企業(yè)簡(jiǎn)介

中國(guó)安能一局云南投資建設(shè)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“安能一局云南投資建設(shè)公司”），是軍轉(zhuǎn)國(guó)有企業(yè)——中國(guó)安能建設(shè)集團(tuán)有限公司新組建成立的三級(jí)子公司，于2022年3月4日在云南省昆明市安寧市登記注冊(cè)成立。

公司成立以來(lái)，按照“一個(gè)機(jī)構(gòu)、三塊牌子”建設(shè)要求，積極發(fā)揮在云南作為集團(tuán)公司的區(qū)域總部作用、中國(guó)安能一局的投資建設(shè)作用，納入了云南省抗震救災(zāi)指揮部成員單位。目前，已擁有電力工程施工總承包貳級(jí)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)、建筑工程施工總承包貳級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、建筑機(jī)電安裝工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)等資質(zhì)。

軍裝已脫，軍魂不變。云南公司始終秉承“鐵心向黨、鐵肩擔(dān)當(dāng)、鐵膽攻堅(jiān)、鐵骨奮斗”的水電鐵軍“四鐵精神”，賡續(xù)弘揚(yáng)軍轉(zhuǎn)央企優(yōu)良傳統(tǒng)，時(shí)刻牢記應(yīng)急救援主責(zé)，積極響應(yīng)“一帶一路”、環(huán)境治理等國(guó)家戰(zhàn)略，發(fā)揮自身傳統(tǒng)與獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，在國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和應(yīng)急救援兩個(gè)領(lǐng)域貢獻(xiàn)了力量。尤其2023年5月16日，在國(guó)務(wù)院抗震救災(zāi)指揮部辦公室、應(yīng)急管理部和云南省人民政府聯(lián)合組織的“應(yīng)急使命·2023”演習(xí)中，精心策劃、嚴(yán)密部署，技術(shù)過(guò)硬、勇挑重?fù)?dān)，圓滿(mǎn)完成了演習(xí)科目任務(wù)，展現(xiàn)了工程搶險(xiǎn)救援國(guó)家隊(duì)精湛的救援技能和過(guò)硬的戰(zhàn)斗作風(fēng)。

下一步，云南公司將貫徹落實(shí)集團(tuán)“一基、兩翼、三新”戰(zhàn)略目標(biāo)（即：“一基”，以“建設(shè)非現(xiàn)役專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍”為基本方向和基本要求；“兩翼”，聚焦應(yīng)急救援和工程建設(shè)兩個(gè)領(lǐng)域;“三新”，新使命、新機(jī)制、新能力），繼續(xù)發(fā)揚(yáng)水電鐵軍精神，以銳意進(jìn)取的干勁、攻堅(jiān)克難的拼勁、不達(dá)目的誓不罷休的韌勁，努力創(chuàng)造新的價(jià)值、獲取新的成績(jī)，不斷強(qiáng)化企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和核心功能，持續(xù)推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展上新臺(tái)階。

一、招聘專(zhuān)業(yè)

工程造價(jià)、土木工程等工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

二、招聘崗位及任職條件

01招聘崗位

工程管理崗（2人）

02基本要求

認(rèn)可中國(guó)安能集團(tuán)企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，具有高度責(zé)任感，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，遵紀(jì)守法、勤奮敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、身體健康，與原單位不存在勞動(dòng)關(guān)系及其他糾紛，無(wú)違法違規(guī)行為。

03崗位資格條件

①學(xué)歷及其專(zhuān)業(yè)：全日制本科（含）以上學(xué)歷，工程造價(jià)、土木工程等工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。②年齡：年齡28周歲以上，35周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。③工作經(jīng)驗(yàn)要求：具有5年（含）以上工程管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑類(lèi)國(guó)企、央企工作經(jīng)驗(yàn)（從事水利水電專(zhuān)業(yè)類(lèi)）的優(yōu)先。④執(zhí)業(yè)資格：具有一級(jí)造價(jià)師或一級(jí)建造師證書(shū)，有機(jī)電工程專(zhuān)業(yè)一級(jí)建造師證的、中級(jí)及以上工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的優(yōu)先。⑤能力素質(zhì)要求：熟練操作辦公、造價(jià)相關(guān)軟件，熟悉項(xiàng)目預(yù)結(jié)算、投標(biāo)報(bào)價(jià)工作，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨(dú)立撰寫(xiě)相關(guān)工作報(bào)告、熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

04崗位主要職責(zé)

①認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)施工技術(shù)等各項(xiàng)管理制度、辦法、規(guī)定、批示。②負(fù)責(zé)整體、分部、分項(xiàng)工程開(kāi)工報(bào)告的編制、組織和實(shí)施；負(fù)責(zé)主要工程項(xiàng)目施工方案、施工工藝、施工方法的編制及組織實(shí)施。③根據(jù)本工程項(xiàng)目特點(diǎn)，負(fù)責(zé)在現(xiàn)有技術(shù)資源中做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的分工，工程技術(shù)管理和施工過(guò)程控制；保障施工項(xiàng)目的技術(shù)需求。④負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)文件會(huì)審、圖紙資料核對(duì)、設(shè)計(jì)工程數(shù)量的審核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題復(fù)核確認(rèn)。⑤負(fù)責(zé)施工圖紙和技術(shù)文件、資料的接收和發(fā)放，收集竣工資料，做好技術(shù)資料的記錄、整理，并及時(shí)歸檔。負(fù)責(zé)技術(shù)文件資料管理，組織竣工文件編制和移交工作。⑥及時(shí)處理施工中存在的技術(shù)問(wèn)題，并完善善后事宜。⑦參與并組織本單位的科技攻關(guān)和技術(shù)開(kāi)發(fā)管理工作，參與編寫(xiě)工程技術(shù)專(zhuān)題報(bào)告和技術(shù)總結(jié)。⑧完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目部工程管理相關(guān)工作。

三、薪酬待遇

01工資待遇

經(jīng)公司面試合格后正式錄用。一旦錄用，公司將提供在當(dāng)?shù)馗挥懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及良好的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)。具體薪酬面議。

02福利體系

公司立足當(dāng)前，兼顧長(zhǎng)遠(yuǎn)，努力保障員工全面的生活品質(zhì)，公司的福利體系主要有以下幾項(xiàng)：

①五險(xiǎn)二金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金，按公司政策規(guī)定，為員工購(gòu)買(mǎi)企業(yè)年金；

②補(bǔ)助：按規(guī)定享受員工通訊補(bǔ)助、搶險(xiǎn)補(bǔ)助、職業(yè)資格證書(shū)獎(jiǎng)勵(lì)及補(bǔ)助；

③帶薪年假：按照公司休假制度，員工享受帶薪年假；

④定期體檢：每年公司組織員工體檢，費(fèi)用由公司承擔(dān)；

⑤提供食宿：公司為員工提供食宿；

⑥提升培訓(xùn)：公司依據(jù)培訓(xùn)相關(guān)制度，定期組織員工成長(zhǎng)培訓(xùn)。

03其他福利

員工正常享受年假、婚假、生育假、護(hù)理假以及其他法定節(jié)假日。

四、招聘程序及相關(guān)說(shuō)明

1、報(bào)名時(shí)間

即日起至2024年1月20日止

2、報(bào)名方式

應(yīng)聘者按附件的格式填寫(xiě)應(yīng)聘登記表，并發(fā)送至公司招聘專(zhuān)用郵箱gwick53719@163.com，郵件主題格式備注為“姓名+投遞崗位名稱(chēng)”。重復(fù)投遞崗位的，按在報(bào)名截止時(shí)間前最新投遞的崗位信息為準(zhǔn)。

五、聯(lián)系方式

地址：云南省昆明市西山區(qū)紅塔東路467號(hào)

聯(lián)系人：李女士

電話(huà)：18088417428

郵箱：gwick53719@163.com

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