于都縣振興投資開發(fā)有限公司（以下簡稱“振興公司”）為縣財政局代表縣政府出資設(shè)立的國有控股公司。振興公司主要承接商業(yè)地產(chǎn)和建筑業(yè)務(wù)，是我縣重大產(chǎn)業(yè)和重大項目投資服務(wù)主體。為滿足振興公司及下屬子公司市場化運營工作的人才需求，強化隊伍建設(shè)，提升核心競爭力，振興公司及下屬子公司江西啟途建設(shè)工程有限公司、于都縣振通供應(yīng)鏈管理有限公司、于都縣振開機械設(shè)備租賃有限公司及于都縣誠安勞務(wù)有限公司決定面向社會公開招聘25名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公平、公正、公開、擇優(yōu)”原則
二、招聘人員條件
（一）應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件且心理健康。
（二）下列人員不具備報名資格
1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教或治安處罰的；
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計尚未終結(jié)的；
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
4.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的；
5.被列為國家失信人員名單的；
6.有其他不適宜聘用情形的。
（三）學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其他條件
1.詳見各招聘崗位具體要求《于都縣振興投資開發(fā)有限公司及下屬子公司公開招聘職位表》；
2.學(xué)歷條件：報考人員的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位須與崗位要求一致，專業(yè)技術(shù)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘的最低條件（含本條件）;
3.年齡條件：報考人員須年滿18周歲，且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法為：18周歲以上是指2004年5月25日以前出生，35周歲以下是指1987年5月25日以后出生，45周歲以下是指1976年5月25日以后出生，以此類推。
（四）工作經(jīng)歷要求
1.有工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷計算截止時間為2022年5月25日（如“2年以上”指至2022年5月25日時累計已滿2周年）。因部分院校畢業(yè)證所標(biāo)注的畢業(yè)時間未精確到“日”，也有的考生畢業(yè)后在若干個單位工作過，故只要工作經(jīng)歷包含12個月份的，可視為滿1周年（例如：2021年7月畢業(yè)即開始工作，至2022年6月為1周年，以此類推）；應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經(jīng)歷。考生畢業(yè)后，在機關(guān)企事業(yè)單位見習(xí)的，見習(xí)期可算相關(guān)工作經(jīng)歷，資格審查時提供見習(xí)協(xié)議及工資發(fā)放流水。
2.招聘崗位要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，須提供工作單位出具的證明、單位為其繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險繳費憑證等佐證材料原件及復(fù)印件；未明確要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，只要畢業(yè)后具有相應(yīng)時間的任何工作經(jīng)歷均可，須提供勞動合同及用人單位為考生繳交的社保票據(jù)，或勞動合同及用人單位工資發(fā)放銀行流水，或從事個私經(jīng)濟相關(guān)證照等佐證材料原件及復(fù)印件。
三、招聘崗位
本次招聘共計19個崗位、25個職數(shù)，具體招聘崗位、條件及招聘人數(shù)詳見《于都縣振興投資開發(fā)有限公司及下屬子公司公開招聘職位表》。
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四、招聘工作程序
（一）發(fā)布信息
招聘公告將在于都縣人民政府網(wǎng)、公司公眾號（于都振興投資）發(fā)布。
（二）報名
1.報名時間：即日起至2022年6月3日晚12:00
2.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式，不接受信函、電話、現(xiàn)場等其他方式報名，每人限報一個崗位，報考多個崗位的，報名無效。報名郵箱：ydzxgshr＠163.com
3.報名須提交以下材料（報名材料電子檔按照“報名崗位-姓名-聯(lián)系電話”的名稱壓縮打包發(fā)送至報名郵箱，郵件主題需注明：公司+崗位名稱，不按要求發(fā)送作為無效報名）：
（1）《于都縣振興投資開發(fā)有限公司應(yīng)聘人員登記表》（識別二維碼下載），填報信息必須完整真實，不得遺漏重要社會關(guān)系、當(dāng)前所在單位等重要信息，并掃描上傳本人近期（半年內(nèi)）電子頭像照片；
（請點擊鏈接查看詳情）
（2）本人有效居民身份證掃描件；
（3）學(xué)歷學(xué)位證書掃描件；同時提供學(xué)歷、學(xué)位證書在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；
（3）各類職稱或職業(yè)資格證書、從業(yè)證明、工作業(yè)績成果、獎勵證明材料掃描件；
（4）崗位要求工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明掃描件。具體可為勞動合同、社保繳費記錄、公積金繳納記錄、工作證明、離職（解除合同）證明、相應(yīng)國家機關(guān)事業(yè)單位具有管理權(quán)限的組織人事證明材料，或者其他可以明確證明工作經(jīng)驗且無歧義的材料等；
（5）招聘崗位要求的其他證件（證明）掃描件；
4.報考人員仔細對照所報崗位條件要求，誠信報考。不符合崗位條件者，請勿報名。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消考試資格和錄用資格。如對本人是否符合崗位資格條件有疑問，報名前應(yīng)先向振興公司人力資源部咨詢，確認符合條件后再填報。（咨詢電話：0797-6419175，請在工作日8:30-12:00,14:30-17:30內(nèi)咨詢）
5.報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的筆試開考比例一般需達到3:1。對于無法達到開考比的急需緊缺崗位，經(jīng)2022年于都縣振興投資開發(fā)有限公司及下屬子公司工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例，但會根據(jù)考試情況劃定筆試成績合格分數(shù)線，凡考生成績低于合格分數(shù)線的，不得確定為面試對象。
（三）招聘考核形式
1.總公司非工程類崗位及子公司的會計、出納、文員、稅務(wù)專員和業(yè)務(wù)員崗進行公開招聘筆試、面試方式考核；
2.總公司及子公司工程類人員采用兩輪面試和提交工作業(yè)績成果及調(diào)研報告相結(jié)合的方式考核。調(diào)研報告僅入圍第二輪面試人員需要提交，具體調(diào)研內(nèi)容及提交形式將在第一輪面試結(jié)束后告知。
（四）筆試
1.筆試采用閉卷方式考核；
2.筆試時間：2022年6月11日
3.筆試地點：以筆試準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)（2022年6月8日前以郵件形式發(fā)至初審合格考生郵箱）
4.筆試內(nèi)容：綜合卷（含行測、申論、專業(yè)知識等相關(guān)內(nèi)容）
5.筆試滿分100分，劃定筆試統(tǒng)一的合格分數(shù)線為60分，筆試成績低于60分的一律不予入圍面試；
6.筆試結(jié)果公示：筆試結(jié)果將在筆試結(jié)束后2個工作日內(nèi)公布至公司公眾號內(nèi)；
7.按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計算總成績。
（五）面試資格審查
1.資格審查時間：2022年6月16日至2022年6月17日
2.資格審查地點：于都縣貢江鎮(zhèn)濂溪路80號振興公司業(yè)務(wù)樓三樓人力資源部
3.資格審查時需持有以下證件、資料：
（1）《于都縣振興投資開發(fā)有限公司應(yīng)聘人員登記表》，本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；
（2）學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件；同時提供學(xué)歷、學(xué)位證書在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；
（3）各類職稱或職業(yè)資格證書、從業(yè)證明、工作業(yè)績成果、獎勵證明材料原件及復(fù)印件；
（4）崗位要求工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明，具體可為勞動合同、社保繳費記錄、公積金繳納記錄、工作證明、離職（解除合同）證明、相應(yīng)國家機關(guān)事業(yè)單位具有管理權(quán)限的組織人事證明材料，或者其他可以明確證明工作經(jīng)驗且無歧義的材料等；
（5）招聘崗位要求的其他證件（證明）原件及復(fù)印件；
（6）個人征信報告；
（7）本人近期2寸免冠同底版（藍底）正面彩色照片3張；
（8）委托他人資格審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份；
（9）機關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員，應(yīng)出具單位、主管部門及組織人事部門同意報考的證明；
（10）大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員報考，需出具相關(guān)單位及主管部門同意報考的證明。
4.如面試資格審查發(fā)現(xiàn)材料不符或其它原因不符合招聘要求的，將按照筆試成績（需過合格線）從高到低依次予以遞補。如無可遞補人員，將報招聘領(lǐng)導(dǎo)小組會議決定是否降比例予以面試或取消本崗位面試。
5.資格審查貫徹整個招聘流程，報考人員應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料，并在提交的材料上簽字確認材料的真實性。如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自己承擔(dān)。公司風(fēng)險控制部對招聘實行全程監(jiān)督。
（六）面試
1.時間：2022年6月18日
2.地點：另行通知
3.采用筆試考核方式的崗位根據(jù)筆試成績按1：3的比例確定面試人員名單（與入圍最后一名成績并列者一并列入），如達不到面試比例，但應(yīng)考人員筆試成績已達到合格線的，將不受面試最低比例限制可直接進入面試；
4.采用面試+調(diào)研報告考核方式的崗位根據(jù)第一輪面試成績按1:3的比例確定進入第二輪面試人員名單（與入圍最后一名成績并列者一并列入），如達不到此比例，但應(yīng)考人員第一輪面試成績已達到合格線（第一輪面試合格線為75分）的，將不受面試最低比例限制可直接進入第二輪面試。
5.直接面試崗位第一輪面試時間：2022年6月11日下午
直接面試崗位第二輪面試時間：2022年6月18日
直接面試崗位調(diào)研時間為：2022年6月13-14日
直接面試崗位調(diào)研報告提交時間：2022年6月15-17日
6.總公司及子公司工程類人員以第二輪面試成績?yōu)樽罱K面試成績，按照終面成績占70%，工作業(yè)績成果及調(diào)研報告評分占30%的比例計算總成績。
（七）確定入圍體檢和綜合考察人員
1.應(yīng)聘人員為中共黨員的，在通過資格審查、非工程類崗位人員筆試成績合格、工程類崗位人員可進入第二輪面試的前提下，在總成績的基礎(chǔ)上加5分。
2.確定入圍體檢、考核對象。
（1）需筆試的崗位，將在面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員筆、面試成績4:6的配比計算總分后，按各招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分等額確定入圍體檢、綜合考察對象。
（2）直接面試的崗位，將以終面的面試成績及調(diào)研報告成績按7:3的配比計算總分后，按各招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分等額確定入圍體檢、綜合考察對象。
3.公布入圍體檢、綜合考察對象。
于面試結(jié)束后三個工作日內(nèi)在公司公眾號公布入圍體檢、綜合考察對象。
（八）體檢和綜合考察
1.體檢。組織需體檢對象到醫(yī)院（具體時間和醫(yī)院另行通知）進行體檢，費用自理，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.綜合考察。總公司人力資源部根據(jù)考生成績排名、體檢結(jié)果、背調(diào)結(jié)果確定擬試用人員名單交于都縣振興投資開發(fā)有限公司公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核確認。
3.寧缺毋濫。若因應(yīng)聘人員在體檢、綜合考察等環(huán)節(jié)不合格或有其它不符合職位要求情況，出現(xiàn)職位空缺，將堅持“寧缺毋濫”原則，不再進行遞補。
（九）公示
于都縣振興投資開發(fā)有限公司公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬試用人員名單后，在公司公眾號公示7天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，核查屬實后取消其聘用資格。
（十）錄用
（1）振興公司及下屬子公司所有新聘人員都實行上崗試用制。
（2）總公司人力資源部按總公司相關(guān)制度為新員工辦理入職手續(xù)，并負責(zé)試用期考核?？偣拘缕溉藛T薪資待遇按照縣振興公司薪酬制度執(zhí)行。
（3）各子公司按各子公司相關(guān)制度為新員工辦理入職手續(xù)，并自行負責(zé)試用期考核。各子公司新聘人員薪資待遇根據(jù)各子公司薪酬制度確定后，報總公司備案后執(zhí)行。
五、疫情防控
據(jù)當(dāng)前疫情防控形勢，為確保本次公開招聘工作順利進行，根據(jù)縣疫情防控相關(guān)政策及要求，現(xiàn)將疫情防控有關(guān)事項告知如下：
1.考生打印準(zhǔn)考證即視為簽署疫情防控承諾，若因未落實防控要求未能參加考試，所造成的后果由考生自行負責(zé)；
2.考生應(yīng)主動關(guān)注了解于都縣疫情防控相關(guān)規(guī)定，加強防疫知識學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定，保持良好的個人防護意識和衛(wèi)生習(xí)慣；
3.考前14天內(nèi)有贛州市外地區(qū)旅居史來于參加考試的考生，須持考前48小時內(nèi)新冠肺炎核酸檢測陰性報告，作為考試當(dāng)日入場憑證之一；贛州市內(nèi)來于參加考試的考生落實掃碼、測溫等常態(tài)化防控措施。
4.考生應(yīng)積極配合考點、考場做好現(xiàn)場防疫工作?？荚嚠?dāng)天應(yīng)預(yù)留充足入場時間，建議至少提前60分鐘到達考點。進入考點時，應(yīng)提供紙質(zhì)準(zhǔn)考證、有效身份證件及其他證明材料查驗，并接受體溫測量、行程軌跡和“贛通碼”核驗。體溫查驗＜37.3℃，“贛通碼”顯示綠碼（當(dāng)日更新），且健康狀況無異常的考生，可入場參加考試?？记?4天內(nèi)有省外（或省內(nèi)有本土疫情地區(qū)）旅居史人員必須現(xiàn)場簽訂考生疫情防控承諾書。
5.考生排隊等待查驗時要注意保持安全距離，除核驗身份等需摘除口罩情形外，進出考點、考場及在考試過程中，均應(yīng)全程佩戴口罩（必須是符合國家標(biāo)準(zhǔn)的一次性醫(yī)用口罩）。每場考試結(jié)束后，應(yīng)服從考點安排分批、錯峰離場。
6.考試過程中，考生若出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、咽痛、呼吸困難、嘔吐、腹瀉等異常狀況，應(yīng)立即向監(jiān)考人員報告，按照防疫相關(guān)程序處置。此類考生經(jīng)評估后具備繼續(xù)完成考試條件的，轉(zhuǎn)移至備用考場考試，考試時間不補；對評估不具備繼續(xù)完成考試條件的，應(yīng)及時送醫(yī)就診，考試時間不補。
7.考生凡有虛假或不實承諾、隱瞞病史、隱瞞旅居史和接觸史、自行服藥隱瞞癥狀、瞞報漏報健康情況、逃避防疫措施的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律不得參加考試；造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。
六、未盡事宜將由振興公司人力資源部負責(zé)解釋說明。
于都縣振興投資開發(fā)有限公司
2022年5月24日
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