重慶機(jī)電控股（集團(tuán)）公司所屬重慶水輪機(jī)廠有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱重水公司）主要設(shè)計(jì)、開發(fā)、制造各式成套水輪發(fā)電機(jī)組及電站控制設(shè)備、大中型水泵、大中型電動(dòng)機(jī)及輕軌支座等產(chǎn)品，具有工程總承包和工業(yè)服務(wù)的系統(tǒng)集成能力。
公司具有完善的研發(fā)、制造、試驗(yàn)檢測(cè)和服務(wù)體系。擁有專利技術(shù)200余項(xiàng)，其中發(fā)明專利30余項(xiàng)；擁有大型高精尖裝備150余臺(tái)；通過了中國(guó)CQC和英國(guó)勞氏質(zhì)量體系認(rèn)證；公司實(shí)驗(yàn)檢測(cè)中心獲得CNAS認(rèn)可資格。被國(guó)家五部委命名為國(guó)家級(jí)技術(shù)中心；獲得國(guó)家專精特新“小巨人”企業(yè)、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”、重慶市“十佳企業(yè)設(shè)計(jì)中心”、重慶市創(chuàng)新型中小企業(yè)等稱號(hào)。2018年被命名為重慶市博士后工作站、建成超高水頭沖擊式水輪機(jī)核心零部件制造數(shù)字化車間、擁有電機(jī)試驗(yàn)站、絕緣實(shí)驗(yàn)室、理化分析試驗(yàn)室、測(cè)試計(jì)量中心等試驗(yàn)檢測(cè)設(shè)施設(shè)備。
一、招聘崗位
（一）研發(fā)工程師（水力模型開發(fā)）2名（校招）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)開展水泵、水輪機(jī)、水泵水輪機(jī)的水力模型開發(fā)、CFD分析、模型試驗(yàn)等技術(shù)研究。
2.任職要求
（1）碩士研究生及以上學(xué)歷；
（2）水利水電、熱能與動(dòng)力工程相關(guān)專業(yè)；
（3）熟練掌握UG、SolidWorks等三維制圖工具；熟練掌握ANSYSCFX或fluent流體仿真分析工具。
（二）研發(fā)工程師（電磁仿真分析）2名（校招）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)開展電動(dòng)機(jī)、發(fā)電機(jī)、發(fā)電電動(dòng)機(jī)的電磁技術(shù)研究及計(jì)算，電磁場(chǎng)、溫度場(chǎng)等仿真分析。
2.任職要求
（1）碩士研究生及以上學(xué)歷；
（2）電氣工程、電機(jī)相關(guān)專業(yè)；
（3）熟練掌握UG、SolidWorks等三維制圖工具；熟練掌握ANSYSMaxwell電磁仿真分析工具。
（三）設(shè)計(jì)工程師（水輪機(jī)設(shè)計(jì)）2名（校招）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)水輪機(jī)、水泵、水泵水輪機(jī)選型設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)投標(biāo)方案、技術(shù)創(chuàng)新及“三化”工作。
2.任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷；
（2）熱能與動(dòng)力工程、機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
（3）熟練掌握二維、三維制圖工具；
（4）具備水力機(jī)械相關(guān)知識(shí)。
（四）設(shè)計(jì)工程師（發(fā)電機(jī)設(shè)計(jì)）1名（校招）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)發(fā)電機(jī)、電動(dòng)機(jī)、發(fā)電電動(dòng)機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)投標(biāo)方案、技術(shù)創(chuàng)新及“三化”工作。
2.任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷；
（2）電機(jī)、電氣相關(guān)專業(yè)；
（3）熟練掌握二維、三維制圖工具；
（4）具備電機(jī)相關(guān)知識(shí)。
（五）工藝工程師（表面處理工藝）1名（校招）
1.崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)圖紙結(jié)構(gòu)性工藝審查、產(chǎn)品工藝文件編制及相關(guān)工藝守則、規(guī)范等文件的編制；
（2）完成表面處理工藝相關(guān)工藝試驗(yàn)及檢驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問題處理、表面處理工藝技術(shù)創(chuàng)新。
2.任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷；
（2）表面處理相關(guān)專業(yè)；
（3）具備工藝創(chuàng)新、編制、管理能力。
（六）工藝工程師（機(jī)加工藝）1名（校招）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)圖紙結(jié)構(gòu)性工藝審查、產(chǎn)品工藝文件編制及相關(guān)工藝守則、規(guī)范等文件的編制、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問題處理、機(jī)加工工藝技術(shù)創(chuàng)新。
2.任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷；
（2）機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
（3）具備操作PLM軟件、CAD軟件能力及三維制圖能力。
（七）海外營(yíng)銷人員1名（校招）
1.崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)所在國(guó)家或地區(qū)市場(chǎng)及項(xiàng)目管理（烏茲別克斯坦、哈薩克斯坦、白俄等項(xiàng)目）、銷售業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)調(diào)研，制定銷售計(jì)劃并組織實(shí)施；
（2）與客戶、團(tuán)隊(duì)成員及相關(guān)部門進(jìn)行有效地溝通和協(xié)調(diào)，及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題。
2.任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷；
（2）俄語相關(guān)專業(yè)；
（3）熟練掌握俄語、英語聽說讀寫能力；
（4）能夠與國(guó)外客戶進(jìn)行流利地溝通，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
（八）設(shè)備操作工8名（校招）
1.崗位職責(zé)
根據(jù)崗位職責(zé)及工藝要求，按照車間生產(chǎn)計(jì)劃及“生產(chǎn)流程記錄單”進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，保證產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、設(shè)備和人身安全，做好生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、現(xiàn)場(chǎng)6S工作。
2.任職要求
（1）大專及以上學(xué)歷；
（2）機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
（3）專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)，具備自主學(xué)習(xí)意識(shí)。
（九）庫房管理員1名（校招）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)物料的收發(fā)工作，負(fù)責(zé)ERP臺(tái)賬管理工作，按倉儲(chǔ)管理?xiàng)l例負(fù)責(zé)所屬庫房區(qū)域的管理工作。
2.任職要求
（1）大專及以上學(xué)歷；
（2）物流倉儲(chǔ)、供應(yīng)鏈、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；
（3）專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)，具備自主學(xué)習(xí)意識(shí)。
二、投遞方式及時(shí)間
1.報(bào)名方式：
（1）國(guó)企優(yōu)聘（https://www.cqrc.net/gzw/index/）
（2）郵箱投遞地址：應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證正反面、登記照、學(xué)歷證書、相關(guān)資料證書（職稱、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)證明等）的電子文件（文件命名為姓名+電話+應(yīng)聘崗位）打包發(fā)送至cwtwrlc@126.com。
2.報(bào)名截止時(shí)間：
3.電話：報(bào)名咨詢：張翼023-47688220
三、招聘流程
應(yīng)聘報(bào)名—簡(jiǎn)歷篩選—資格審查—通知筆試、面試—入職前體檢—確定人選—公示—錄用通知—按相關(guān)規(guī)定辦理入職。
原則上該崗位面試候選人與擬招聘人數(shù)比例不得低于3:1。
考核方式采取筆試的崗位筆試成績(jī)需達(dá)到試卷總分的60%及以上方為合格。
四、注意事項(xiàng)
（一）高校畢業(yè)生，根據(jù)《關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)事項(xiàng)的通知（試行）》（渝人社規(guī)[2025]5號(hào)）文件相關(guān)規(guī)定。參考網(wǎng)址：https://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/zcjd/rcrs/202504/t20250430_14576926.html
（二）資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必對(duì)個(gè)人報(bào)名材料和內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)、確保信息準(zhǔn)確。應(yīng)聘者需對(duì)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符將取消其應(yīng)聘資格。
（三）本次招聘全程秉承“公平、公正、公開”原則。
（四）未盡事宜，公司具有最終解釋權(quán)。
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