公司簡介
北京新雷能科技股份有限公司（以下簡稱“新雷能”）成立于1997年，是專業(yè)從事芯片級電源、模塊電源、定制電源、大功率電源及嵌入式電源系統(tǒng)的國家高新技術企業(yè)，是深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)（股票代碼：300593）。中國電源行業(yè)十大知名企業(yè)品牌，國家級“專精特新”小巨人企業(yè)。
新雷能總部位于北京市昌平區(qū)科技園區(qū)雙營中路139號，注冊資本16557萬元，旗下?lián)碛?/span>5家子公司和3家分公司，在北京、深圳、武漢、西安、成都、上海均建有先進的研發(fā)中心，在北京、深圳、武漢均建有國際一流的制造中心。
新雷能始終堅持“科技領先”的發(fā)展戰(zhàn)略，其研發(fā)經(jīng)費投入持續(xù)保持在20%左右。目前，新雷能累計獲得各項知識產(chǎn)權196項，其中專利144項（含發(fā)明38項），軟件注冊權52項。
作為高性能電源的研發(fā)與制造企業(yè)，新雷能可為客戶提供從芯片級電源到系統(tǒng)級電源的全套解決方案，產(chǎn)品廣泛應用于通信、航空、航天、船舶、鐵路、電力、工控、安防等領域。
新雷能秉承“追求卓越，和合共贏”的核心理念，通過全體員工的共同努力，使新雷能成為質量可靠、技術領先、深受客戶信賴的合作伙伴，成為中國電源行業(yè)的中堅力量！
公司愿景
1.成為中國電源行業(yè)領軍企業(yè)；
2.成為中國電源行業(yè)最受客戶信賴的合作伙伴；
3.成為員工實現(xiàn)美好生活、成就個人價值的最佳事業(yè)平臺；
4.成為中國電源行業(yè)最具投資價值企業(yè)。
公司使命
為客戶提供技術先進、質量可靠的全品類電源產(chǎn)品及服務。
公司核心價值觀
愛國愛民，員工為本；
追求卓越，結果導向；
敬業(yè)行善，和合共贏。
招聘崗位及年收入范圍
·電源開發(fā)工程師（含厚膜開發(fā)工程師）
（25~40W/年）
·技術支持類工程師
·（20~40W/年）
·數(shù)字控制工程師
（20~40W/年）
·結構類（含仿真）工程師
（18~30W/年）
中高級專業(yè)類崗位學歷及專業(yè)要求
正規(guī)統(tǒng)招本科、碩士、博士等學歷的電力、電子、電氣工程及自動化、自動化、機械設計與制造、材料工程類、工程及工程管理類、通訊類等理工專業(yè)
薪資結構
固定月薪+月獎金+加班費+全勤獎+五險一金+餐補+季度獎+年終獎+福利
福利待遇
1.可為高端專業(yè)人才、優(yōu)秀碩士畢業(yè)、海外留學人員辦理北京市戶口；
2.給予核心骨干員工內部股權激勵；
3.五險一金+商業(yè)保險：免除員工后顧之憂；
4.員工關懷：節(jié)日慰問金、生育禮品、結婚禮品、傷病慰問金等專項福利；
5.公司/部門團建：鼓勵各部加強團隊建設，給予團隊建設與活動經(jīng)費；
6.健康體檢：入職體檢+年度員工健康體檢+特種作業(yè)崗位專項體檢；
7.員工活動：羽毛球、籃球、踢毽子、兵乓球、廣場舞等員工活動；不定期組織策劃部門團建活動、黨員活動；年度組織策劃名勝古跡、旅游、年會等活動；
8.休息與休假：國家法定節(jié)假日帶薪休假、有償加班；
9.衣食住行：一年四季為員工發(fā)放工服工鞋；提供一日三餐：美味可口、環(huán)境優(yōu)美食堂（有自助餐）；骨干員工提供公租房；提供便利的多線路班車。
晉升渠道
一、多渠道的晉升通道
1.普通的管理等級晉升與矩陣式的業(yè)務協(xié)同“雙輪牽引”：行政干部、業(yè)務干部、項目經(jīng)理、專案經(jīng)理等各類綜合及專業(yè)人才共同支撐企業(yè)的發(fā)展；
2.內部專業(yè)化晉升通道：內部技術等級評審與外部職稱取得相結合；各崗位序列均建立內部職級晉升通道，與員工共享企業(yè)發(fā)展與業(yè)績。
二、提供多元化培訓
1.常年高薪聘請資深專家為干部和核心骨干員工提供全方位職業(yè)化、專業(yè)化、系統(tǒng)化的能力提升培訓和專項一對一輔導；
2.定期的入職培訓、技術內訓，讓新成員快速融入；
3.“師傅帶徒弟”培養(yǎng)機制；
4.集團化業(yè)務和管理協(xié)同與“一體化”的培訓機制相結合。
工作地點
北京丨上海丨西安丨深圳丨成都
投遞方式：備注單位-崗位-學歷-姓名-意向城市
更多招聘資訊可加微信進人才群：13309223261
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