因工作需要,江鹽集團(tuán)鹽品事業(yè)部所屬單位面向校園、社會(huì)招聘20名員工,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下。
一、公司簡(jiǎn)介
江鹽集團(tuán)鹽品事業(yè)部于
二、招聘情況
崗位需求明細(xì)表(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)
三、崗位基本要求
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),服從組織安排;
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有招聘崗位要求的工作能力;
6.具有招聘崗位要求的其他資格條件。
7.工作經(jīng)歷及年齡計(jì)算截止時(shí)間為
(二)不得報(bào)考的情形:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;
3.在各級(jí)行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)招錄過程中存在舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
5.被辭退的行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)工作人員;
6.正處于黨紀(jì)政務(wù)處分期間或未滿處分期限的人員;
7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
8.存在法律規(guī)定及上級(jí)文件規(guī)定不得錄用的其他情形。
四、招聘流程
本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公平、公正、公開、擇優(yōu)原則,按照發(fā)布網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試考核、體檢、背景調(diào)查、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.凡具備應(yīng)聘條件的人員,可以直接登錄江西鹽業(yè)集團(tuán)官網(wǎng)、江鹽集團(tuán)鹽品事業(yè)部公眾號(hào)信息平臺(tái)查閱公告,按公告要求掃描二維碼報(bào)名投遞。
2.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至
3.本次招聘實(shí)行網(wǎng)上誠信報(bào)考制度。應(yīng)聘者應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件和報(bào)名提交材料要求,提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效的個(gè)人信息、證件等報(bào)名材料。報(bào)名材料不全、不實(shí)、條件不符,影響資格審查或無法完成資格審查的,后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
4.每名應(yīng)聘者僅可填報(bào)1個(gè)崗位(本批次招聘每位應(yīng)聘者僅能主動(dòng)投遞一個(gè)崗位),考生須慎重選擇。佐證材料:本人有效期內(nèi)身份證(正反面)、學(xué)歷、學(xué)位證書,及各階段《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、境外學(xué)歷需提供教育部認(rèn)證、應(yīng)屆畢業(yè)生(擇業(yè)期內(nèi))提供在校成績(jī)單等相關(guān)材料。
(二)資格審查
本次資格審查工作貫穿招聘全過程。經(jīng)審查,凡弄虛作假或信息不全者,一律取消資格,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。通過資格審查的應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1,達(dá)不到比例的,取消或核減該崗位的招聘計(jì)劃。
(三)考試考核
采用“筆試+面試”的綜合測(cè)評(píng)形式,考試考核具體方式、時(shí)間安排以后續(xù)通知為準(zhǔn)。
(四)確定入圍候選人選
根據(jù)總成績(jī)(總成績(jī)不低于75分)從高到低按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定入圍候選人。
(五)體檢和背調(diào)
根據(jù)考試考核結(jié)果確認(rèn)意向人選。按要求開展體檢和背景調(diào)查,體檢費(fèi)需由考生個(gè)人承擔(dān),體檢、背景調(diào)查均合格者確定為擬錄用人選,并進(jìn)一步進(jìn)行資格復(fù)查。
(六)人選公示
擬錄用人選名單在江鹽集團(tuán)官網(wǎng)、江鹽集團(tuán)鹽品事業(yè)部公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日。
招聘過程中,各環(huán)節(jié)因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘任等原因出現(xiàn)缺額的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究可以根據(jù)實(shí)際情況從候補(bǔ)人員中按順序遞補(bǔ)。
五、組織簽約
公示期間未發(fā)現(xiàn)有影響錄用問題的,約定入職時(shí)間,并與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
六、薪酬待遇及試用期管理
薪酬待遇:參照錄用單位薪酬考核管理辦法。
福利待遇:按國家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”與享受假期,另外還有補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年金,以及健康體檢、生日、傳統(tǒng)佳節(jié)等多項(xiàng)工會(huì)福利。
試用期管理:新入職的人員試用期6個(gè)月,試用期滿不合格解除勞動(dòng)合同。
七、其他事項(xiàng)
1.江鹽集團(tuán)鹽品事業(yè)部有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)公告內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充或調(diào)整,并將通過官方渠道及時(shí)另行公布。
2.本次公開招聘采取短信或郵件形式通知應(yīng)聘人員參加考核,應(yīng)聘人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并保持通信暢通,若因個(gè)人原因?qū)е聼o法聯(lián)系而影響考試的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。凡未入圍人員,將不再另行通知。
3.咨詢時(shí)間工作日9:00-11:00,14:00-17:00,聯(lián)系方式:胡女士0795-7371959。
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