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中共江西省委當(dāng)代江西雜志社2025年度公開招聘6名工作人員公告

共計(jì)5個(gè)崗位,招 6查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2025-08-07
  • 截止日期:2025-08-19
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    網(wǎng)上系統(tǒng)
    欄目分類:
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

當(dāng)代江西雜志社是中共江西省委直屬事業(yè)單位,主要負(fù)責(zé)編輯出版省委機(jī)關(guān)刊物《當(dāng)代江西》,并運(yùn)營(yíng)所屬的新媒體平臺(tái)?,F(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開招聘6名工作人員,有關(guān)招聘事宜公告如下。

一、招聘崗位

此次招聘具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《中共江西省委當(dāng)代江西雜志社公開招聘工作人員職位表》(附件1)。

二、報(bào)名基本條件

1.報(bào)考人員須具備下列基本條件:

①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

②遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

③具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

④具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件。

⑤崗位要求年齡為35周歲以下的,報(bào)考人員須為198985日后出生;崗位要求年齡為30周歲以下的,報(bào)考人員須為199485日后出生。

⑥具備崗位所需要的其他條件。

2.不得報(bào)名的情形:

①因犯罪受過刑事處罰的人員。

②被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員。

③涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員。

④被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

⑤現(xiàn)役軍人。

⑥與當(dāng)代江西雜志社現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層正職有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員。

⑦法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至202581918:00止,逾期不再受理。

2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站江西人才服務(wù)網(wǎng)(https://www.jxrcfw.com/)進(jìn)行注冊(cè),進(jìn)入招考專欄,選擇中共江西省委當(dāng)代江西雜志社2025年度公開招聘工作人員專題,據(jù)實(shí)填寫報(bào)名信息,直至報(bào)名頁(yè)面顯示報(bào)名成功,則為報(bào)名完成。每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)者取消報(bào)名資格。

3.報(bào)名材料:

①有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)掃描件。

②近期免冠1寸彩色電子證件照片。

崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書、帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》和《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》,國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

④本人簽字的報(bào)名表(附件2)掃描件。

⑤崗位備注的其他附加條件的相應(yīng)證明材料。

4.資格審查:

①資格初審。根據(jù)招聘公告中的崗位招聘條件及報(bào)名要求,對(duì)報(bào)考人員資格(報(bào)名材料)進(jìn)行資格初審。報(bào)名材料不全或不符合要求的,報(bào)考人員應(yīng)在通知期限內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充完善,并按要求再次提交審查,再次提交時(shí)間截至202582018:00,逾期未提交的視為報(bào)名不成功。

②資格復(fù)審。面試之前,對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審人員須攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

③資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者,一經(jīng)查實(shí)取消其考試、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

四、考核

1.考核方式、內(nèi)容:根據(jù)各崗位特點(diǎn),分別采取筆試+面試或筆試+技能測(cè)試+面試的考試形式。筆試主要考核考生新聞采編能力、政治理論水平。技能測(cè)試主要考核考生專業(yè)能力。面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要考核考生專業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、職業(yè)道德、語(yǔ)言表達(dá)等綜合素質(zhì)。筆試、技能測(cè)試、面試分?jǐn)?shù)采取百分制,所有成績(jī)的計(jì)算均采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。具體如下:

①全媒體采編崗:采取筆試+面試的考試形式??偝煽?jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。

②攝影/剪輯師崗:采取筆試+技能測(cè)試+面試的考試形式。技能測(cè)試主要考核考生的攝影攝像技能和剪輯能力。總成績(jī)=筆試成績(jī)*15%+技能測(cè)試成績(jī)*35%+面試成績(jī)*50%。

③攝影/后期制作師崗:采取筆試+技能測(cè)試+面試的考試形式。技能測(cè)試主要考核考生的攝影攝像技能和圖文視頻包裝設(shè)計(jì)能力??偝煽?jī)=筆試成績(jī)*15%+技能測(cè)試成績(jī)*35%+面試成績(jī)*50%。

④播音/主持崗:采取筆試+技能測(cè)試+面試的考試形式。技能測(cè)試主要考核考生的播音主持能力。總成績(jī)=筆試成績(jī)*15%+技能測(cè)試成績(jī)*35%+面試成績(jī)*50%

⑤美術(shù)編輯崗:采取筆試+技能測(cè)試+面試的考試形式。技能測(cè)試主要考核考生的排版設(shè)計(jì)能力??偝煽?jī)=筆試成績(jī)*15%+技能測(cè)試成績(jī)*35%+面試成績(jī)*50%。

2.入圍面試比例:對(duì)報(bào)考成功人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)到3:1的招聘崗位,根據(jù)筆試成績(jī)與技能測(cè)試成績(jī)(如有)相應(yīng)占比折算后的總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3比例確定各崗位入圍結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況一并入圍面試)。如報(bào)考成功人數(shù)與招聘人數(shù)之比未達(dá)到3:1,該崗位筆試、技能測(cè)試(如有)成績(jī)均達(dá)70分及以上的考生全部入圍結(jié)構(gòu)化面試。

3.遞補(bǔ)方式:資格復(fù)審未通過、主動(dòng)放棄面試資格或未按時(shí)參加資格復(fù)審的人員取消面試資格,對(duì)以上情況產(chǎn)生的人員空缺,從本崗位未入圍考生中按筆試成績(jī)與技能測(cè)試成績(jī)(如有)相應(yīng)占比折算后的總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過資格復(fù)審后方能參加面試,無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí),將組織現(xiàn)有入圍考生進(jìn)行面試(面試當(dāng)日臨時(shí)放棄的不予遞補(bǔ))。

4.擬聘人選:面試后,按照考核總成績(jī)排名確定擬聘人選。總成績(jī)低于70分不予聘用。

5.其他:各環(huán)節(jié)考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。

五、體檢、考察、公示

1.體檢:根據(jù)考生總成績(jī),從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選(總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定),在指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢,參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.考察:對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、是否存在需要回避的情形等情況。

3.公示:對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

4.遞補(bǔ):因體檢、考察、公示不合格或考生自動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺,由本社研究決定是否遞補(bǔ),如需要遞補(bǔ),按本崗位考生總成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)1次(遞補(bǔ)人員總成績(jī)須達(dá)到70分及以上)。遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察及公示。

六、聘用、待遇

1.聘用:考察合格人員辦理入職手續(xù),按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,依照國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿考核不合格者不予聘用。

2.待遇:試用期考核通過后轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后工資標(biāo)準(zhǔn)按雜志社編外聘用人員薪酬制度執(zhí)行,按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金并享受其他規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:老師

咨詢電話:0791-88910366

咨詢時(shí)間:工作日9:00-11:3014:30-17:30

附件:1.中共江西省委當(dāng)代江西雜志社公開招聘工作人職位表

2.中共江西省委當(dāng)代江西雜志社2025年度公開招聘工作人員報(bào)名表

3.學(xué)科專業(yè)目錄匯編

中共江西省委當(dāng)代江西雜志社

202585

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https://www.jxrcfw.com/exam/news/1402296659786215424


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