杭州市上城區(qū)人民政府四季青街道辦事處根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法、法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有履行崗位職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

4.服從組織安排，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神；

5.崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件；

6.年齡18至35周歲（1989年9月至2007年9月期間出生）；

7.具備崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的，或因違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

2.曾被行政拘留、司法拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；

3.受過行政、紀(jì)律處分、刑事處罰或有違法記錄的；

4.曾因違反相關(guān)規(guī)定而被解除勞動（錄用）合同的；

5.在各類人事招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；

6.曾參加過邪教組織或活動的；

7.法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被錄用的其他情形的。

三、招聘流程

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時間：自公告發(fā)布日起至2025年10月11日17時止，逾期不予受理。

2.報(bào)名方式：線上報(bào)名，掃二維碼報(bào)名（見下方）。

二維碼（請點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，與身份證、戶口簿、學(xué)歷（學(xué)位）證書等相關(guān)證件（證明）原件一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

（2）國外學(xué)歷學(xué)位需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

（3）專業(yè)條件參照2025年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄，并結(jié)合崗位職責(zé)進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員專業(yè)未列入教育部專業(yè)目錄或國外院校的，根據(jù)相適性和相近性（應(yīng)聘人員專業(yè)與崗位相適性，應(yīng)聘人員專業(yè)與公告發(fā)布專業(yè)相近性）的原則予以審查。

（二）資格審核

報(bào)名截止后，對所有報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，凡不符合報(bào)考資格的、提供的涉及報(bào)考資格的材料缺失或不實(shí)的，審核不予通過。

每個崗位的招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3予以開考，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考規(guī)定比例的，該崗位招聘計(jì)劃數(shù)核減或取消。

（三）考試

1.筆試。由招考單位統(tǒng)一組織筆試，筆試時間和地點(diǎn)另行通知。

2.面試。筆試結(jié)束后，按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例，根據(jù)筆試總成績從高到低，確定面試入圍人選。面試成績低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試時間和地點(diǎn)另行通知。

3.總成績。報(bào)考人員總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（四）體檢和考察

1.體檢、考察對象根據(jù)總分從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定，若總分相同，筆試成績高者優(yōu)先，體檢費(fèi)用自理，體檢時間及地點(diǎn)另行通知。

2.體檢或考察不合格的，放棄體檢或考察資格的，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）公示及聘用

體檢和考察合格者確定為擬錄用人員，擬錄用人員名單公示時間為5個工作日。公示期滿后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定時間內(nèi)辦理報(bào)到、聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

四、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員參加考試，必須嚴(yán)格遵循本次招用考試相關(guān)考試要求。未遵守相關(guān)規(guī)定要求，取消本次考試資格。

2.本次招聘人員按勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定約定試用期（試用期不得超過3個月）、辦理入職手續(xù)。薪酬待遇按上城區(qū)政府編外用工政策結(jié)合四季青街道實(shí)際執(zhí)行。

3.被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補(bǔ)，需要遞補(bǔ)的，根據(jù)總成績從高到低依次遞補(bǔ)，經(jīng)體檢、考察和公示無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。

4.考生提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，或有其他不當(dāng)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考及聘用資格。

咨詢電話：盛老師、王老師0571-89503549（9:00-12:00,14:00-17:30）

附件1：2025年上城區(qū)四季青街道公開招聘編外人員報(bào)名表.docx

杭州市上城區(qū)人民政府四季青街道辦事處

2025年9月28日

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