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廣東省汕頭市龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局勞資糾紛應(yīng)急指揮中心2025年3月公開招聘1名專項(xiàng)臨聘人員公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2025-03-03
  • 截止日期:2025-03-12
  • 學(xué)歷要求:大專及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    網(wǎng)上系統(tǒng)
    欄目分類:
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

根據(jù)《汕頭市龍湖區(qū)機(jī)關(guān)聘用人員和事業(yè)單位購買服務(wù)人員管理辦法》(汕龍編辦﹝2020﹞6號(hào))等文件的精神,我單位因工作需要,擬面向社會(huì)公開招聘區(qū)勞資糾紛應(yīng)急指揮中心專項(xiàng)臨聘人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和條件

(一)招聘崗位和名額

區(qū)勞資糾紛應(yīng)急指揮中心工作人員1名。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備如下條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī),具有良好的品行,未受過刑事處罰和行政處理;

2.具有良好政治思想素質(zhì),品德優(yōu)良,作風(fēng)正派;

3.具有大專及以上學(xué)歷;

4.熱愛人力資源和社會(huì)保障工作,細(xì)致認(rèn)真,踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)的責(zé)任感;

5.有一定的文字、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力;

6.能適應(yīng)加班、值班和巡查的需要,適合男性;

7.具有汕頭市戶籍,年齡40周歲以下(1984年3月6日以后出生,年齡計(jì)算截止報(bào)名首日);

8.具有正常履職的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。

9.有下列情形之一者,不予招聘:

(1)觸犯國家法律法規(guī),被判刑的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員;

(2)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、造成不良影響的人員;

(3)其他不宜聘用情形。

二、薪酬待遇

獲聘人員實(shí)行聘期制和月薪制,聘期兩年,薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)每月3750元,按照汕頭市城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),享受相應(yīng)待遇(含應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、殘保金、績效工資及勞務(wù)服務(wù)費(fèi))。

注:1.若汕頭市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)政策性調(diào)整,個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)也相應(yīng)增減。

2.獲聘人員實(shí)行聘期制和月薪制,與廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司簽訂聘用合同后派遣至汕頭市龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局工作。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在龍湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站及職得招聘網(wǎng)站(www.zdzp.cn)發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間:2025年3月6日9:00至2025年3月12日17:00。

(三)報(bào)名方式和要求

1.報(bào)名方式:

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)考人員通過電腦端登錄“職得招聘”網(wǎng)(www.zdzp.cn),打開“招考中心”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,認(rèn)真填寫報(bào)名登記表。登錄賬號(hào)、密碼注意保存,填寫信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。用戶注冊(cè)與報(bào)名步驟詳見《考生報(bào)考操作流程指引》https://d.zdzp.cn/?1012,報(bào)考人員注冊(cè)使用的手機(jī)號(hào)碼須與本人聯(lián)系號(hào)碼一致,并僅供報(bào)考人員本人使用。

2.注意事項(xiàng)

(1)報(bào)名必須使用有效期內(nèi)二代身份證。報(bào)考人員須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料或考試舞弊的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。報(bào)考人員須保證報(bào)名表填寫的資料數(shù)據(jù)正確,若因自己輸入錯(cuò)誤影響考試,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(2)考生在報(bào)名系統(tǒng)中,需上傳本人近期免冠1-2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG或*.PNG格式,大小小于300KB)、戶口本圖片(戶口本首頁和本人信息頁)、身份證圖片(正、反面)、畢業(yè)證圖片、學(xué)位證圖片(如果無學(xué)位證,可以不上傳提交)。

(3)資格審核:資格審核結(jié)果由“職得招聘”網(wǎng)系統(tǒng)發(fā)送信息到報(bào)考人員注冊(cè)手機(jī),報(bào)考人員應(yīng)保持本人通訊設(shè)備正常,因通訊設(shè)備不正常導(dǎo)致相關(guān)后果的,由報(bào)考人本人承擔(dān)。

(四)下載打印準(zhǔn)考證

1.下載打印時(shí)間:另行通知。

2.通過資格審核的考生在報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證,下載打印時(shí)間另行通知,筆試準(zhǔn)考證是考生參加考試各環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管。

四、考試方式

考試分為筆試和面試,筆試成績、面試成績最低合格分?jǐn)?shù)均為60分,考試總成績100分,由筆試成績和面試成績各占50%合計(jì)而成。報(bào)考人員憑本人有效身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試。

(一)筆試

1.筆試采取閉卷考試,筆試內(nèi)容為《行政能力測(cè)試》,不指定考試用書(成績保留小數(shù)點(diǎn)后1位數(shù),尾數(shù)四舍五入),筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。具體考試時(shí)間安排、考試地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試。

2.筆試成績將于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在職得招聘網(wǎng)站公開發(fā)布。根據(jù)筆試成績從高到低順序,按照招聘人數(shù)1:5的比例在筆試成績合格者中確定面試人數(shù),如招聘人數(shù)與面試人數(shù)未達(dá)到1:5比例,則按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

(二)面試

1.面試通過結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行,主要考察綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)和形象舉止儀態(tài)等(成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)考試總成績由高到低的排序,從報(bào)考人員中按高分到低分順序,等額確定入圍體檢人員名單,如果末位總成績有若干人分?jǐn)?shù)相同,則取筆試分?jǐn)?shù)高者,筆試成績?nèi)韵嗤?,按面試主評(píng)委給分高低順序確定排名。面試成績、總成績及入圍體檢人員名單在面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在職得招聘網(wǎng)站公開公布。

五、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)為普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,如不按時(shí)參加體檢視為放棄資格。若出現(xiàn)體檢對(duì)象體檢不合格,則根據(jù)考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象承擔(dān)。

六、考察

體檢合格者確定為考察人選??疾斓闹饕獌?nèi)容包括德、能、勤、績、廉等方面的情況以及對(duì)報(bào)考資料進(jìn)行復(fù)核。體檢合格人員應(yīng)提供本人戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明材料原件。考察不合格的,按考試總成績排名依次遞補(bǔ)人選。

七、公示和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)體檢、考察合格后,確定擬聘用人員,擬聘用名單在龍湖區(qū)人民政府網(wǎng)、職得招聘網(wǎng)站予以公示,公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,由廣東宏業(yè)南粵人力資源管理有限公司按有關(guān)聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。

八、崗位遞補(bǔ)事宜

出現(xiàn)下列情形之一,可在考試成績合格人選中按考試總成績排名從高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。

1.應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;

2.?dāng)M聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

3.?dāng)M聘人選放棄聘用的;

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

九、其他

(一)考生必須提供本人身份證、畢業(yè)證書和無犯罪記錄證明等,并對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格。

(二)考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績及相關(guān)通知,因考生自己原因未能參加下一步招聘程序的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(三)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。

(三)聯(lián)系電話

咨詢電話:0754-88360672(汕頭市龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:0754-86730033、0754-86730055

汕頭市龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2025年2月28日

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.gdlonghu.gov.cn/stlhrlsbj/gkmlpt/content/2/2415/post_2415408.html#766

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