公司簡(jiǎn)介
成都長(zhǎng)虹醫(yī)療科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱“成都長(zhǎng)虹醫(yī)療”）成立于2017年，是長(zhǎng)虹集團(tuán)旗下專業(yè)從事醫(yī)療健康領(lǐng)域的國(guó)有控股企業(yè)，公司地址位于成都市高新區(qū)天府四街199號(hào)長(zhǎng)虹科技大廈。
成都長(zhǎng)虹醫(yī)療依托集團(tuán)雄厚的技術(shù)儲(chǔ)備，強(qiáng)大的資金實(shí)力并整合豐富的渠道資源，面向醫(yī)療衛(wèi)生單位和醫(yī)療器械企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，努力為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)和醫(yī)療器械行業(yè)的健康發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。我們的宗旨是以服務(wù)人類健康事業(yè)為己任，成為讓客戶最放心的醫(yī)療健康領(lǐng)域的上下游一體化供應(yīng)商，中醫(yī)服務(wù)能力提升運(yùn)營(yíng)商，中國(guó)一流的具有品牌影響力、競(jìng)爭(zhēng)力的醫(yī)療健康領(lǐng)域的高科技綜合服務(wù)平臺(tái)企業(yè)。
成都長(zhǎng)虹醫(yī)療已經(jīng)進(jìn)入快速成長(zhǎng)的階段，企業(yè)的發(fā)展離不開高素質(zhì)的人才，公司努力營(yíng)造良好的工作環(huán)境和生活氛圍，注重人才培養(yǎng)和與員工分享成長(zhǎng)價(jià)值，重視員工利益，激發(fā)員工潛能。同時(shí)，公司還提供完善的社會(huì)福利制度，除此之外還組織豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，增強(qiáng)公司凝聚力，讓每位員工擁有健康和朝氣蓬勃的精神面貌，樹立良好的公司整體形象。成都長(zhǎng)虹醫(yī)療愿意和所有創(chuàng)造貢獻(xiàn)的員工分享公司成長(zhǎng)的成果。
現(xiàn)公司為適應(yīng)快速發(fā)展的需要，面向社會(huì)誠(chéng)招各類優(yōu)秀人才，期待您的加盟！
一、崗位信息
1.部門：新業(yè)務(wù)拓展部
2.崗位名稱：市場(chǎng)推廣專員
3.招聘人數(shù)：4人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
（1）協(xié)助實(shí)施醫(yī)療機(jī)構(gòu)中醫(yī)服務(wù)能力提升項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)各部門各科室對(duì)接、協(xié)調(diào)、運(yùn)營(yíng)、工作流程優(yōu)化等相關(guān)工作；
（2）負(fù)責(zé)收集、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)并撰寫總結(jié)報(bào)告，根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略；
（3）協(xié)作推進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)展，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，提升項(xiàng)目執(zhí)行效率，達(dá)到預(yù)期的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；
（4）協(xié)助新媒體運(yùn)營(yíng)推廣等活動(dòng)。
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、報(bào)名時(shí)間
三、資格條件
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；能適應(yīng)省內(nèi)長(zhǎng)期出差。
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；
4.技能要求：無特殊要求；
5.工作經(jīng)歷：無特殊要求，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照長(zhǎng)虹集團(tuán)及成都長(zhǎng)虹醫(yī)療有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
1.資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，參加面試事項(xiàng)，做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
六、報(bào)名方式
1.有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷備注“應(yīng)聘崗位+姓名”發(fā)送至郵箱min.he@changhong.com。
2.符合條件者，我們將盡快聯(lián)系，未錄用者，不再另行通知。
七、監(jiān)督投訴渠道
1.企業(yè)紀(jì)檢部門：聯(lián)系人：何女士、聯(lián)系電話：028-65773932、監(jiān)督郵箱：min.he@changhong.com
2.綿陽市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線：0816-2247110
綿陽市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱：mygzwdjk@163.com
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