為深入實(shí)施人才強(qiáng)市優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，鼓勵(lì)和吸引各類高層次人才來(lái)我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和工作，進(jìn)一步提升我市教育的影響力，根據(jù)上級(jí)關(guān)于公費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策及我市人才引進(jìn)辦法等規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，決定赴外公開考核招聘教師48名到我市教育系統(tǒng)下屬學(xué)校任教。本次招聘為事業(yè)單位編制內(nèi)招聘，招聘人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對(duì)象及范圍
面向社會(huì)招聘符合崗位招聘資格條件的
二、招聘資格條件
（一）基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1《2025年“蓉漂人才薈”都江堰市教育系統(tǒng)赴外公開考核招聘教師崗位和條件要求一覽表》，以下簡(jiǎn)稱：《崗位和條件要求一覽表》）；
6.在編在崗人員報(bào)考，須征得具有人事管理權(quán)限主管部門書面同意；
7.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。
（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受過(guò)各類刑事處罰的人員；
2.被開除公職的人員；
3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；
6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
7.按國(guó)家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)單位人員；
8.現(xiàn)役軍人，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位、崗位及人數(shù)詳見《崗位和條件要求一覽表》（附件1）。
四、報(bào)名方式及要求
（一）報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)
1.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名資料投遞郵箱：djysjyrcjlzx@163.com
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：
網(wǎng)上初審時(shí)間：
報(bào)名提交資料：應(yīng)聘人員須在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《2025年“蓉漂人才薈”都江堰市教育系統(tǒng)赴外公開考核招聘教師報(bào)名表》（詳見附件2）及全套個(gè)人證明材料（①有效身份證；②畢業(yè)證、學(xué)位證，尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2026年碩士畢業(yè)生須提供本科畢業(yè)證及學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證或?qū)W校開具的相關(guān)證明，2026年畢業(yè)的公費(fèi)師范生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證或?qū)W校開具的相關(guān)證明；③教師資格證及其他相關(guān)證明材料）掃描并打包發(fā)送至指定郵箱進(jìn)行報(bào)名（郵件“主題”處注明：招聘崗位代碼+招聘崗位+姓名+學(xué)歷專業(yè)+畢業(yè)院校）。網(wǎng)上報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員請(qǐng)持相關(guān)證件的原件及復(fù)印件在都江堰市教育局（都江堰市善政路605號(hào)）510辦公室進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)和資格復(fù)審，具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
（1）西南大學(xué)專場(chǎng)
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名地點(diǎn)：西南大學(xué)第三運(yùn)動(dòng)場(chǎng)（重慶市北碚區(qū)天生路2號(hào)）。
（2）華中師范大學(xué)專場(chǎng)
報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名地點(diǎn)：華中師范大學(xué)新大學(xué)生活動(dòng)中心二樓大廳（武漢市洪山區(qū)珞喻路152號(hào)華中師范大學(xué)本部）。
報(bào)名提交資料：應(yīng)聘人員須在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)向工作人員提交《2025年“蓉漂人才薈”都江堰市教育系統(tǒng)赴外公開考核招聘教師報(bào)名表》（詳見附件2）及全套個(gè)人證明材料（①有效身份證；②畢業(yè)證、學(xué)位證，尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2026年碩士畢業(yè)生須提供本科畢業(yè)證及學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證或?qū)W校開具的相關(guān)證明，2026年畢業(yè)的公費(fèi)師范生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證或?qū)W校開具的相關(guān)證明；③教師資格證及其他相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件）。
（二）報(bào)名要求
報(bào)考人員報(bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告及附件等信息。報(bào)考人員按照公告公布的崗位、招聘資格條件及要求報(bào)名。報(bào)考人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱以及其他資格條件，應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。
報(bào)名時(shí)報(bào)考人員提供的信息和材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。在任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，將隨時(shí)取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在招聘期間保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
（三）崗位調(diào)整
同一崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。招聘崗位調(diào)減或取消情況，通過(guò)都江堰市政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn）公布。
五、資格審查
網(wǎng)上報(bào)名后，由都江堰市教育局進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果將電話通知應(yīng)聘人員，初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員應(yīng)按照公告要求到都江堰市教育局進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)和資格復(fù)審。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后，由都江堰市教育局現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果當(dāng)面通知應(yīng)聘人員。
資格審查貫穿招聘全過(guò)程。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考核、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
六、考核時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布
此次考核采取面試（面談+試講）方式，不進(jìn)行筆試。
面試成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)=試講成績(jī)，面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。
（一）面試時(shí)間：以報(bào)名后電話（短信）通知為準(zhǔn)。
（二）面試地點(diǎn)：面談和試講均在都江堰市進(jìn)行。
（三）面試比例：同一崗位進(jìn)入面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1。如因考生放棄或缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試比例時(shí)，以劃定面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線（75分）的方式組織面試。
（四）面試方式：1.面談，滿分100分。成績(jī)高于80分者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。2.試講，滿分100分。具體考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和技能、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、課堂駕馭能力、學(xué)科教學(xué)相關(guān)知識(shí)等。試講成績(jī)?yōu)樽罱K面試成績(jī)。
（五）面試成績(jī)：面試成績(jī)滿分100分，低于75分者不予聘用。同一招聘崗位應(yīng)聘人員均未達(dá)到合格成績(jī)的，則取消該崗位的招聘。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布。
（六）公布面試成績(jī)：面試工作結(jié)束后，于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在成都人事考試網(wǎng)、都江堰市政府門戶網(wǎng)公布面試人員的面試成績(jī)。
七、確定人選
根據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)排序從高分到低分依次確定人選。如因面試成績(jī)相同，造成名次并列，無(wú)法等額確定人選的，則進(jìn)行面試加試，按面試加試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序。由都江堰市教育局與確定人選簽訂就業(yè)協(xié)議。擬確定人選放棄的，按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)（如依次遞補(bǔ)人員面試成績(jī)相同，則進(jìn)行面試加試，按面試加試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行排序，確定人選）。
八、體檢
進(jìn)入體檢人員名單在成都人事考試網(wǎng)、都江堰市政府門戶網(wǎng)公布。由都江堰市教育人才交流中心負(fù)責(zé)組織擬接收人員在指定醫(yī)院體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按人力資源和社會(huì)保障部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，由都江堰市教育局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員面試成績(jī)排序，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次（如依次遞補(bǔ)人員面試成績(jī)相同，則進(jìn)行面試加試，按面試加試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，確定進(jìn)入體檢人員）。
九、考察
體檢合格人員進(jìn)入考察，考察工作參照中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)[2021]11號(hào)）規(guī)定進(jìn)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格，以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員面試成績(jī)排序，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢和考察。依次遞補(bǔ)原則同上。
十、公示聘用及報(bào)到
對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員通過(guò)成都人事考試網(wǎng)、都江堰市政府門戶網(wǎng)公示，公示期5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，因取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
（一）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。
（二）擬聘人員報(bào)到時(shí)需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書原件，不能提供則取消其聘用資格，由此產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。
（三）新聘用人員由都江堰市教育人才交流中心派遣至都江堰市教育系統(tǒng)下屬學(xué)校任教，與派遣學(xué)校建立人事關(guān)系。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
（四）新聘用人員辦理正式聘用手續(xù)后，實(shí)行最低服務(wù)期制度，在都江堰市工作滿6周年（起算時(shí)間自聘用之日起）方可按有關(guān)規(guī)定流（調(diào)）動(dòng)。
十一、紀(jì)律和監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號(hào)）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)[2024]3號(hào)）《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社規(guī)[2025]1號(hào)）等規(guī)定，為保證此次招考工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
咨詢電話：都江堰市教育局（028）87133065
監(jiān)督電話：中共都江堰市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組（028）87141178
附件：
1.2025年“蓉漂人才薈”都江堰市教育系統(tǒng)赴外公開考核招聘教師崗位和條件要求一覽表
2.2025年“蓉漂人才薈”都江堰市教育系統(tǒng)赴外公開考核招聘教師報(bào)名表
都江堰市教育局
都江堰市人力資源和社會(huì)保障局
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