一、項(xiàng)目介紹
優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)旨在吸引和鼓勵在自然科學(xué)、工程技術(shù)等方面已取得較好成績的海外優(yōu)秀青年學(xué)者(含非華裔外籍人才)回國(來華)工作,自主選擇研究方向開展創(chuàng)新性研究,促進(jìn)青年科學(xué)技術(shù)人才快速成長,培養(yǎng)一批有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干,為科技強(qiáng)國建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
01、申報條件
1.遵守中華人民共和國法律法規(guī),具有良好的科學(xué)道德,自覺踐行新時代科學(xué)家精神;
2. 出生日期在
3.具有博士學(xué)位;
4.研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等;
5.在取得博士學(xué)位后至
6.取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/span>
7.申請人尚未全職回國(來華)工作,或者
限項(xiàng)要求:
l 執(zhí)行國家科技人才計劃統(tǒng)籌銜接的相關(guān)要求。同層次國家科技人才計劃只能承擔(dān)一項(xiàng),不能逆層次申請。
l 對于已申請2025年度上半年優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)的申請人,因時間結(jié)點(diǎn)原因?qū)е虏环袭?dāng)時申請條件、但符合新增批次申請條件的,可申請新增批次項(xiàng)目;其他申請人不得在新增批次重復(fù)提交申請。
l 已申請2025年度其它同層次國家科技人才計劃的,不得在新增批次申請優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)。
02、支持條件
【1】學(xué)校支持
1、崗位及待遇
(1)聘任崗位:特聘教授(拔尖人才),事業(yè)編制,博士生導(dǎo)師。
(2)專業(yè)技術(shù)職務(wù):直接聘為教授職務(wù)。
(3)薪酬待遇:極具競爭力薪酬待遇+績效獎勵,上不封頂。
(4)安家(個人)補(bǔ)貼:學(xué)校安家補(bǔ)貼+享受各級政府安家(個人)補(bǔ)貼疊加支持+兩年免費(fèi)周轉(zhuǎn)公寓+入職差旅補(bǔ)貼。
(5)科研經(jīng)費(fèi):基金委資助100-300萬元,學(xué)校按照學(xué)科領(lǐng)域提供不低于1:1配套(其中醫(yī)科直接按照頂格配套)。此外,可根據(jù)工作需要,由學(xué)校另行提供大型儀器設(shè)備費(fèi)。
2、工作條件
(1)實(shí)驗(yàn)空間:不低于150平的辦公及實(shí)驗(yàn)室用房。
(2)團(tuán)隊(duì)建設(shè):全力支持受聘人才“以才引才”,組建科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),按照引進(jìn)人才工作需要,特設(shè)編制,優(yōu)先支持內(nèi)部遴選或招聘青年人才、博士后及專職科研人員。其中博士后招收人數(shù)不限。
(3)招生指標(biāo):學(xué)校保證每年1個博士生名額及不低于2個碩士生名額。蘇州醫(yī)學(xué)院根據(jù)實(shí)際名額另行支持。
3、生活保障
(1)過渡住房:學(xué)校提供全裝修的過渡性人才公寓,拎包入住。如不住學(xué)校過渡房,學(xué)校將發(fā)放為期24個月的租房補(bǔ)貼。
(2)家庭保障:解決家屬工作和子女入學(xué);除享受校內(nèi)幼兒園、蘇大實(shí)驗(yàn)學(xué)校(小學(xué)、初中)等優(yōu)質(zhì)教育資源外,全市范圍協(xié)調(diào)解決子女優(yōu)質(zhì)中小學(xué)入學(xué)需求。
(3)醫(yī)療服務(wù):學(xué)校四所直屬附屬醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
4、特別說明
對于進(jìn)入會評階段但未入選人員,經(jīng)學(xué)校評估通過后,可聘為我校特聘教授精英人才(教授,博士生導(dǎo)師,事業(yè)編制),提供具有競爭力的薪酬待遇。
【2】醫(yī)院支持
依托蘇州大學(xué)附屬第二醫(yī)院申報并入選者,醫(yī)院將額外提供年薪、安家(個人)補(bǔ)貼及科研經(jīng)費(fèi)疊加支持。
【3】地方支持
優(yōu)先支持申報各類人才項(xiàng)目,入選者根據(jù)相關(guān)規(guī)定享受疊加待遇。地方支持具體以當(dāng)年度政策為準(zhǔn)。
(1)江蘇省“雙創(chuàng)計劃”。雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì),可獲人才經(jīng)費(fèi)300-800萬元,分三年撥付;
(2)江蘇省特聘教授,如在海外已取得助理教授及以上職位,可直接通過“舉薦制”渠道申報,可獲崗位津貼(免稅)12萬元×資助3年,科研經(jīng)費(fèi)100萬元(特別優(yōu)秀的提供200萬元)。
(3)蘇州市“姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”,可獲科研經(jīng)費(fèi)50萬元(直接配套)。
(4)蘇州市“姑蘇衛(wèi)生人才”,科研經(jīng)費(fèi)最高享受100萬元。
(5)蘇州市社會化引才獎勵,根據(jù)人才到崗及認(rèn)定時間,可享受10萬元/20萬元/30萬元。
(6)蘇州市樂居工程,姑蘇人才計劃專項(xiàng)子計劃入選者最高享受100萬元的購房補(bǔ)貼,首次使用公積金住房貸款購買首套住房,貸款額度可放寬至最高限額的4倍。
(7)蘇州市“優(yōu)秀人才專項(xiàng)獎勵”,每年可申報,獎勵總額歷年累計不超過120萬元。
03、申報流程
1.有意向報名者本人或通過推薦人發(fā)送簡歷至人力資源處郵箱,請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進(jìn)行職位報名】,簡歷包含個人基本信息、聯(lián)系方式、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成就等,郵件主題為:姓名+專業(yè)+申報海外優(yōu)青。
2.按照要求,人力資源處與申請人簽訂工作合同或者意向性協(xié)議。醫(yī)院將提供專業(yè)的申報書撰寫輔導(dǎo),提高申報精準(zhǔn)度和命中率。
04、聯(lián)系方式
蘇州大學(xué)附屬第二醫(yī)院人力資源部
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:+86-0512-67783770/67783389
電子郵箱:sdfeyrsc@163.com
附:醫(yī)院簡介
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