崗位名稱

人數(shù)

學(xué)歷

專業(yè)

招聘方式

其他要求

行政助理經(jīng)理

1

大專及以上

不限

社招

1、45周歲以下，5年及以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、具有酒店餐飲，銷售等崗位管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3、熟悉酒店各營業(yè)部門的服務(wù)及管理流程，善于成本控制

4、具有良好的協(xié)調(diào)溝通、管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力

5、有一定寧波本地客戶資源者優(yōu)先

宴會經(jīng)理/副經(jīng)理

1

大專及以上

不限

社招

1、45周歲以下，3年及以上酒店宴會相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉酒店餐飲部運(yùn)營及中餐、西餐相關(guān)知識

3、有獨(dú)立帶領(lǐng)員工完成團(tuán)隊(duì)接待及處理客訴的能力

4、對宴會資產(chǎn)等管理有一定經(jīng)驗(yàn)

5、成熟穩(wěn)重，抗壓性良好

餐廳經(jīng)理/副經(jīng)理

1

大專及以上

不限

社招

1、45周歲以下，3年及以上酒店餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、具有一定的酒水理論及儲藏知識

3、對餐廳的推廣促銷有一定經(jīng)驗(yàn)

4、具有良好的溝通及表達(dá)能力及領(lǐng)導(dǎo)能力

行政副管家

1

大專及以上

不限

社招

1、45周歲以下，有國際品牌同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通表達(dá)能力；

3、熟悉客房部樓層、洗衣房、公共區(qū)域日常運(yùn)營；

4、能夠主導(dǎo)對客房部不同板塊的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

銷售總監(jiān)

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，熟悉寧波本地酒店行業(yè)客群市場，至少5年銷售及市場相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)

2、具備設(shè)立最適合酒店總體營業(yè)目標(biāo)及行動方案的能力

3、對大眾信息傳播有良好的了解

4、具備高效地推廣和將品牌定位在理想水平的能力

5、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計(jì)劃的能力

6、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力及承擔(dān)壓力的能力

餐廳主管/領(lǐng)班

3

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，至少有1年以上的餐廳管理經(jīng)驗(yàn)

2、有較好的服務(wù)精神和溝通技巧

3、熟悉部門人員考勤、能開展對基層員工的服務(wù)技能培訓(xùn)

廚師主管/領(lǐng)班

3

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，熟悉各種餐具用具的分類和保管方法

2、熟悉廚房的工作規(guī)范和要求，熱菜工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3、有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真踏實(shí)

4、身體健康，吃苦耐勞

管事主管/領(lǐng)班

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，2年及以上酒店管事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、有較強(qiáng)的責(zé)任心、作認(rèn)真踏實(shí)

3、熟悉各種餐具用具的牌號、產(chǎn)地、特性及價格，懂得餐具用具的分類和保管方法

4、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法以及常用的餐具洗滌設(shè)備及其操作方法，了解它們的維修保養(yǎng)方法。

5、身體健康，精力充沛

賓客服務(wù)經(jīng)理

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，熟練運(yùn)用前臺電腦系統(tǒng)，掌握系統(tǒng)功能

2、掌握酒店前廳工作知識，熟悉酒店前廳日常運(yùn)行

3、基本英語口語，熟悉財務(wù)相關(guān)信用政策

4、品牌酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

前臺主管

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，1年及以上酒店前臺相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識、推銷意識和責(zé)任感

3、熟悉酒店各項(xiàng)對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類

4、基礎(chǔ)英語口語交流能力

5、形象佳，身體健康。

公共區(qū)域主管/領(lǐng)班

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、具有良好的清潔機(jī)器及清潔劑使用方面的技能

3、良好的服務(wù)意識及溝通能力

高級值班工程師/值班工程師

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，持有相關(guān)崗位證書優(yōu)先；

2、具有全面的技術(shù)知識和維修機(jī)電系統(tǒng)的技能；

3、至少5年酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有國際連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

工程部主管

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，2年及以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、熟練掌握工程部設(shè)備的基礎(chǔ)知識

3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和配合精神、吃苦耐勞

4、身體健康，精力充沛。

員工餐廳廚師主管/領(lǐng)班

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，員工餐廳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、有獨(dú)立帶班完成工作的能力

3、具備基礎(chǔ)食品衛(wèi)生安全知識，熟悉部門人員排班及考勤

4、身體健康，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，服從安排

宿舍主管/領(lǐng)班

1

大專及以上

不限

社招

1、35周以下，具有酒店員工宿舍管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、良好的溝通表達(dá)能力、有強(qiáng)烈的責(zé)任心

3、基礎(chǔ)電腦操作水平

財務(wù)主管

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，1年及以上酒店財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識

3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、主動性

4、身體健康，精力充沛

財務(wù)文員

1

大專及以上

不限

社招

1、35周歲以下，酒店財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2、具有高度責(zé)任心和良好的職業(yè)道德

3、身體健康，相貌端莊

4、有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件