福建漳州城投集團(tuán)有限公司成立于2014年12月，為漳州市國(guó)資委和福建省財(cái)政廳出資設(shè)立的國(guó)有全資企業(yè)，注冊(cè)資本金20億元，主體信用等級(jí)AA+，擁有7家二級(jí)集團(tuán)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋城市設(shè)計(jì)、城市開發(fā)（含片區(qū)開發(fā)、地產(chǎn)開發(fā)、古城保護(hù)）、城市建設(shè)、城市運(yùn)營(yíng)服務(wù)（含生態(tài)環(huán)衛(wèi)）全過程以及供應(yīng)鏈增值等領(lǐng)域，擁有建筑設(shè)計(jì)甲級(jí)等設(shè)計(jì)、咨詢、審查相關(guān)專業(yè)資質(zhì)和市政公用工程總承包一級(jí)、建筑工程施工總承包一級(jí)等工程施工資質(zhì)，已建立起較為完整的城市開發(fā)建設(shè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈條。
根據(jù)集團(tuán)發(fā)展和實(shí)際工作需要，擬面向社會(huì)公開擇優(yōu)招聘權(quán)屬二級(jí)集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察室主任1名、紀(jì)檢監(jiān)察室副主任1名。有關(guān)事項(xiàng)如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
5.符合崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、技術(shù)職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格、工作經(jīng)驗(yàn)、年齡等資格條件和工作能力。
（二）不得報(bào)名情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違規(guī)違紀(jì)行為被記入考生誠(chéng)信檔案,且記錄期限未滿人員；
6.法律法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形；
7.其他不適合從事招聘崗位要求的人員。
二、招聘崗位和要求
1.本次招聘崗位及具體要求詳見附件1《福建漳州城投集團(tuán)有限公司紀(jì)檢監(jiān)察人員公開招聘計(jì)劃》。
2.應(yīng)聘條件中年齡及工作年限以本公告發(fā)布之日為界限計(jì)算。
三、招聘程序和方法
（一）報(bào)名截止時(shí)間
（二）報(bào)名方式
1.本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者只能選擇符合條件的1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考，并按要求提供報(bào)名材料掃描件，以“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名”命名發(fā)送至指定郵箱（fjzzctzhaopin@163.com）。
2.報(bào)名材料。應(yīng)聘者須將以下材料的掃描件壓縮打包，發(fā)送至指定郵箱（fjzzctzhaopin@163.com）：
（1）福建漳州城投集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表（下載附件2填寫完整并附近期免冠照片）；
（2）身份證正反面；
（3）符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上認(rèn)證的學(xué)歷證明，取得境外學(xué)歷學(xué)位證書的報(bào)考者應(yīng)同時(shí)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；
（4）專業(yè)技術(shù)職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證書等；
（5）相關(guān)工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)的證明材料（提供聘書、合同或社保繳交證明或所在單位人事部門提供的具體崗位工作證明等相關(guān)佐證材料）。
（三）資格審查
1.考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開招聘考試工作的有關(guān)規(guī)定，核對(duì)本崗位報(bào)考條件；對(duì)所提供的資料與報(bào)考崗位條件設(shè)置要求是否相符自行判斷，資格審查貫穿全招聘流程，考生提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
2.公司對(duì)應(yīng)聘報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，資格初審截止時(shí)間為
3.復(fù)面前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，具體審核考生應(yīng)提供報(bào)考信息的真實(shí)性，未參加資格復(fù)審的視為主動(dòng)放棄應(yīng)聘。
（四）面試
1.本次招聘的崗位采用“初面+復(fù)面”兩輪面試的考試方式。各崗位不設(shè)置開考最低人數(shù)門檻。
2.初面、復(fù)面總分均為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。初面未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入復(fù)面；復(fù)面未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者不予錄用。面試成績(jī)按面試考官評(píng)分，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后的平均值四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位確定。
3.同一招聘崗位按照1:3的比例在初面成績(jī)達(dá)到合格線及以上的考生中，從高分到低分依次確定進(jìn)入復(fù)面人選名單，不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。
4.面試時(shí)間另行通知。未按時(shí)參加初面、復(fù)面的考生，視為自動(dòng)放棄其初面、復(fù)面資格。
（五）成績(jī)計(jì)算
錄用資格以復(fù)面成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，初面成績(jī)只作為進(jìn)入復(fù)面環(huán)節(jié)的依據(jù)，不計(jì)入最終成績(jī)。
如遇最后一名進(jìn)入復(fù)面人選成績(jī)相同的，則一同進(jìn)入復(fù)面；如遇復(fù)面成績(jī)相同，則加題面試。
（六）確定擬聘用人選
以復(fù)面成績(jī)從高分到低分排名，按崗位擬招聘人數(shù)1:1比例提出擬聘用人選，由集團(tuán)黨建人事部提請(qǐng)集團(tuán)黨委會(huì)研究確定。
（七）體檢
由集團(tuán)黨建人事部通知擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招考的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。擬聘用人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，必須在5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)；可視情組織復(fù)檢，并以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。
（八）考察、政審
1.本次招聘崗位的擬聘用人選參照企業(yè)非市管中層干部選拔任用相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察、政審。
2.政審需提供無犯罪記錄證明、個(gè)人征信證明及本集團(tuán)要求提供的相關(guān)材料，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情節(jié)或存在不得錄用的問題，取消錄用資格。
（九）公示聘用
擬聘用人選將通過城投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，沒有收到問題反映或反映的問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理正式聘用手續(xù)。
（十）相關(guān)待遇
薪酬待遇按集團(tuán)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（十一）其他
1.應(yīng)聘者所提供的個(gè)人信息資料恕不退還，公司將予以妥善保管。
2.應(yīng)聘者須確保本人手機(jī)暢通，以免招聘信息無法通知。凡因應(yīng)聘者個(gè)人原因?qū)е聼o法聯(lián)絡(luò)本人的，及未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。
3.未按要求參加體檢或體檢不合格的、政審不合格的、公示結(jié)果影響聘用的、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)到的，將取消聘用資格。
4.未盡事宜，以福建漳州城投集團(tuán)有限公司黨建人事部解釋為準(zhǔn)。
（十二）聯(lián)系方式
1.聯(lián)系部門：福建漳州城投集團(tuán)有限公司黨建人事部
2.聯(lián)系電話：0596-2111619
附件：1.福建漳州城投集團(tuán)有限公司2023年紀(jì)檢監(jiān)察人員公開招聘計(jì)劃
2.福建漳州城投集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表
福建漳州城投集團(tuán)有限公司
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