一、招聘時(shí)間
幼兒園：7月9日
小學(xué)：7月3日
初中：7月8日
高中：7月9日
（如因疫情防控原因需調(diào)整招聘時(shí)間，則以學(xué)校的電話通知為準(zhǔn)。）
二、招聘崗位
幼兒園：帶班教師、英語教師、舞蹈教師、足球教師
小學(xué)：語文教師、數(shù)學(xué)教師
初中：初中各科教師（音樂、體育、美術(shù)學(xué)科除外）
高中：高中各科教師（音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)學(xué)科除外）
（本次招聘會(huì)未招聘學(xué)科及行政、后勤崗位，學(xué)校會(huì)根據(jù)用人需求與應(yīng)聘人員另約時(shí)間安排面試）
三、招聘要求
1.本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專，須取得所任學(xué)科的教師資格證書；
2.具有三年以上正規(guī)學(xué)校教學(xué)經(jīng)歷，熟悉所任學(xué)科、學(xué)段教材，掌握教材體系；
3.具備扎實(shí)的教學(xué)功底，具有一定的學(xué)科素養(yǎng)和先進(jìn)的教育教學(xué)理念；
4.身體健康，性格開朗，具備良好的溝通能力、抗壓能力和奉獻(xiàn)精神；
5.擁有為黨育人、為國育才的教育情懷，認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)理念，遵守學(xué)校規(guī)章制度，熱愛民辦教育事業(yè)，著眼學(xué)生健康成長；
6.優(yōu)秀的應(yīng)屆碩士研究生也可考慮。
四、薪酬福利
★幼兒園教師年薪4-8萬，小學(xué)教師年薪7-14萬，
★初中教師年薪9-18萬，高中教師年薪12-20萬；
（特優(yōu)教師可享受更高的薪資待遇）
★辦理社會(huì)統(tǒng)籌的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)；
★辦理正常的人事檔案調(diào)動(dòng)手續(xù)，參加職稱晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)模；
★享受優(yōu)惠住房、就餐，教師子女享受免試、優(yōu)惠入學(xué)；
★享受學(xué)期考核獎(jiǎng)、雙節(jié)慰問金、帶薪假期；
★享受每年一次的健康體檢及季度和傳統(tǒng)節(jié)日的暖心慰問。
五、注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名方式
應(yīng)聘人員請(qǐng)下載附件“教師應(yīng)聘登記表”，填寫完整后雙面打印并粘貼近期一寸免冠照。
報(bào)名電話：0354-3283888、0354-3283688
報(bào)名郵箱：smbszsb@163.com
（郵件名稱請(qǐng)標(biāo)注為：“應(yīng)聘學(xué)段+學(xué)科+姓名+高校人才網(wǎng)”，例如：初中+數(shù)學(xué)+張華+高校人才網(wǎng)）
（二）攜帶資料
應(yīng)聘教師請(qǐng)攜帶：應(yīng)聘登記表、學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證、身份證、最高榮譽(yù)證書等個(gè)人證件的原件、復(fù)印件及一張一寸免冠照片。
（三）應(yīng)聘流程
郵箱（電話）報(bào)名→應(yīng)聘資格初審→通知應(yīng)聘時(shí)間→現(xiàn)場資料審核→教師面試筆試→教師抽課備課→評(píng)委組點(diǎn)評(píng)→校長約談
（四）溫馨提示
?來校應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)佩戴口罩，主動(dòng)向門衛(wèi)出示健康碼、行程碼、5日內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告，并按照疫情防控要求配合安保人員做好進(jìn)入校園信息登記工作。
?應(yīng)聘者可乘坐901、902、903、Z2、25路公交車，到格林豪泰文教城站下車向西50米即到。
六、魅力校園助您起航
山西現(xiàn)代雙語學(xué)校、山西現(xiàn)代雙語學(xué)校南校是經(jīng)太原市教育局批準(zhǔn)，由山西臺(tái)基實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司投資創(chuàng)辦，提供幼兒、小學(xué)、初中、高中教育服務(wù)的全日制寄宿學(xué)校。學(xué)校位于“太榆同城化”熱點(diǎn)地帶，與山西大學(xué)城毗鄰，周圍高校云集，人文氣息濃郁，自然環(huán)境優(yōu)雅。校內(nèi)恢弘大氣的樓宇，系統(tǒng)化的校園網(wǎng)，智能化的藝術(shù)館、報(bào)告廳，現(xiàn)代化的游泳館、體育館，高標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)驗(yàn)室、圖書館等設(shè)施設(shè)備一應(yīng)俱全，是治教求學(xué)的理想樂園。學(xué)校始終把“尊重人、完善人、發(fā)展人”作為教師隊(duì)伍建設(shè)的宗旨，堅(jiān)持“人性化關(guān)懷，制度化管理”的原則，積極創(chuàng)造輕松愉快的工作環(huán)境，營造“和諧校園幸福生活”的工作氛圍，為教師送上關(guān)懷和溫暖。
