林芝市高級(jí)技工學(xué)校是林芝市人民政府批準(zhǔn)成立，隸屬林芝市人力資源和社會(huì)保障局的公辦技工學(xué)校。學(xué)校位于林芝市巴宜區(qū)覺(jué)木片區(qū)教育城內(nèi)，建設(shè)總投資2.3億元，占地150畝，建筑面積5萬(wàn)平方米。學(xué)校于2020年6月揭牌成立，2022年4月升級(jí)為高級(jí)技工學(xué)?！，F(xiàn)開(kāi)設(shè)公路施工與養(yǎng)護(hù)、建筑工程管理、電子商務(wù)、酒店管理和旅游、計(jì)算機(jī)廣告制作、健康服務(wù)與管理、無(wú)人機(jī)應(yīng)用技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用、汽車(chē)維修10個(gè)專(zhuān)業(yè)，招收在校全日制學(xué)生850名。為適應(yīng)林芝市高級(jí)技工學(xué)校辦學(xué)需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員（聘用人員屬學(xué)校合同制聘用人員，非事業(yè)單位編制人員），有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，聘用流程組織實(shí)施，擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.具有良好政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需的其他條件。

（二）報(bào)考人員具有以下情形之一者，不得報(bào)考

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、崗位及專(zhuān)業(yè)要求

見(jiàn)《林芝市高級(jí)技工學(xué)校2025年編外聘用人員招聘計(jì)劃》。具體錄用人數(shù)根據(jù)學(xué)校教學(xué)需求和人員流動(dòng)情況適當(dāng)調(diào)整。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名時(shí)間。報(bào)名開(kāi)始時(shí)間以具體發(fā)布公告時(shí)間為準(zhǔn)。報(bào)名截止時(shí)間為2025年8月15日。

（二）報(bào)名方式。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名所需材料包括：林芝市技工學(xué)校公開(kāi)招聘教職工報(bào)名表（附后）及學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)資格證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份（從“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”下載，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn/）、個(gè)人信用報(bào)告（中國(guó)人民銀行委托的各銀行機(jī)構(gòu)出具）等。上述資料需提供電子版或掃描件，相關(guān)資料打包發(fā)送至郵箱lzsgjjgxx@163.com，文件名稱(chēng)為“姓名+手機(jī)號(hào)碼+崗位”，不得重復(fù)發(fā)送。

五、資料審核

報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校將對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行綜合審核，符合相關(guān)條件和要求的，開(kāi)展筆試、試講、面試，具體時(shí)間另行通知。

六、綜合考評(píng)

（一）專(zhuān)業(yè)教師

1.試講和面試

（1）試講。專(zhuān)業(yè)教師崗位進(jìn)行試講，試講滿(mǎn)分100分。資料審核符合要求的進(jìn)入試講。主要考察應(yīng)聘人員掌握崗位基礎(chǔ)知識(shí)、語(yǔ)言邏輯、教學(xué)管理等方面能力。

（2）面試。滿(mǎn)分100分。按照所報(bào)崗位招聘人數(shù)1:5的比例，按照試講成績(jī)高低進(jìn)入面試。未達(dá)1:5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。主要考察應(yīng)聘人員談吐舉止、形象氣質(zhì)和教學(xué)管理能力。

按照試講分?jǐn)?shù)的50%和面試分?jǐn)?shù)的50%計(jì)算總成績(jī)，按照招聘人數(shù)1：1的比例進(jìn)行政審和體檢，政審和體檢不合格（含自動(dòng)棄權(quán)的）的按照排名順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）干事

1.筆試和面試

（1）筆試。干事類(lèi)崗位進(jìn)行筆試，筆試滿(mǎn)分為100分。主要考察應(yīng)聘人員掌握崗位基礎(chǔ)知識(shí)、思維邏輯、寫(xiě)作、管理等方面能力。

（2）面試。滿(mǎn)分100分。按照所報(bào)崗位招聘人數(shù)1:5的比例，按照試講成績(jī)高低進(jìn)入面試。未達(dá)1:5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。主要考察應(yīng)聘人員談吐舉止、形象氣質(zhì)和服務(wù)管理能力。

按照筆試分?jǐn)?shù)的50%和面試分?jǐn)?shù)的50%計(jì)算總成績(jī)，按照招聘人數(shù)1：1的比例進(jìn)行政審和體檢，政審和體檢不合格（含自動(dòng)棄權(quán)的）的按照排名順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）輔導(dǎo)員

輔導(dǎo)員崗位進(jìn)行面試，面試滿(mǎn)分100分。面試成績(jī)達(dá)到60分（含）以上的，按照面試成績(jī)從高到低（男性輔導(dǎo)員面試成績(jī)前五名，女性輔導(dǎo)員面試成績(jī)前兩名）進(jìn)行資格復(fù)審和體檢，資格復(fù)審和體檢不合格（含自動(dòng)棄權(quán)的）出現(xiàn)的崗位空缺，按照面試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

七、資格復(fù)審和體檢

（一）資格復(fù)審。應(yīng)聘人員戶(hù)籍所在地派出所開(kāi)具的無(wú)違法犯罪記錄證明。

（二）體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，以三甲醫(yī)院體檢報(bào)告為據(jù)。

八、工資待遇

根據(jù)《林芝市高級(jí)技工學(xué)校聘用教職工薪酬管理辦法（試行）》執(zhí)行。

九、特別提示

（一）此次招聘由林芝市技工學(xué)校組織，不委托任何代理機(jī)構(gòu)或個(gè)人開(kāi)展招聘工作，不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不收取任何報(bào)名考試費(fèi)用。

（二）請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通，注意接聽(tīng)接收電話(huà)和消息通知（以本公告公布的電話(huà)為準(zhǔn)），因應(yīng)聘人員自身原因未能按時(shí)參加招聘的，視為自動(dòng)放棄。各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再一一通知。

（三）應(yīng)聘人員必須對(duì)自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人信息及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。對(duì)弄虛作假、刻意隱瞞或填報(bào)虛假信息，偽造報(bào)名資料的，一經(jīng)查證，取消資格或成績(jī)；已經(jīng)聘用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

（四）本次招聘最終解釋權(quán)歸林芝市高級(jí)技工學(xué)校負(fù)責(zé)。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊老師，李老師；

座機(jī)：0894-5539660，0894-5539661。

咨詢(xún)時(shí)間：

工作日（周一至周五）9:30—12:30，15:30-18:00。

十一、報(bào)名表及招聘計(jì)劃

（一）林芝市高級(jí)技工學(xué)校編外聘用人員報(bào)名表；

（二）林芝市高級(jí)技工學(xué)校2025年編外聘用人員招聘計(jì)劃。

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