根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)[2013]141號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，2023年喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心面向社會(huì)公開招聘自收自支事業(yè)單位工作人員1名，具體事宜如下：
一、單位簡(jiǎn)介
喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心成立于2020年9月，為公益二類事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)實(shí)行自收自支管理。
主要職責(zé)是：承擔(dān)喀什地區(qū)公安局人民警察教育培訓(xùn)基地的訓(xùn)練保障任務(wù)。
二、招聘崗位（見附件1）
三、招聘范圍及應(yīng)聘人員基本條件
1、需符合崗位條件的人員。
2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
3、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律和法規(guī)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。
4、具有良好的品行和職業(yè)道德。
5、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能。
6、身體健康，能承擔(dān)正常工作。
7、符合招聘崗位年齡要求，年齡要求在40周歲及以下。
8、曾受過(guò)各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律法規(guī)行為的人員不得報(bào)考。正處在其他公務(wù)員統(tǒng)一招考、事業(yè)單位公開招聘體檢、政審、錄（聘）用環(huán)節(jié)的不得報(bào)考。
四、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：擬定
2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3、報(bào)名地點(diǎn)：新疆喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心（新疆喀什地區(qū)疏附縣廣州新城花城大道二號(hào)路007號(hào)）。
4、報(bào)名聯(lián)系人及電話：
聯(lián)系電話：18999636239?聯(lián)系人：王先生
5、報(bào)名所需材料：
①《喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心2023年面向社會(huì)公開招聘自收自支事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》（附件1）1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確。
②二代身份證原件及復(fù)印件、資格證書原件及復(fù)印件、退伍證原件及復(fù)印件。
③招聘職位要求提供的其他證明材料。
6、報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
五、資格審查
由喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心招聘自收自支事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、報(bào)考資格基本條件進(jìn)行審查。相關(guān)資格條件計(jì)算截止日期均為
六、筆試
資格審查合格人員進(jìn)入筆試。筆試測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
七、面試
1、面試入圍人員確定：從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按照筆試成績(jī)由高分到低分原則，按招聘職位及人數(shù)1︰3的比例，確定入圍面試人員；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)入圍；筆試成績(jī)相同者占面試入圍名額，筆試成績(jī)相同且同為規(guī)定比例最后一名者，一并入圍。
2、面試總分為100分，60分及以上即為合格。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試期間，對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工作進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3、面試題本由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組命制。
4、總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
八、體檢
1、入圍體檢人員確定：總成績(jī)排名第一的進(jìn)入體檢，應(yīng)聘人員總成績(jī)并列的，筆試成績(jī)高的應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢。筆試成績(jī)相同時(shí)進(jìn)行加試，以加試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)，加試成績(jī)高的進(jìn)入體檢。
2、體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目（試行）》（附件3）和《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（附件4）。
3、體檢不合格或?qū)w檢結(jié)果有異議的考生，自被告知體檢結(jié)果5日內(nèi)，經(jīng)本人書面申請(qǐng)，統(tǒng)一參加一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。
4、體檢費(fèi)、復(fù)檢費(fèi)按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由參加體檢的應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
九、考察
體檢合格人員列入考察對(duì)象，考察工作由喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心招聘自收自支事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施，考察對(duì)象填寫《喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心2023年面向社會(huì)公開招聘自收自支事業(yè)單位工作人員考察表》（附件5）；主要對(duì)入圍考察環(huán)節(jié)考生的證件、相關(guān)資料、個(gè)人檔案原件及個(gè)人真實(shí)情況進(jìn)行復(fù)核，并對(duì)個(gè)人政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行詳細(xì)考察。
十、確定擬聘用人員
喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心招聘自收自支事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢、考察均合格的考生進(jìn)行審議，確定擬聘用人員。予以公示7個(gè)工作日。
十一、辦理手續(xù)
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員在規(guī)定時(shí)間到喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為放棄。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，簽訂《聘用合同》，試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。聘用人員參照事業(yè)崗位人員發(fā)放待遇。
十二、招聘監(jiān)督
地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐地委政法委紀(jì)檢監(jiān)察組、地區(qū)公安局機(jī)關(guān)紀(jì)委監(jiān)督此次招聘工作。監(jiān)督電話：0998-2574911（紀(jì)檢組）、0998-2223111（機(jī)關(guān)紀(jì)委）
十三、其他事項(xiàng)
因體檢、考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（每個(gè)環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次）。本簡(jiǎn)章未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心2023年面向社會(huì)公開招聘自收自支事業(yè)單位工作人員職位表
2.2023年喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心面向社會(huì)公開招聘自收自支事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表
3.公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）
4.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目（試行）
5.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）
6.2023年喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心面向社會(huì)公開招聘自收自支事業(yè)單位工作人員考察表
喀什地區(qū)公安局人民警察培訓(xùn)中心招聘自收自支事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
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