根據《鎮(zhèn)江市市級機關事業(yè)單位編外用工管理辦法》文件精神，依據《鎮(zhèn)江市衛(wèi)生健康委員會編外用工管理辦法》，結合本單位編外用工空缺和工作需要，鎮(zhèn)江市第四人民醫(yī)院決定招聘（第二批）編外專業(yè)技術人員2人，詳見崗位表。
一、報考條件
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）年齡原則上在35周歲以下；
（三）具備良好的品行；
（四）具備崗位所需的專業(yè)技能；
（五）適合崗位所需的身體條件；
（六）其他要求詳見崗位表（附件1）。
二、信息發(fā)布
在鎮(zhèn)江市第四人民醫(yī)院官方網站公開發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時間為
三、報名需知
（一）報名時間及方式
報名開始時間:
（二）報名所需材料
1.《鎮(zhèn)江市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表》；
2.本人身份證原件及復印件；近期一寸免冠照片1張；
3.應屆生：2024年畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表原件及復印件（含兩年擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生，2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，應聘面向2024年畢業(yè)生崗位，還須提供未簽訂的《高校畢業(yè)生就業(yè)協議書》，并簽署未落實工作單位的承諾書；
4.往屆生：學歷、學位證書原件及復印件；執(zhí)業(yè)證書原件及復印件；
5.應聘崗位所需的其他相關證書原件及復印件，如職稱證書、培訓證書等。
（三）回避原則
與醫(yī)院領導班子成員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。
四、資格審核
招聘單位審核報名人員材料，資格審查合格人員，方可參加招聘考試?，F場報名者報名時直接完成資格審查；通過郵箱報名者需在筆試開考前一天17:00之前至人力資源部提交相關資料的原件和復印件進行資格審查。筆試開考比例為1:3（即報名人數需達到招聘人數的3倍及以上）。達不到開考比例的崗位按如下兩種方式處理，①按照相關標準核減招聘人數或取消招聘崗位；②降低報名條件并延長報名時間，重新發(fā)布公告接受報名。
五、考試組織實施和成績公示
考試方式為：筆試+面試。
（一）筆試
筆試日期：
筆試試題、評分標準采取外請專家出卷的形式命制，試卷在紀檢監(jiān)督人員的監(jiān)督下按評分標準封閉閱評，筆試成績次日在醫(yī)院官網發(fā)布，公示三個工作日。
在筆試合格人員中，根據筆試成績從高到低的順序，按照擬錄用人數1:3的比例，確定參加下一輪面試的人員。
（二）面試
面試日期：
面試試題、評分標準采取本單位封閉出卷的形式命制。面試考官由5人組成，其中外請考官不低于50%。面試成績當場通知考生。面試成績未合格人員，不得錄用。
總成績折算方式：筆試成績占50%、面試成績占50%。
面試考試結束后次日，在醫(yī)院官網對總成績進行公示，公示時間三個工作日。
六、體檢和政審
按照總成績排名1:1確定體檢、考察人選，體檢由人力資源部組織，政審由人力資源部組織。因體檢、考察不合格的，由鎮(zhèn)江市第四人民醫(yī)院確定是否遞補，若遞補，在該崗位合格人員中，按總成績排名依次遞補。
七、錄用
鎮(zhèn)江市第四人民醫(yī)院黨委會研究通過后，辦理錄用手續(xù)，用工形式為勞務派遣。
八、其他
所有的招聘臺賬資料應存檔備查；用人單位根據核準的招聘方案，擬訂公告對外發(fā)布。
聯系人：王老師、凌老師，聯系電話：0511-88773620、88773621，監(jiān)督電話：0511-88773619。
鎮(zhèn)江市第四人民醫(yī)院
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