公司簡(jiǎn)介
陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“西咸環(huán)境”)是經(jīng)陜西省西咸新區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)同意，由陜西西咸新區(qū)發(fā)展集團(tuán)有限公司全資投資組建的環(huán)境產(chǎn)業(yè)專業(yè)化子公司，是新區(qū)環(huán)境產(chǎn)業(yè)的平臺(tái)公司，也是新區(qū)環(huán)保環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)投資和建設(shè)運(yùn)營(yíng)的主要載體。公司注冊(cè)資本金5億元，以新區(qū)生活垃圾無(wú)害化處理項(xiàng)目起步，圍繞打造環(huán)保產(chǎn)業(yè)園，統(tǒng)籌推進(jìn)新區(qū)固體廢棄物和有機(jī)質(zhì)固廢處置，城鄉(xiāng)生活垃圾一體化收集、運(yùn)輸，新能源發(fā)電、VOCs噴涂、能源綠島供熱供冷、環(huán)境治理、生態(tài)咨詢等業(yè)務(wù)。為適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員，具體公告如下：
招聘崗位及名額
本次招聘涉及12個(gè)崗位共計(jì)14名員工。
具體崗位職責(zé)及任職要求詳見附件1《陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司2022年派遣制員工招聘需求及資格要求詳表》。
招聘條件
基本條件
1.品行端正，身體健康，無(wú)不良行為記錄;
2.年齡要求35周歲及以下(1987年7月6日及以后出生);
3.國(guó)民教育序列大學(xué)本科學(xué)歷應(yīng)具有3年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生及以上學(xué)歷不要求工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位資格條件要求
應(yīng)聘者除符合以上基本條件外，還應(yīng)符合《陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司2022年派遣制員工招聘需求及資格要求詳表》中崗位要求的資格條件。
優(yōu)先條件
具有《陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司2022年派遣制員工招聘需求及資格要求詳表》中優(yōu)先條件的，或博士學(xué)歷、高級(jí)職稱及特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件。
招聘程序
發(fā)布公告—網(wǎng)上報(bào)名—簡(jiǎn)歷初選與資格審查—筆試—面試—體檢—綜合考察—公示及錄用
發(fā)布招聘公告
本次招聘公告在前程無(wú)憂官網(wǎng)(www.51job.com/xian)及西咸環(huán)境微信公眾號(hào)同步發(fā)布。
后續(xù)各種通知請(qǐng)關(guān)注西咸環(huán)境微信公眾號(hào)。
網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年7月6日至7月15日24:00。
報(bào)名采用郵箱投遞簡(jiǎn)歷方式進(jìn)行。參加應(yīng)聘人員請(qǐng)下載《陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司派遣制應(yīng)聘報(bào)名表》(見附件2)，填寫完整后發(fā)送至報(bào)名郵箱：xxxqhjjt@hr.51job.com
報(bào)名表及郵件名稱均按照“應(yīng)聘崗位+姓名+身份證號(hào)”格式命名。(例如：人力資源崗+張X+610000000000000000)本次招聘報(bào)名只接受電子郵箱報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)投遞。應(yīng)聘人員每人限報(bào)1個(gè)崗位，郵件投遞成功后不能再修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)如實(shí)填寫，凡弄虛作假者一律取消資格。
簡(jiǎn)歷初選和資格審查
報(bào)名截止后，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷初選，通過(guò)初選人員進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)，初選結(jié)果將以郵件或短信形式向報(bào)名人員通知。
應(yīng)聘人員參加資格審查需攜帶以下材料：
1.應(yīng)聘報(bào)名表;
2.身份證原件與復(fù)印件;
3.第一學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，最高學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，全部學(xué)歷《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載)，海外學(xué)歷提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件;
4.執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)職稱、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件;
5.可說(shuō)明工作經(jīng)歷、任職證明及業(yè)績(jī)的有關(guān)資料;
6.近期1寸免冠照片2張。
外地應(yīng)聘人員可由他人攜帶證件材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。應(yīng)聘人員提交的上述資料僅收取復(fù)印件，收取材料概不退還。應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。如提供虛假應(yīng)聘材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審核，貫穿于招聘工作全過(guò)程，包括報(bào)名時(shí)的資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示及試用期期間。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查者視為自動(dòng)放棄。
通過(guò)資格審查的人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
注：崗位錄取人數(shù)與資格審核通過(guò)人數(shù)未達(dá)到1:3的，將取消該崗位招聘或縮減招錄人數(shù)
筆試
筆試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試，滿分為100分。根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不高于1:3的比例，按筆試成績(jī)從高到低確定面試人員，比例范圍內(nèi)最后一名有成績(jī)并列的，并列進(jìn)入面試。
面試
1.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，面試成績(jī)低于70分的予以淘汰。
2.按照綜合成績(jī)從高到低排序(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)，各崗位以招聘人數(shù)1:1確定進(jìn)入體檢和考察人員名單。
體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，在三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。
綜合考察
對(duì)相關(guān)崗位擬聘用人員進(jìn)行綜合考察。
體檢或綜合考察不合格或放棄體檢的，取消錄用資格，按照綜合成績(jī)依次順延，最多延至第三名。
公示及錄用
招聘結(jié)果在西咸環(huán)境公告欄、西咸環(huán)境微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)束無(wú)異議的確定錄用人員。
參考人員可在公示期內(nèi)對(duì)公示內(nèi)容提出書面異議，異議材料應(yīng)注明真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。提出異議的個(gè)人應(yīng)對(duì)所提異議的真實(shí)性和可靠性負(fù)責(zé)。對(duì)匿名或無(wú)具體事實(shí)根據(jù)的異議，以及涉及自身利益的不正當(dāng)要求，不予受理。廣大干部群眾可通過(guò)來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪等形式，向西咸環(huán)境紀(jì)檢審計(jì)部反映。
受理部門：西咸環(huán)境紀(jì)檢審計(jì)部
地址：西咸新區(qū)西咸發(fā)展大廈4-A座11樓
本次招聘最終解釋權(quán)歸西咸環(huán)境所有，由西咸環(huán)境紀(jì)檢審計(jì)部進(jìn)行全程監(jiān)督。西咸環(huán)境員工的配偶、子女和親屬參加應(yīng)聘時(shí)，事前須向招聘組織部門說(shuō)明情況，招錄時(shí)采取回避制。未說(shuō)明情況的一經(jīng)查實(shí)取消招錄資格。
本次公開招聘不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
歡迎有志于投身西咸新區(qū)發(fā)展的優(yōu)秀人才加入我們
咨詢電話：029-88416622-3637胡老師
咨詢時(shí)間：周一至周五9:00-12:0014:00-17:00
附件：
1.《陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司2022年派遣制員工招聘需求及資格要求詳表》
2.《陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司派遣制應(yīng)聘報(bào)名表》
陜西西咸新區(qū)環(huán)境集團(tuán)有限公司
2022年7月6日
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