岳陽綠色化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心為岳陽綠色化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會二級機(jī)構(gòu)，副科級公益類事業(yè)單位。主要職責(zé)為:為園區(qū)化工企業(yè)提供科研、中試等專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，協(xié)助企業(yè)完成技術(shù)檢驗檢測、高新技術(shù)產(chǎn)品孵化、鑒定、成果登記、業(yè)務(wù)申辦等。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社規(guī)〔2025〕1號），結(jié)合工作需要，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
在云溪區(qū)委人才辦、云溪區(qū)人力資源和社會保障局的指導(dǎo)監(jiān)督下，岳陽綠色化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜合管理部311室，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。岳陽綠色化工高新區(qū)紀(jì)工委全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（四）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄（見附件3）為準(zhǔn)；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
有下列情形之一的人員，不得報名:
（一）現(xiàn)役軍人；
（二）在讀高校非2025屆畢業(yè)生（指2026年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生）；
（三）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（四）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的人員；
（五）尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員；
（六）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
（七）在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且在記錄期限內(nèi)的人員；
（八）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
（九）法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
本次招聘崗位1個，招聘計劃1名，為專業(yè)技術(shù)崗位（詳見附件1）。
五、招聘程序
（一）發(fā)布信息
通過岳陽市云溪區(qū)人民政府（https://www.yunxiqu.gov.cn/）官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。有關(guān)考試等具體安排、各環(huán)節(jié)考試成績等其他通知均將發(fā)布在岳陽市云溪區(qū)人民政府（https://www.yunxiqu.gov.cn/）官網(wǎng)，應(yīng)聘人員自行查閱，不再另行通知。
（二）報名
1.報名時間
2.報名方式和地點
采取現(xiàn)場報名的方式，報名地點設(shè)岳陽綠色化工高新區(qū)綜合管理部311辦公室。
3.報名材料
（1）請應(yīng)聘人員自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2），須在承諾欄手寫簽名；
（2）本人有效身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證書原件（或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表）和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件，應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需蓋學(xué)校公章）；
（3）近期同底彩色免冠1寸照片1張。
（4）崗位明確要求有職稱材料和資格證書的，須提供相關(guān)證明材料；
（5）現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章（可入圍體檢時提供）。
（三）相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷認(rèn)證）必須于
（四）資格審查
報名時根據(jù)崗位招聘要求對應(yīng)聘人員報名條件現(xiàn)場進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，則取消考試或聘用資格。通過人員名單和直接考核具體通知在岳陽市云溪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。
（五）考試
1.開考比例
本次招聘崗位為高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。
2.考試方式
采取直接考核的方式進(jìn)行。通過資格復(fù)審人員全部參加直接考核。直接考核采取面談的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力、政治素質(zhì)、專業(yè)知識、綜合分析、語言表達(dá)等，總分100分。考試時間和地點通過岳陽市云溪區(qū)人民政府官網(wǎng)發(fā)布。
3.合格分?jǐn)?shù)線
設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分。如應(yīng)聘崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，則取消該崗位招聘計劃。
應(yīng)聘人員參加直接考核須攜帶身份證原件，直接考核結(jié)果在岳陽市云溪區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。
（六）體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績（綜合成績精確到小數(shù)點后兩位）排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位直接考核成績排名先后依次等額遞補(bǔ)2次。
六、公示
根據(jù)考核成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在岳陽市云溪區(qū)人民政府官網(wǎng)公示5個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理編制手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期（包括在聘用合同期內(nèi)）。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0730-2277991、18598876667陳
（岳陽綠色化工高新區(qū)綜合管理部311室）
監(jiān)督電話：0730-2289009、13762003710方
（岳陽綠色化工高新區(qū)紀(jì)工委）
本公告由云溪區(qū)委人才辦、區(qū)人力資源和社會保障局、岳陽綠色化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.岳陽綠色化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬事業(yè)單位科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2025年高層次人才公開招聘崗位計劃表.xlsx
3.湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx
岳陽綠色化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會
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