一、團隊簡介

數(shù)學(xué)與交叉科學(xué)團隊為北京理工大學(xué)數(shù)學(xué)與統(tǒng)計學(xué)院在珠海校區(qū)的延伸。在團隊負責(zé)人國家級高層次領(lǐng)軍人才北京理工大學(xué)數(shù)學(xué)與統(tǒng)計學(xué)院黨委書記、院長張希承教授的帶領(lǐng)下，根據(jù)珠海校區(qū)的發(fā)展定位，團隊以教育科技人才三位為一體，聚焦數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)、信息科學(xué)、大數(shù)據(jù)、人工智能等學(xué)科領(lǐng)域交叉，緊密圍繞海洋、空天、醫(yī)學(xué)、材料等領(lǐng)域的前沿和前瞻問題，面對國家重大戰(zhàn)略需求，加強產(chǎn)學(xué)研高效協(xié)同、深度融合，開展人才培養(yǎng)及應(yīng)用研究與實踐，探索其協(xié)同融合發(fā)展的新路徑、新范式。重點布局四大方向：

1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)與數(shù)據(jù)科學(xué)交叉研究。開展機器學(xué)習(xí)、智能統(tǒng)計推斷、智能科學(xué)計算的研究與應(yīng)用。

2、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)與人工智能交叉研究。開展數(shù)據(jù)驅(qū)動的人工智能方法、算法及應(yīng)用，以及新一代人工智能的數(shù)學(xué)和統(tǒng)計學(xué)理論框架的研究與應(yīng)用。

3、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)與信息科學(xué)交叉研究。聚焦基于貝葉斯推斷的弱目標跟蹤、基于隨機微分方程的去噪方法、大模型輔助數(shù)學(xué)推理、智能控制和智能計算等領(lǐng)域的研究與應(yīng)用。

4、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)與信息安全交叉研究。信息安全的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)理論與計算，信息編碼、信息安全的分析與博弈理論的研究與應(yīng)用。

二、招聘方向

根據(jù)團隊建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，圍繞上述重點布局的四大研究方向，現(xiàn)招聘具有信息科學(xué)、智能計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等深度交叉融合應(yīng)用背景和研究方向的應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)等學(xué)科高層次人才。

三、崗位要求

學(xué)校實行“預(yù)長專”人事聘用制度，包括預(yù)聘助理教授、預(yù)聘副教授、準聘教授、長聘教授、特聘教授、杰出教授/講席教授崗位。

申請人需遵守中華人民共和國法律，具有良好的科學(xué)、職業(yè)道德；熱愛高等教育事業(yè)，恪守高校教師師德行為規(guī)范等職業(yè)道德規(guī)范，身心健康，具有良好的團隊合作精神，以及出色的學(xué)術(shù)成果和工作業(yè)績。各崗位具體聘用條件如下：

1、講席教授

國際重要學(xué)術(shù)獎項獲得者、兩院院士、海外著名高校講席教授等，在相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域取得系統(tǒng)性、突破性成就，掌握關(guān)鍵核心理論與技術(shù)，具有廣泛國際學(xué)術(shù)影響力的戰(zhàn)略科學(xué)家。

2、特聘教授

學(xué)術(shù)造詣高深，在其研究領(lǐng)域取得國際同行認可的重要學(xué)術(shù)成就，具有趕超或引領(lǐng)國際先進水平的能力，能夠帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊協(xié)同攻關(guān)的學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才。

3、長聘教授

創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ?，在其研究領(lǐng)域取得國際同行認可的突出研究成果，具有一定國內(nèi)外影響力的學(xué)科方向帶頭人。

4、準聘教授

（1）年齡條件：原則上不超過40周歲。

（2）教育和工作資歷條件：應(yīng)具有博士學(xué)位，博士畢業(yè)后原則上有不少于3年（連續(xù)36個月）的海外著名高校、科研機構(gòu)、知名企業(yè)研發(fā)機構(gòu)等工作經(jīng)歷，在海外知名大學(xué)取得博士學(xué)位者，可適當(dāng)放寬工作年限。

（3）學(xué)術(shù)水平條件：已在其研究領(lǐng)域取得同行專家認可的學(xué)術(shù)成果，具有獨立發(fā)展學(xué)術(shù)方向的能力和突出的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α?/span>

5、預(yù)聘副教授

（1）年齡條件：原則上不超過35周歲。

（2）教育和工作資歷條件：應(yīng)具有博士學(xué)位，博士畢業(yè)后在海內(nèi)外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)等應(yīng)具有不少于2年的科研工作經(jīng)歷；國內(nèi)博士后，近五年須有主持國家自然科學(xué)基金項目經(jīng)歷。

（3）學(xué)術(shù)水平條件：在學(xué)術(shù)研究方面有創(chuàng)新構(gòu)想，具有明確的研究方向、獨立開展科研工作的能力和良好的發(fā)展?jié)摿?，具有扎實的科研基礎(chǔ)。

6、預(yù)聘助理教授

（1）年齡條件：原則上不超過32周歲。

（2）教育和工作資歷條件：應(yīng)具有博士學(xué)位，博士畢業(yè)后在海內(nèi)外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)等一般應(yīng)具有不少于2年的科研工作經(jīng)歷；國內(nèi)博士后，近五年須有獨立承擔(dān)省部級及以上項目經(jīng)歷；畢業(yè)于世界排名前50海外高校的優(yōu)秀應(yīng)屆博士可擇優(yōu)錄取。

（3）學(xué)術(shù)水平條件：在學(xué)術(shù)研究方面有創(chuàng)新構(gòu)想，具有明確的研究方向、獨立開展科研工作的能力和良好的發(fā)展?jié)摿?，具有扎實的科研基礎(chǔ)。

四、福利待遇

1、優(yōu)厚的薪酬待遇

北京理工大學(xué)（珠海）提供具有競爭力的薪酬待遇，“預(yù)長專”體系人員薪資待遇包括年薪、安居補貼、科研啟動費、年終績效及單位五險一金等，享受粵港澳大灣區(qū)個人所得稅優(yōu)惠政策。

以上待遇，對于各類國家級領(lǐng)軍人才或業(yè)績特別突出的青年拔尖人才可一事一議；

2、有力的科研支撐

（1）全方位幫扶，提供一對一個性化指導(dǎo)強化全周期人才成長支持機制，按照所聘崗位，提供科研啟動經(jīng)費40-300萬元。

（2）提供重大基礎(chǔ)研究平臺、重大應(yīng)用研究實施平臺、多學(xué)科交叉融合及前沿創(chuàng)新研究平臺、科研成果孵化平臺等優(yōu)質(zhì)的科研平臺資源以及科研辦公用房，配備科研助理。

（3）提供博士生、碩士生等專項指標。

3、完善的福利保障

（1）享受人才公寓或住房補貼等住房保障；

（2）協(xié)助辦理廣東省人才優(yōu)粵卡，符合條件者可享受落戶、安居、社保、醫(yī)療、出行、出入境等多項優(yōu)惠政策；

（3）享受“中小幼優(yōu)質(zhì)學(xué)位+家屬就業(yè)+專家體檢+學(xué)術(shù)休假”的一攬子人才引進“綠色通道”。

（4）學(xué)校設(shè)有專人負責(zé)人才服務(wù)工作，為各類人才落實工作和生活條件，提供人才安居、子女入學(xué)、醫(yī)療保障等配套服務(wù)。

（注：以上福利待遇，具體以學(xué)校最新正式文件和合同為準）。

4、廣闊的發(fā)展前景

珠海校區(qū)2024年開啟“雙一流”全日制本碩博招生，提速換擋邁入高質(zhì)量發(fā)展新征程，朝著一流大學(xué)校區(qū)建設(shè)目標奮勇前進。嶄新藍圖、全新機遇，為各類人才圓夢灣區(qū)提供廣闊平臺。

五、聯(lián)系方式

應(yīng)聘者將個人詳細簡歷（含教育與工作經(jīng)歷、研究方向、最具代表性學(xué)術(shù)成果、三名專家推薦意見，可同時附上相關(guān)證明材料。）以郵件（標題命名為“本人姓名+應(yīng)聘崗位+專業(yè)領(lǐng)域”）發(fā)送至i-sci@bitzh.edu.cn，同時抄送校區(qū)高層次人才辦公室郵箱rcb@bitzh.edu.cn。

聯(lián)系電話：13702322138（孫老師）

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