總成績按100分制計(jì)算：筆試成績占50%、面試成績占50%、加分項(xiàng)。即“考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%”+加分）從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先錄取條件的依次以筆試成績，從高分到低分確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢不合格的，不予聘用?？杖钡拿~，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)，總成績相同的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先錄取條件的依次以筆試成績，從高分到低分確定體檢人員。

（六）入職審查

體檢結(jié)束后，按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》（教育部令第50號(hào)）、貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知（黔檢會(huì)[2019]9號(hào)）和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則（試行）》等要求組織對(duì)擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線下入職審查。充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，嚴(yán)格教師準(zhǔn)入的思想政治素養(yǎng)和師德考察，把入職前涉罪信息查詢作為必要環(huán)節(jié)。同時(shí)，通過“全國教師管理信息系統(tǒng)準(zhǔn)入查詢平臺(tái)”對(duì)擬聘人員進(jìn)行準(zhǔn)入查詢。入職審查和準(zhǔn)入查詢合格后，面向社會(huì)公布擬聘人員名單，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期內(nèi)，應(yīng)聘人員可以進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)，如有問題，隨時(shí)取消聘用資格。

（七）簽約上崗

1.公布名單：經(jīng)體檢和入職審查及準(zhǔn)入查詢合格、公示無異議后，公布擬聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

2.簽訂聘用合同：縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局按照公辦教師的聘用辦法，在我縣規(guī)定時(shí)間前與聘用人員簽訂聘用合同，縣教育局對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并在2023年9月上旬前派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄?？杖钡拿~，可按規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或者調(diào)劑計(jì)劃。

（八）咨詢電話

江口縣教育局人事股：0856-6829906、6621473。

五、待遇及政策保障

（一）“特崗計(jì)劃”教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)納入我縣教師隊(duì)伍統(tǒng)一管理。聘用期內(nèi)工資發(fā)放參照國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由縣級(jí)財(cái)政保障，確保特崗教師工資足額發(fā)放。在職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、年度考核等方面保證其同等條件下按規(guī)定享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。按規(guī)定納入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障體系，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)一金），切實(shí)維護(hù)其合法權(quán)益。

（二）縣教育局做好入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)等工作。設(shè)崗學(xué)校要落實(shí)好周轉(zhuǎn)宿舍等安排，切實(shí)解決特崗教師工作生活中的實(shí)際困難。

（三）特崗教師三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的，由縣人民政府統(tǒng)籌按照人事管理相關(guān)規(guī)定及時(shí)納入當(dāng)?shù)亟處熅幹?，落?shí)教師工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計(jì)算工齡和教齡，工齡和教齡時(shí)間以特崗教師實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn)。辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)時(shí)，不對(duì)特崗教師增設(shè)考試、體檢等項(xiàng)目，接轉(zhuǎn)后不再實(shí)行試用期。對(duì)重新?lián)駱I(yè)的，我縣為其辦理戶口遷移等事項(xiàng)提供方便條件和必要的幫助。

六、工作要求

（一）特崗教師實(shí)行合同制管理，由縣人力資源社會(huì)保障、教育行政部門與特崗教師簽訂聘用合同。

（二）縣教育局要在特崗教師上崗任教前加強(qiáng)崗前培訓(xùn)，幫助特崗教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作。對(duì)三年服務(wù)期內(nèi)的特崗教師進(jìn)行培訓(xùn)、管理和考核等工作，圍繞高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊(duì)伍的建設(shè)目標(biāo)，制定培訓(xùn)規(guī)劃，強(qiáng)化師德師風(fēng)教育，規(guī)范教師從教行為，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)。結(jié)合特崗教師數(shù)據(jù)庫建設(shè)，及時(shí)掌握特崗教師的基本信息，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，要及時(shí)更新“全國教師管理信息系統(tǒng)”中特崗教師數(shù)信息，嚴(yán)格審查把關(guān)。要做好特崗教師服務(wù)證書編制和發(fā)放工作。由縣教育局于2023年10月1日前在“全國教師管理信息系統(tǒng)”中完成2023年新招聘特崗教師的信息錄入。

（三）對(duì)成績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特崗教師給予表彰。對(duì)不按合同要求履行義務(wù)的，及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，督促改正。對(duì)不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，要根據(jù)合同協(xié)議予以解聘并取消其享受的相關(guān)待遇。

（四）特崗教師招聘的相關(guān)資訊將在“江口縣人民政府門戶網(wǎng)”發(fā)布，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。

八、其他事項(xiàng)

（一）省、市、縣教育行政部門和人社部門不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫、出版任何考試用書。資格審查及具體崗位條件相關(guān)問題，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅論艽驁?bào)考縣教育局電話咨詢。

（二）在本次特崗教師招聘過程中，國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

（三）本次特崗招聘工作未盡事宜，由江口縣2023年“特崗計(jì)劃”教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

本細(xì)則由縣教育局、縣委編辦、縣財(cái)政局、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附表：1.江口縣2023年“特崗計(jì)劃”余缺崗位補(bǔ)錄計(jì)劃及專業(yè)設(shè)置；

2.江口縣2023年“特崗計(jì)劃”余缺崗位補(bǔ)錄招聘報(bào)名表；

3.銅仁市2023年“特崗計(jì)劃”招聘筆試成績單。

江口縣2023年“特崗計(jì)劃”教師招聘

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年8月24日

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http://jiangkou.gov.cn/xwzx/tzgg/202308/t20230824_82024238.html