為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，加快推進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍來源結(jié)構(gòu)，引進(jìn)、培養(yǎng)和儲備一批我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展所需的優(yōu)秀人才，決定面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘緊缺專業(yè)及高層次人才60名（具體崗位詳見附件1）?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、余姚市簡介
余姚市是浙江省寧波市代管的縣級市，位于浙江省東部，市域面積1527平方公里，轄21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，常住人口125余萬，其中戶籍人口約83萬。余姚是底蘊(yùn)深厚的歷史文化名城，素有“東南名邑”“文獻(xiàn)名邦”之譽(yù)，是7000年前河姆渡文化的發(fā)祥地；余姚擁有“模具之鄉(xiāng)”“中國家電制造業(yè)基地”等稱號，工業(yè)實(shí)力雄厚，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與新興產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展，構(gòu)建了以家電、模具、五金為基礎(chǔ)，新裝備、新能源、新材料為支撐的現(xiàn)代工業(yè)體系；余姚也是一座宜居宜業(yè)的幸福之城，是全國文明城市，15次榮獲“中國最具幸福感城市”稱號。2024年，全市實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值1682.8億元，全體居民人均可支配收入達(dá)6.91萬元，全國綜合競爭力百強(qiáng)縣市排名第12位，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平持續(xù)位居全國前列。這里不僅是創(chuàng)業(yè)熱土，更是生活樂園，誠邀英才加入，共創(chuàng)美好未來。
二、選聘對象
（一）國內(nèi)普通高校2026屆（含2024、2025屆）碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生和國內(nèi)部分高校（見附件2）本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生；
（二）國（境）外部分高校（見附件2）2024年1月1日至2026年12月31日畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。
現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考；報考人員不能以輔修專業(yè)報考。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院畢業(yè)生不列入本次選聘范圍。
三、選聘條件
（一）基本條件。具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正，有志于從事黨政管理、教育、衛(wèi)生等工作，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，身體健康。
（二）學(xué)歷（學(xué)位）條件。國內(nèi)普通高校畢業(yè)生須在2026年9月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（博士研究生可放寬至2026年12月31日前）；國（境）外高校畢業(yè)生須在2026年12月31日前取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，未在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)證書者不予聘用。上述時間，以學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的落款時間為準(zhǔn)。
（三）專業(yè)條件。招聘崗位中所涉及的具體專業(yè)類別，參照教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2025年）》和《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022版）》（吸收教育部研究生招生網(wǎng)專業(yè)庫內(nèi)部分學(xué)科名稱等信息）。對于未列入?yún)⒖寄夸浀膶I(yè)，參照上級有關(guān)部門的規(guī)定執(zhí)行。國（境）外留學(xué)人員如所學(xué)專業(yè)相近的以主干課程為準(zhǔn)。
（四）年齡條件。年齡不超過38周歲（1986年10月24日以后出生）。
（五）其他條件。報考有法律職業(yè)資格A類證書要求崗位的人員，須提供A類法律職業(yè)資格證書；參加2025年國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試客觀題成績已達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，可以先行報考，但須在2026年9月30日（含）前按要求提供A類法律職業(yè)資格證書，無法提供的，取消聘用資格。事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）人員報考前須征得單位同意。對戶籍有要求的崗位戶籍取得時間截至本公告發(fā)布之日。
因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在以往公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為還在影響期內(nèi)的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
四、選聘程序及辦法
本次選聘按照系統(tǒng)報名和資格初審、面談、筆試、面試、體檢、考察和公示聘用等程序進(jìn)行。
（一）系統(tǒng)報名和資格初審
1.報名時間：10月27日9：00至11月11日16：00。
登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，選擇“余姚市2026年面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘緊缺專業(yè)及高層次人才”頁面，在相關(guān)報名系統(tǒng)進(jìn)行注冊，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。根據(jù)招聘崗位條件進(jìn)行報名，逾期不再受理。
本次選聘視具體情況進(jìn)行面談，擬設(shè)武漢、西安、杭州、余姚四個面談城市，報考人員可在系統(tǒng)報名時選擇面談城市，每位報考人員限報一個崗位，選擇一個城市。
2.資格初審時間：10月27日9：00至11月12日16：00。
對報名人員的報考資格及報名資料進(jìn)行全面審核，對不符合選聘條件或報名資料不全等問題的，取消報名資格。
3.繳費(fèi)時間：11月13日9：00至11月14日16：00。
報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)（https://bmxt.nbhr.org.cn)，選擇進(jìn)入“余姚市2026年面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘緊缺專業(yè)及高層次人才”，查詢初審結(jié)果。通過資格初審人員，在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)，并查詢是否完成。未按時繳費(fèi)的，視作自動放棄報考。
筆試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：50元/科/人（浙價費(fèi)[2018]21號）。
除面向博士研究生招聘的崗位不設(shè)開考比例外，報考其他同一崗位的繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的，將核減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘（同一崗位招聘指標(biāo)為數(shù)個的，相應(yīng)核減招聘指標(biāo)；招聘指標(biāo)為1個的予以取消）。
（二）考試與資格復(fù)審
1.面談。主要測試報考人員的學(xué)習(xí)實(shí)踐、專業(yè)知識、特長榮譽(yù)、談吐禮儀、工作愿景、綜合分析和解決實(shí)際問題能力及崗位匹配度等。面談總分100分，不足75分者淘汰。在各招聘崗位面談合格人員中，根據(jù)招聘崗位指標(biāo)數(shù)原則上按1：10的比例擇優(yōu)確定筆試入圍人選（不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定），規(guī)定比例內(nèi)末位考生面談成績并列的一并進(jìn)入筆試。
2.筆試。形式為閉卷考試，內(nèi)容為綜合材料寫作，主要測試考生綜合分析和解決實(shí)際問題的能力，滿分為100分，不足60分者淘汰。在筆試成績合格人員中，根據(jù)筆試成績從高到低的次序，按選聘計劃數(shù)3倍確定入圍面試對象（末位并列的全部入圍，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定）。
3.資格復(fù)審。資格復(fù)審需由報考者本人到場提供以下材料：有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿(戶籍證明)、已獲取的各層次學(xué)歷學(xué)位證書、現(xiàn)在讀學(xué)生證、教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和在高校就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀的證明材料等原件和復(fù)印件；報考有法律職業(yè)資格A類證書要求崗位的人員，須提供A類法律職業(yè)資格證書原件和復(fù)印件（參加2025年國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試客觀題成績已達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的須提供成績合格證明）；事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）人員提供現(xiàn)工作單位和主管部門同意報考的有效書面證明。
4.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測試考生的口頭表達(dá)能力、分析應(yīng)變能力、解決問題能力和綜合素質(zhì)等。面試總分100分，不足75分者淘汰。
5.成績計算。考試成績由筆試成績與面試成績各占50%的比例合成，即：考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（三）體檢與考察
在面試合格者中按照招聘崗位指標(biāo)的1.5倍（四舍五入）確定入圍體檢名單（不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定），根據(jù)考試成績從高到低進(jìn)行排序（考試成績并列的，以筆試成績高者排列在先，如筆試成績?nèi)圆⒘?，則增加客觀題測試，測試后得分高者排列在先）按照招聘崗位指標(biāo)1:1的比例組織體檢。
體檢參照公務(wù)員考錄的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢工作實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。
體檢合格者入圍考察，考察按公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，主要審查考察對象政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)能力、德才表現(xiàn)、個性特征、相關(guān)素質(zhì)能力、選聘的資格條件和遵紀(jì)守法等情況，考察小組根據(jù)考察情況提出考察意見，考察不合格者淘汰。
（四）公示與聘用
體檢與考察合格后，按各選聘崗位計劃數(shù)確定擬聘用對象，簽訂就業(yè)協(xié)議。對簽訂就業(yè)協(xié)議并承諾不放棄的公示5個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、其他有關(guān)事項
（一）報名人員所提供的報名資料必須客觀真實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)信息不實(shí)或不符合選聘條件的，取消報考或選聘資格。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加各項選聘活動的，視作放棄。
（二）體檢、考察階段出現(xiàn)選聘指標(biāo)空缺予以遞補(bǔ)。如無合適人選，允許本次選聘不足或空缺。
（三）擬選聘人選須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期取消聘用資格。
（四）聘用人員納入事業(yè)編制人員管理，須服從統(tǒng)一分配。首次聘期為3年(含試用期，其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷學(xué)位人員試用期3個月)，試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。
（五）首次聘期內(nèi)，博士、碩士研究生可分別參照享受事業(yè)單位七級職員、八級職員的經(jīng)濟(jì)待遇。
（六）聘用人員按照我市有關(guān)規(guī)定享受高層次人才引進(jìn)相關(guān)政策。
本次招聘各環(huán)節(jié)涉及另行公告的內(nèi)容均在余姚市人民政府官方網(wǎng)站（http://www.yy.gov.cn，站群導(dǎo)航－市人社局－法定主動公開內(nèi)容—人事信息—事業(yè)單位招考）統(tǒng)一公告，請報考人員務(wù)必動態(tài)持續(xù)關(guān)注我市官網(wǎng)，以免遺漏信息。
本公告由余姚市委組織部、余姚市人社局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0574-89554837、0574-89554703、89554699
監(jiān)督電話：0574-62777133
上述電話請在工作時間聯(lián)系（8:30-11:00，14:00-16:30）。
附件：
1.余姚市2026年面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘緊缺專業(yè)及高層次人才計劃表.xls
中共余姚市委組織部
余姚市人力資源和社會保障局
2025年10月24日
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https://www.yy.gov.cn/art/2025/10/24/art_1229250515_4693853.html
