一、崗位信息

FYS25027清華大學(xué)深圳國(guó)際研究生院培訓(xùn)學(xué)院

招聘類別：職工

發(fā)布時(shí)間：2025-06-30/00:00

招聘人數(shù)：1

二、職位職責(zé)

1.統(tǒng)籌教學(xué)管理辦日常工作，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接校終身教育處，結(jié)合學(xué)院發(fā)展戰(zhàn)略和教育政策法規(guī)，制定教學(xué)管理辦年度工作計(jì)劃，撰寫重要報(bào)告、專題材料匯編等，為學(xué)院教學(xué)管理決策提供數(shù)據(jù)支撐、專業(yè)分析和前瞻性建議。

2.負(fù)責(zé)管理制度文件的制定、修訂與完善工作，構(gòu)建科學(xué)合理、規(guī)范高效的教學(xué)教務(wù)管理體系。

3.負(fù)責(zé)授課教師的評(píng)聘審核與管理工作，建立完善的師資信息管理系統(tǒng)，建立師資分類評(píng)價(jià)機(jī)制，為業(yè)務(wù)發(fā)展協(xié)調(diào)師資資源。

4.負(fù)責(zé)新培訓(xùn)項(xiàng)目的立項(xiàng)管理，組織開展新項(xiàng)目立項(xiàng)論證和報(bào)批工作。

5.建立健全教學(xué)督導(dǎo)機(jī)制，定期深入教學(xué)一線巡查項(xiàng)目執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)過程中的問題與風(fēng)險(xiǎn)，關(guān)注教學(xué)質(zhì)量評(píng)估與改進(jìn)工作，持續(xù)提升教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員滿意度。

6.統(tǒng)籌調(diào)配教學(xué)場(chǎng)地、師資隊(duì)伍等教學(xué)資源，協(xié)調(diào)解決資源使用過程中的沖突與問題，保障教學(xué)活動(dòng)順利開展。

7.把握正確意識(shí)形態(tài)導(dǎo)向，建立培訓(xùn)業(yè)務(wù)開展中的輿情監(jiān)測(cè)與管控機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理培訓(xùn)輿情，配合應(yīng)急處置工作；落實(shí)各類宣傳管理和監(jiān)督相關(guān)要求，做好重要意識(shí)形態(tài)精神上傳下達(dá)、敏感信息排查等工作，強(qiáng)化教職工隊(duì)伍的輿情防范意識(shí)與能力。

8.妥善處理學(xué)員和教職人員異常情況處理，解決好人員投訴等具體工作，維護(hù)良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。

9.組織開展培訓(xùn)工作交流活動(dòng)，邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)外專家和行業(yè)人員開展培訓(xùn)業(yè)務(wù)研討會(huì)等。

三、任職要求

1．碩士及以上學(xué)歷，有豐富的高校培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至本科學(xué)歷；專業(yè)不限，教育、管理學(xué)相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。

2.具有3年以上教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教學(xué)管理、培訓(xùn)業(yè)務(wù)流程與相關(guān)政策法規(guī)。

3.熟練掌握辦公軟件；具備良好的數(shù)據(jù)分析與報(bào)告撰寫能力；對(duì)教育行業(yè)動(dòng)態(tài)有敏銳洞察力，能把握教學(xué)改革趨勢(shì)。

4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力，能有效管理團(tuán)隊(duì)并處理復(fù)雜問題；富有創(chuàng)新精神與責(zé)任心，對(duì)教學(xué)質(zhì)量提升有強(qiáng)烈的使命感；具備一定的英語(yǔ)溝通能力。

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https://talent.sigs.tsinghua.edu.cn/recruit-fg/job/455/detail?from=PositionList